Devletin dini adalettir derler Bu desturla yaşamış bir topluma 17 yıl 20 yıl adaletsiz biçimde bir emeklilik sistemi reva görmek doğru bir yaklaşım tarzı değildir..
#HükümetKademeyiVer
Emeklilikte adalet istiyoruz!
Aynı iş yerinde, aynı şartlarda yıllarca çalışan insanların yalnızca birkaç gün veya birkaç ay farkla yıllarca bekletilmesi kabul edilemez.
EYT sonrası oluşan mağduriyet görmezden gelinmemeli. Kademeli emeklilik bir ayrıcalık değil, adalet ve hakkaniyet meselesidir.
Meclis’te çalışanların ve geleceğini göremeyen milyonların sesi olmaya devam edeceğiz.
Kademeli emeklilik haktır!
#ÇözümKademe #EmadderHaklı #KademeHak #HükümetKademeyiVer #KademeyleAdilYas #EmeklilikteKademe
@emad@emadder
Adaletsizliği herkes görüyor; iktidar çözmemekte ısrar ediyor!
Kademeli emeklilik mağduriyeti milyonların ortak adalet talebidir. Çözümün adresi TBMM, çözümün önündeki engel ise iktidarın siyasi tercihidir.
Muhalefetin kanun tekliflerini gündeme almayanlara çağrımız nettir: Bu teklifleri Meclis gündemine alın, bu haksızlığı giderin!
YENİ Parti olarak bu mücadelenin yanındayız. Bugün Meclis’te çözüm için mücadele edeceğiz; iktidarımızda kademeli emeklilik sorununu mutlaka çözeceğiz.
@EmadDernegi
#HükümetKademeyiVer
Emeklilikte adaleti tek bir takvim yaprağına mahkûm eden anlayış, milyonlarca emekçimizin geleceğini ve yıllar süren emeğini haksız bir mağduriyete hapsetmektedir. 8 Eylül 1999 sonrasında çalışma hayatına başlayan yurttaşlarımız için 1 tek günün bedeli, koca bir ömür boyu hak kaybı olamaz, olmamalıdır.
Adil ve kademeli bir emeklilik sistemini inşa etmek, sosyal devlet olmanın kaçınılmaz bir sorumluluğudur. 2000 yılı ve sonrasında sisteme giren SGK’lı çalışanlarımız için çalışma barışını koruyan, kamu vicdanını onaran ve alın terinin hakkını veren bir düzenleme derhal hayata geçirilmelidir.
Bu derin eşitsizlik son bulana, her bir emekçimiz hakkı olana kavuşana kadar tüm platformlarda bu haklı mücadelenin en güçlü sesi olmaya devam edeceğiz!
#HükümetKademeyiVer
#KademeliEmeklilik
#Emekli #Kademe
@EmadDernegi@EMADDER_KADEME@adilemeklilik@mihribanugurluu
📺 KADEMELİ EMEKLİLİK İZMİR’DE SON DAKİKA TV’DE!
@izmirdesondk
İzmir’de Son Dakika TV’de Sayın Deniz Olgun, 8 Eylül 1999 sonrası sigortalı olup primini tamamladığı hâlde yaş bekleyen milyonların kademeli emeklilik beklentisini gündeme taşıdı.
Meclis’e sunulan tekliflerin komisyonda beklediğini, henüz kesinleşmiş bir düzenleme bulunmadığını ve gözlerin resmi açıklamalarda olduğunu vurguladı.
Milyonların çözüm bekleyen adalet talebine ekranlarında yer veren Sayın Deniz Olgun’a ve İzmir’de Son Dakika TV’ye teşekkür ederiz.
Emeklilikte Adalet Derneği (EMADDER)
@EmadDernegi
#HükümetKademeyiVer
🔵 SOSYAL GÜVENLİKTE TARİHLER DEĞİŞTİ, EMEKLİLİK ŞARTLARI AĞIRLAŞTI!
📌 8 Eylül 1999 ÖNCESİ
✅ Daha düşük yaş şartı
✅ Daha düşük prim günleriyle emeklilik imkânı
✅ Aylık bağlama oranları daha avantajlı
✅ Uzun çalışma karşılığında daha yüksek emekli aylığı
📌 8 Eylül 1999 – 1 Mayıs 2008 ARASI
⚠️ Emeklilik yaşı yükseldi.
⚠️ Prim gün şartları arttı.
⚠️ Aylık bağlama oranları düşürüldü.
⚠️ Aynı prim ve daha uzun çalışma karşılığında daha düşük aylık bağlanmasının önü açıldı.
⚖️ Çalışan daha uzun süre prim ödüyor, daha uzun süre çalışıyor; ancak emekli olduğunda aldığı aylık, önceki dönemlerde emekli olanlara göre çok daha düşük olabiliyor.
➡️ Aynı sistem içinde, sadece giriş tarihi farklı olduğu için emeklilikte ciddi gelir farkları oluştu. Bu dönemdekiler hem daha uzun çalışıp, hem de daha düşük maaşla karşı karşıya kalacaklar.
📌 Özellikle 1999 öncesi ile 1999–2008 arası ve 2008 sonrası arasında oluşan bu keskin farklar; “neden kademeli bir geçiş yapılmadı?” sorusunu daha da büyütüyor.
🟢 Elbette sistemin amacı; sosyal güvenlik yapısını güçlendirmek ve uzun vadeli sürdürülebilirliği sağlamaktır.Ancak sürdürülebilirlik sağlanırken sosyal adalet göz ardı edilmemeli!
📌 1999 öncesi ile 2008 arası arasında kalan dönemde de kademeli bir geçişin olmaması, emeklilikte ciddi eşitsizlikler doğurmuştur.
💙 Emeklilik bir lütuf değil, yıllarca ödenen primlerin karşılığıdır.
🔴 Ancak sürdürülebilirlik sağlanırken sosyal adalet ve kazanılmış emek dengesi göz ardı edilmemelidir!
📌 1999 öncesi ile 2008 arası arasında kalan dönemde kademeli bir geçişin yeterince adil kurulmamış olması, bugün emeklilikte ciddi eşitsizlik algısını güçlendirmektedir.Bu nedenle kademeli emeklilik talebi, sadece bir beklenti değil; “aynı emeğe farklı karşılık verilmemesi” isteğidir.
📢 Aynı ülkede, aynı sisteme prim ödeyen insanlar arasında oluşan büyük yaş, prim ve maaş farklarının daha adil ve dengeli bir yapıya kavuşturulması gerekmektedir.
#Emeklilik #Emekli #SGK #EYT #KademeliEmeklilik #EmekliAylığı #SosyalGüvenlik #AdaletinBumuDevletim
🏛️ TBMM GÜNDEMİNDE KADEMELİ EMEKLİLİK!
✨ SAYIN ALİ KARAOBA'YA TEŞEKKÜRLERİMİZLE
@herkesicinCHP@kilicdarogluk@AliKARAOBA
CHP Uşak Milletvekili Sayın Ali Karaoba, TBMM Genel Kurulu’nda kademeli emeklilik talebini gündeme taşıyarak; aynı şartlarda çalışan vatandaşlar arasında yalnızca birkaç gün ya da birkaç ay fark nedeniyle oluşan büyük emeklilik uçurumunun adalet duygusunu zedelediğini vurguladı.
“Adil, öngörülebilir ve hakkaniyetli bir geçiş sistemi” çağrısıyla milyonların yaşadığı mağduriyeti Meclis kürsüsünden dile getiren Sayın Ali Karaoba’ya teşekkür ediyoruz.
Kademeli emeklilik, ertelenen bir talep değil; çözüm bekleyen açık bir adalet meselesidir.
Emeklilikte Adalet Derneği (EMADDER)
@Ali_Oztunc@AysuBankoglu@BaranYazgan22@bektasbaris@cem_avs@cevdetakaychp@demirdenizchp@EdizUnEdirne@enginaltaychp@EnisBerberoglu1@EToprakCHP@faikoztrak@fazilkasap@gamzeilgezdi@EmadDernegi
#HükümetKademeyiVer
Eyt' de çözülemeyen en büyük sorundur, kademeli emeklilik. Kademeli emekliliğin amacı SGK sistemindeki adaleti sağlamasıdır, Kademeli emeklilik makul beklenti değil, tartışmasız bir talep ve haktır. Kademe 50 den değil 43'ten başlar, bütçeye yük getirmeden yıllara yayılarak yumuşak bir geçişle sorun çözülür.. BU TOPRAKLARA KADEMELİ EMEKLİLİĞİ HEP BİRLİKTE GETİRECEĞİZ. @EmadDernegi@mihribanugurluu@aykutugurlu@tanersenturk78 #çözümkademe #EmadderHaklı #kademekırküçtenbaşlar #EMADDER
Dilek Hocam, emeğinize ve bu kadar net bir şekilde ortaya koyduğunuz tespitlere teşekkür ederiz. 🙏
Tam da söylediğiniz gibi; mesele yalnızca emeklilik yaşı değil, aynı sistem içinde aynı emeğe ve aynı prime neden farklı karşılık verildiğidir.
Sosyal güvenliğin sürdürülebilirliği elbette önemlidir; ancak sürdürülebilirlik sosyal adalet pahasına sağlanamaz.
Kademeli emeklilik bir lütuf değil, bozulan dengenin yeniden kurulmasıdır. EMADDER olarak adalet sağlanana kadar mücadelemizi sürdüreceğiz. ✊
Teşekkürler Dilek Hocam 🙏
@EmadDernegi
#HükümetKademeyiVer
Kademeli emeklilik milyonlarca vatandaşın emeklilikte adalet arayışıdır
Mücadelemiz hakkımız olan kademe verilinceye dek sürecektir.🔥✊
@EmadDernegi#HükümetKademeyiVer
Hâlâ gündemdeyiz! 🔥 @EmadDernegi 👏
Üstelik Türkiye gündeminde ilk 3’te👊
Bu artık birkaç kişinin talebi değil, milyonların adalet arayışıdır.✊
Kademeli Emeklilik gündemden düşmüyor, düşmeyecek‼️‼️‼️
Çünkü biz oluru değil, adaleti konuşuyoruz.
#HükümetKademeyiVer Borçlu değiliz Alacaklıyız‼️‼️‼️
@mihribanugurluu@EmadDernegi Bugün mücadele, yarın zafer! ✊
Kademeli emeklilik talebimizden geri adım atmayacağız. Birlikte, kararlı ve güçlü bir şekilde EmadDer ile mücadelemize devam edeceğiz.
İnanıyoruz, kararlıyız, kademe alınacak!
@EmadDernegi#HükümetKademeyiVer