“He visto founders obsesionados con levantar un millón.
Pero sin saber qué les cuesta su producto, ni qué hito probarán con ese dinero.
Levantar por levantar es solo comprar tiempo.
Y muchas veces, ese tiempo solo sirve para morir más despacio.”
#Startups
7️⃣ Sostenibilidad como ventaja, no como eslogan.
No es PowerPoint.
Es recortar costes, resolver problemas enormes y hacer lo correcto… de forma rentable.
Si no mejora el mundo ni el negocio, no va a durar.
#ImpactVC
Montar una startup en 2025 es jodidamente duro.
CAC por las nubes, atención que dura 3 segundos, churn que asusta.
Y aun así, hay founders que lo están logrando.
¿Qué hacen distinto?
Aquí van las 7 cosas que siguen funcionando.
#FounderLife
Tweet 7/8
6️⃣ Producto que engancha sin pedir permiso.
No necesitas usuarios. Necesitas fans.
Si tu producto hay que explicarlo veinte veces, no lo tienes.
Cuando es bueno, se defiende solo.
Y hasta lo evangelizan por ti.
#ProductDesign
Si ni tú sabes por qué invertirías en tu empresa,
ningún VC serio va a hacerlo.
Antes de salir a pedir pasta, pregúntate:
→ Qué construirás.
→ Qué probarás.
→ Qué desbloquearás.
Y si la respuesta es vaga…
no estás listo para levantar nada.
#VC
Los VCs no te deben nada.
Tú, a ellos, tampoco.
Convicción no se negocia.
Se encuentra.
Pregúntate por qué tú sí invertirías en lo que haces.
Y busca a quien vea lo mismo.
#vcs#startup
Invertir no es ciencia exacta
Es seducción. Si hay interés, se nota
Si no, también.
Un VC que cree en ti no necesita pensarlo dos veces ni redactar un mail de excusas.
La convicción fluye hacia donde hay clic
Y ningún feedback te va a dar esa química si no existía desde el inicio
La sostenibilidad real duele.
No cabe en un PowerPoint.
Y exige decidir qué estamos dispuestos a dejar de hacer.
Por eso en First Drop VC no invertimos para decorar informes.
Invertimos para enfrentar problemas que nadie quiere mirar.
#ODS#impact
Quedan cinco años para 2030.
Y me preocupa que estemos entretenidos con sellos, fotos verdes y frases bonitas…
mientras lo esencial sigue intacto:
las estructuras de poder, quién se beneficia y quién paga el coste de la transición.
#ODS#impacto
He visto demasiadas empresas hablar de sostenibilidad mientras siguen jugando al mismo juego.
Y no es que no me importe el greenwashing.
Es que me preocupa que, si seguimos así, la gente de verdad comprometida pierda la fe…
y deje de intentarlo.
#agenda2030#ODS
No necesitas más recursos.
Necesitas más criterio.
El talento no pregunta “¿hasta dónde hay que llegar?”
Ya está yendo más allá.
Un buen equipo no necesita un brief perfecto.
Solo necesita el reto y la oportunidad de hacerlo mejor que nadie.
He visto equipos con pocos recursos hacer cosas increíbles.
Y otros, con todo a favor, volver con mediocridad envuelta en slides.
La diferencia no es el dinero.
Es la actitud.
Hay quien multiplica sin pedir permiso.
Y quien necesita instrucciones hasta para sumar.
#startups
"Ser tu propio jefe" suena muy bien hasta que entiendes que ser founder no es libertad.
Es disciplina
Es rendir cuentas aunque nadie te las pida.
Si decides no currar un viernes, igual no es que moles tanto sino que tienes un side project, no una empresa.