🚀 The Adecco Group lanza Adventure: buscamos mentes creativas para diseñar el futuro del empleo.
🫵 20 finalistas participarán en un bootcamp online para desarrollar sus ideas.
👉 Inscríbete antes del 8/10 y descubre el premio.
(link en comentarios).
Ayer estuvimos presentes en el evento: "Liderazgo de las asesorías jurídicas: estrategias y visibilidad" para reflexionar sobre los desafíos actuales del liderazgo jurídico, un evento exclusivo para abogados inhouse.
Agradecimientos a @ECIJA, @lactalis_es y WLW.
📢 Hoy hemos acudido en la III edición del #EmployeeExperienceDay25
🎤 Raquel González, Directora Regional de LHH Recruitment Solutions, ha formado parte de una mesa redonda sobre Reclutamiento e Innovación, compartiendo su visión y experiencia sobre el futuro del talento.
Durante esta semana estamos presentes en uno de los espacios del #MWC25: 4YFN (4 Years From Now), poniendo el foco en la inteligencia artificial y la transformación empresarial como uno de los principales objetivos clave para este 2025.
¡Te esperamos en el pabellón 8!
Según el Foro Económico Mundial, nueve de las diez principales carencias de habilidades son #HabilidadesBlandas”.
¿Cuál es para ti la más importante?
#EsLHH#Talento
#EDITORIAL 📝 | 🙋🏻♂️🙋🏻♀️ 🙋🏻♂️ Helia Téllez de Meneses, Head of Business Development de @lhhspain
✍🏻Offboarding de directivos: claves para proteger talento, reputación y futuro✍🏻
#RRHH#empleo#liderazgo
https://t.co/orhHo1ViiT
¿Qué #tecnología tendrá un mayor impacto en el futuro?
En el V Barómetro de LHH Executive Search sobre #Liderazgo Directivo encontrarás la respuesta a esta y otras preguntas.
Descárgalo pinchando en el link
https://t.co/gAUpbbhtvk
#EsLHH#Empresas
La #IA seguirá avanzando y ofrecerá herramientas aún más sofisticadas para ayudar en la toma de #decisiones, pero el criterio humano seguirá siendo esencial.
¿Crees que la IA podrá sustituir personas en un futuro?
#EsLHH#IA
El 52% de los altos ejecutivos padecen el llamado ‘burnout ejecutivo’
¿Qué medida crees que importante para reducir el #burnout?
#EsLHH#Sobrecargadetrabajo
El #OperationManager es un profesional estratégico altamente demandado por las compañías ya que sus decisiones repercuten de forma directa en todas las áreas de la empresa y en sus resultados globales.
¿En qué sectores crees que es imprescindible esta figura?
#EsLHH#Empresas
La retroalimentación se utiliza mejor cuando es una vía de doble sentido; es igualmente importante que los empleados brinden comentarios a los gerentes. Más claves de un buen feedback aquí ⬇️
https://t.co/GJoomVDpLV
#EsLHH#Comunicación
España se ha convertido en el hub más potente del sur de Europa. Patricia Zamácola, directora de tecnología de LHH Recruitment Solutions comenta: “eso genera economía directa e indirecta en el sector de la tecnología y muchos puestos de trabajo”.
#EsAdecco#Formación
Primera reunión del año con @lhhspain, para iniciar los talleres con los que impulsaremos el desarrollo profesional de nuestros laboralistas ASNALA, dentro de marco del Convenio de Colaboración.
Según el Barómetro LHH Executive sobre Liderazgo Directivo en España, el 64% de los consultados están preocupados por la salud mental de los trabajadores/as de su compañía.
https://t.co/2XGIUiOFnA
#EsLHH#Saludmental
Una fuerza laboral multigeneracional combina la innovación de los jóvenes con la experiencia de los mayores. Entre sus beneficios destacan: múltiples perspectivas y las habilidades para resolver problemas.
https://t.co/6WEiPHrc2b
#EsLHH#FuerzaMultigeneracional
¿Tienen los directivos dificultades para atraer el talento que necesitan? ¿Cuáles son los perfiles más demandados?
Encuentra las respuestas en el V Barómetro https://t.co/HG1iucuYSv
#EsLHH#Liderazgo
Existen diversas razones para cambiar de trabajo, pero factores como el reconocimiento, una remuneración adecuada y la valoración del talento son clave para decidir quedarse.
#EsLHH#MotivaciónLaboral