Diop Ousmane

#AfterPro #Niakjot #DG #MinebarProbat #ConsultantStrategique #BusinessDeveloppeur #Entrepreneur #MinebarDeco #221 IG: @noreyni_g_diop / @afterpro_ousmane

[Diop Ousmane @Afterpro]

Active listening for better understanding.
#afterpro

[Baay Jaañ 🇮🇷 @_Ahmadouna]

Nit ñi boo amul loo leen jox , nanga jël wax ju neex te rafet def ko sarax te nangay jëflante ak ñoom jëflante bu rafet.

[Diop Ousmane @Afterpro]

Top, si on en a plus comme toi, l'impact sur les jeunes sera réel ! Good

[Najib D SECK 🇸🇳🇫🇷🏴‍☠️ @SeckNajib]

🚀 Update !

J’ai reçu plus de 30 CV, j’ai reçu 5 en entretien.

Je devais recruter un seul stagiaire mais la qualité des candidatures m’a fait changer d’avis : j’en ai recruté 2. 🙌

Merci à @Noo_IDcard, @Afterpro, @mariishaaa_ @sudo_su_ et @coumbarosetoure pour votre aide 🙏🏾😉

[Diop Ousmane @Afterpro]

Salam Fam
🚨 Recherche urgente d’un stagiaire RH en pré-embauche 🚨

Une connaissance recherche actuellement un profil RH disponible rapidement 👀

👉 Si vous n’avez pas encore votre profil sur https://t.co/XTLlYsYhLV c’est le moment 😌
👉 Si vous avez déjà un compte, pensez à mettre votre CV à jour afin que nous puissions consulter des profils complets et récents 📄✨

Dorénavant, toutes les demandes de CV qu’on m’adressera directement passeront par Alma 😊
L’objectif : vous donner plus de visibilité, un meilleur suivi et centraliser les opportunités de manière plus professionnelle 💼

C’est à vous maintenant 🔥

#afterpro

[Diop Ousmane @Afterpro]

Salam Fam
Agent Admin
#afterpro

[Diop Ousmane @Afterpro]

Salam Fam
NSIA SN
#afterpro

[Diop Ousmane @Afterpro]

Salam Fam
🚨 📢 *𝐑𝐄𝐂𝐑��𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 SENEGAL* _ *𝐏𝐥𝐮𝐬𝐢𝐞𝐮𝐫𝐬 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥𝐬 #expérimentés r𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡é𝐬* 🚨📣

🔥 Postes recherchés
✅ Chef de dépôt
✅ Responsable d'exploitation
✅ Responsable de maintenance
✅ Responsable QHSE
✅ Responsable section transit
✅ Responsable section stock et chargement

🎯 𝑷𝒓𝒐𝒇𝒊𝒍 𝒓𝒆𝒄𝒉𝒆𝒓𝒄𝒉é
✅Diplômes Techniques, Diplômes d'études supérieures
✅Une expérience de 04 à 05 ans minimum* dans le secteur du pétrole et des hydrocarbures

𝐒𝐨𝐟𝐭 𝐒𝐤𝐢𝐥𝐥𝐬 : sens des responsabilité, réactivité, sens d'analyse et travail d'équipe

𝑪𝒐𝒏𝒅𝒊𝒕𝒊𝒐𝒏𝒔 𝒅𝒖 𝒑𝒐𝒔𝒕𝒆
🟠 Type de contrat : CDD/CDI
🟡 Disponibilité : Immédiate.
🟤 Poste basé à Fatick

𝐂𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞𝐬 👉 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭@𝐞𝐫𝐡𝐬𝐧.𝐜𝐨𝐦
⚠️ Clôture: 01 juillet 2026

#afterpro

[Diop Ousmane @Afterpro]

Salam Fam
🚨 [OFFRES D’EMPLOI] 🚨
#GPF recrute un Business Developer (H/F) pour le compte de l’un de ses clients évoluant dans le secteur du Transport & de la Logistique 🚛

👉 Exigences :
🔹 Bac+4/5 en Commerce, Gestion, Transport, Logistique ou domaine équivalent
🔹 Expérience de 3 à 5 ans sur un poste de développement commercial B2B
🔹 Une expérience dans les secteurs du transport, de la logistique, du transit, de la supply chain ou des services B2B serait fortement appréciée
🔹 Bonne maîtrise des techniques de prospection, négociation et gestion de portefeuille clients
🔹 Capacité à développer des relations commerciales durables

📤 Postulez dès maintenant : https://t.co/9hx2dGE3xN

📌 N’oubliez pas de mettre à jour votre CV avant de postuler.
✨ Bonne chance à toutes et à tous !
#afterpro

[Dior Sénégal Championne d’Afrique🇸🇳 @DiorfallGueye2]

🏢 Fabrimetal Sénégal - Industrie sidérurgique

💼 Responsable HSE
📍 Sénégal
📜 Contrat : CDI
🎓 Profil : None | Expérience : Confirme

🔥 Rejoignez Fabrimetal Sénégal, leader de l'industrie sidérurgique africaine, en tant que Responsable HSE. Au cœur d'une entreprise en pleine expansion, vous piloterez les standards d'excellence en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Ce poste clé exige rigueur et engagement pour soutenir notre quête d'innovation. Intégrez une équipe dynamique qui valorise le professionnalisme et offre un environnement idéal pour propulser votre carrière industrielle au Sénégal.

��� Deadline : 08/06/2026

⛓️‍💥 Lien pour postuler : [voir 1ier commentaire]

💡 Note : Postulez en envoyant votre dossier de candidature à l'adresse email de recrutement mentionnée.

#Senegal #Dakar #Emploi #JobMatch

[Diop Ousmane @Afterpro]

GMT ❤️

[Bernard @NdioneBerou]

Opportunité...
PHOENIX CONSULTING GROUP AFRICA recrute pour l’un de ses partenaires du secteur agroalimentaire un(e) Électromécanicien(ne) basé(e) à Sindia, Sénégal.

Secteur : Agroalimentaire

Missions principales :
Le/la titulaire du poste assurera la maintenance préventive et corrective des équipements industriels, diagnostiquera les pannes électriques, mécaniques et électromécaniques, réalisera les réparations nécessaires afin de garantir la continuité de la production et participera à l’installation ainsi qu’à la mise en service des équipements. Il/elle veillera également au bon fonctionnement des machines, au respect des procédures de sécurité et collaborera avec les équipes de production pour optimiser les performances des installations.

Profil recherché :
Titulaire d’un BTS, DUT, Bac Pro en Électromécanique, Maintenance Industrielle, Électrotechnique ou domaine similaire, avec une expérience de 3 à 5 ans en usine de boissons ou en environnement industriel. Le poste requiert un bon esprit d’analyse, de la rigueur, de la réactivité, un sens des responsabilités ainsi qu’une capacité à travailler en équipe dans un environnement industriel exigeant.

Envoyez votre Curriculum Vitae (CV) ainsi que votre photo récente avec en objet la mention :
« ELECTROMECANICIEN »

à [[email protected]](mailto:[email protected])

#Recrutement #PCGAFRICA #PCGAFRICA_SN #Electromecanicien #MaintenanceIndustrielle #Agroalimentaire #Industrie #Sindia #Senegal #Emploi #Opportunite #Jobs

[Bernard @NdioneBerou]

Opportunité...
🚨 𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 🚨
🌍 𝐓𝐑𝐀𝐃𝐔𝐂𝐓𝐄𝐔𝐑 / 𝐓𝐑𝐀𝐍𝐒𝐋𝐀𝐓𝐎𝐑 (𝐅𝐑𝐀𝐍𝐂̧𝐀𝐈𝐒 – 𝐀𝐍𝐆𝐋𝐀𝐈𝐒)
📍 Secteur minier – Kédougou, Sénégal

🔵 C2K Staffing SARL, leader du recrutement, du placement et de l’intérim au Sénégal, recrute pour le compte de l’un de ses clients majeurs du secteur minier un(e) Traducteur / Translator (Français – Anglais)

Vous souhaitez évoluer dans un environnement international, multiculturel et stimulant ? Rejoignez un projet minier d’envergure et mettez votre expertise linguistique au service d’équipes techniques et opérationnelles de haut niveau.

🎓 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́
✅ Diplôme universitaire en Traduction, Langues Appliquées, Linguistique, Études Anglaises/Françaises ou domaine équivalent
✅ Formation complémentaire ou certification en traduction appréciée
✅ Minimum 2 années d'expérience en traduction professionnelle
✅ Expérience dans le secteur minier, industriel ou technique fortement souhaitée
✅ Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
✅ Expérience de travail dans un environnement multiculturel, idéalement en Afrique de l’Ouest
✅ Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter des délais stricts
✅ Excellentes qualités rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles
✅ Sens élevé de la confidentialité, de l’éthique et du professionnalisme
✅ Bonne connaissance de la terminologie technique, industrielle et HSE
✅ Maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
✅ La connaissance de SDL Trados constitue un atout majeur

📋 𝐏𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐦𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬
🔹 Traduire des documents techniques, opérationnels, RH, HSE et institutionnels de l’anglais vers le français
🔹 Garantir la qualité, la cohérence et la conformité terminologique des traductions
🔹 Effectuer les relectures et contrôles qualité avant diffusion
🔹 Accompagner les équipes dans leurs besoins de communication en anglais
🔹 Assister les managers et collaborateurs dans la rédaction et la correction de documents en anglais
🔹 Participer au respect des standards qualité, sécurité, environnement et conformité de l'entreprise
🔹 Produire les rapports requis et assurer le suivi des activités confiées

📩 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄
Envoyez votre CV à :📧 [email protected]

📝 Objet du mail : Traducteur

[Bernard @NdioneBerou]

Opportunité...
Chargé·e de projet Bey Diiwaan Yi

CREATES recrute un·e Chargé·e de projet pour piloter Bey Diiwaan Yi (« Cultiver les territoires »), son programme phare financé par le LED - Liechtenstein Development Service et mis en œuvre en consortium avec Nitidæ.

Le programme se déploie dans trois living labs territoriaux : Mbour, Fatick et Bignona.

Il s’agit d’un poste à l’interface entre recherche-action, gouvernance territoriale, plaidoyer et accompagnement de la transition agroécologique au Sénégal, au sein d’une organisation jeune, engagée et en pleine structuration.

Spécialisation : gouvernance territoriale et agroécologie

Lieu : Ngaparou, département de Mbour, avec déplacements réguliers dans les trois territoires et à Dakar

Contrat : CDD renouvelable

Rémunération : 800 000 à 1 100 000 FCFA brut/mois

Date limite de candidature : 2 juin 2026

Profil recherché :
Master ou Bac+5 en sciences sociales, agroécologie ou domaine connexe ; au moins cinq ans d’expérience en gestion de projets de développement multi-acteurs ; bonne connaissance des contextes ruraux sahéliens ; maîtrise du français et du wolof.

Fiche de poste complète et formulaire de candidature en ligne sur notre site :
https://t.co/ycRjNwffrU

CREATES encourage les candidatures féminines et issues de la diversité sociale et géographique du Sénégal.

Lien:https://t.co/mAXnIBotkJ

[SerialRecruiter🇸🇳 @SerialRecruiter]

On recrute des commerciaux juniors à Dakar.
Terrain. Prospection. Portefeuille clients. Pas un poste bureau.
Si tu veux apprendre la vente en faisant vraiment de la vente, c'est pour toi.

👇 Détails en thread

[Bernard @NdioneBerou]

Opportunité...
Pour postuler, envoyez nous votre CV sur notre mail : [email protected]

[Dr El Hadji🇸🇳🇫🇷 @Dr_EDiaw]

📢📢Je recrute actuellement pour ce poste (Apprenti Ingénieur Homologation et Eco conception) basé en France.

N'hésitez pas à me contacter ou à partager cette opportunité dans votre réseau.

[Bernard @NdioneBerou]

Opportunité...
Appel à candidatures : Programme de Stages "Talent Junior" / Vivo Energy Sénégal

Jeunes diplômé(e)s Bac+04/05, propulsez votre carrière en rejoignant la 11e édition du Programme Talent Junior.

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 18 juin 2026 à [email protected], en précisant le domaine ciblé, et décrochez une expérience professionnelle sur mesure chez Vivo Energy Sénégal.

* À propos

Vivo Energy Sénégal a lancé son nouveau programme de développement « Talent Junior » en 2014, afin d’accompagner les jeunes diplômé.e.s dans le démarrage de leur carrière professionnelle.

Le programme « Talent Junior » est un facteur de différenciation qui contribue à bâtir la réputation de Vivo Energy Sénégal en tant que l'une des sociétés d'énergie les plus respectées. Il a un objectif sociétal majeur, en ce sens où il permet de développer et de soutenir le système d’adéquation « formation-emploi », contribuant ainsi à la compétitivité de la jeunesse de notre pays sur le marché de l’emploi.

Délai : 18 Juin 2026

Bonne chance

Plus d'informations sur le programme ici : https://t.co/VoIbzxjP52

[Bernard @NdioneBerou]

Opportunité...
Rejoignez la team Société Générale

Attaché Commercial Entreprise (H/F)

Lien : https://t.co/8gB2ElBvVH

[Diop Ousmane @Afterpro]

Salam Fam
🚨 BELEL IMMO RECRUTE UN CONCIERGE 🚨

Dans le cadre du renforcement de ses ��quipes, Belel Immo recherche un(e) Concierge dynamique, rigoureux(se) et orienté(e) service client pour assurer le bon fonctionnement et la qualité de l'accueil au sein de ses résidences.

Profil recherché :
✔️ Minimum 2 ans d’expérience à un poste similaire
✔️ Parfaite maîtrise du français
✔️ Bonne maîtrise des outils informatiques
✔️ Sens du service et excellent relationnel client

Vos missions :
🔹 Accueillir et orienter les clients et visiteurs
🔹 Assurer une assistance personnalisée aux résidents
🔹 Intervenir efficacement en cas d’imprévus
🔹 Veiller à la surveillance et à la bonne gestion de l’immeuble

Rejoignez une entreprise ambitieuse et participez à l’excellence de l’expérience client signée Belel Immo.

📩 Envoyez votre candidature à : [email protected]
#afterpro

[Diop Ousmane @Afterpro]

Salam Fam
Candidature pour un poste à dans le domaine génie électrique. CV en anglais à envoyer au mail : [email protected]

We are seeking a highly skilled and experienced Electrical Engineer to join our dynamic team. The ideal candidate will have a strong background in electrical local codes, design tools, and AutoCAD skills. The role involves overseeing the progress of electrical installations, providing technical support to subcontractors and the electrical team, and ensuring customer satisfaction through technical assistance.

I. Key Responsibilities:

1. Design and Compliance:
- Ensure all electrical designs comply with local codes and regulations.
- Utilize AutoCAD and other design tools to create and modify electrical drawings and schematics.
- Review and approve electrical designs and specifications prepared by subcontractors.

2. Project Management:
- Monitor the progress of electrical installations and site delivery.
- Manage daily progress reports and coordinate with the project manager to ensure timelines are met.
- Provide technical guidance and support to subcontractors and the electrical team to achieve project targets.

3. Technical Support:
- Offer technical assistance to customers regarding electrical installations and processes.
- Troubleshoot and resolve technical issues that arise during the installation and commissioning phases.
- Conduct site visits to assess electrical systems and provide recommendations for improvements.
- Experience in LV/MV/HV networks, selectivity studies, relay protection and control diagram design

4. Quality Control:
- Ensure all electrical work meets quality standards and safety regulations.
- Perform regular inspections and audits to identify and address potential issues.
- Document all technical activities and maintain accurate records.

5. Team Collaboration:
- Collaborate with cross-functional teams, including project managers, construction teams, and other engineers.
- Participate in regular team meetings to discuss project status and address any concerns.

II. Qualifications:
- Bachelor’s degree in Electrical Engineering or a related field.
- Minimum of 5 years of experience in electrical engineering, with a focus on electrical installations and project management.
- Proficiency in AutoCAD and other electrical design software.
- Strong understanding of local electrical codes and regulations.
- Excellent problem-solving and troubleshooting skills.
- Effective communication and interpersonal skills.
- Ability to manage multiple tasks and meet deadlines.
- Valid driver’s license and willingness to travel to project sites as needed.

III. Preferred Qualifications:

- Professional Engineer (PE) license.
- Experience with renewable energy systems and sustainable design practices.
#afterpro

[🇵🇸 Sokhna Lily Kone Feu🔥 @DoctorLove475]

@bhl212 On a encore gagné une autre CAN chez vous 🤣🤣🤣🤣