Qui défendra demain la qualité des soins si les #soignants ne sont pas entendus aujourd'hui ?
À Strasbourg, le SNPI participe au congrès @CFECGC aux côtés de 1200 congressistes. Un temps fort pour le #DialogueSocial l'engagement collectif et l'avenir de notre système de #santé
https://t.co/aZJcB5SBW3
#SantéPublique
La #HAS reconnaît que les #infirmières peuvent prescrire davantage. Mais entoure ces nouvelles compétences de tant de conditions qu'elles deviennent impossibles à exercer !
Fluidifier le parcours des #patients ou préserver les frontières entre professions ?
Notre analyse 👇
https://t.co/jiOpAC4aas
#PrescriptionInfirmière #ParcoursDeSoins
Les infirmières ne sauvent pas seulement des vies à l’hôpital.
Elles préviennent, accompagnent, détectent, coordonnent et maintiennent un lien humain essentiel.
Mais encore faut-il leur donner les moyens d’agir.
#JII2026#NosinfirmièresNotreFutur
Voir https://t.co/X4gocZGKwU
Et si l'explosion des arrêts maladie était un signe ?
Sous-effectifs, surcharge chronique, santé mentale dégradée, usure professionnelle : les chiffres racontent une histoire bien différente de celle des « abus ».
Le SNPI analyse les causes réelles : https://t.co/qNZmg07BKl
#SantéPublique #Prévention #ArrêtMaladie
Quand les #urgences débordent, le problème commence souvent bien avant l'hôpital.
Difficulté à trouver un médecin traitant.
#Prévention insuffisante.
Parcours de santé fragmentés.
Agir sur les causes reste la meilleure réponse
https://t.co/39wde0oqUz
#SantéPublique#Infirmières
"Autorisé" ne veut pas dire "sans risque"
Les études sur les additifs alimentaires montrent des associations préoccupantes avec plusieurs maladies chroniques.
Les soignants voient déjà les conséquences sur le terrain :
https://t.co/xTrVfE4X8D
#UltraTransformés #SantéEnvironnementale #Prévention
On dépense des milliards pour soigner.
Et si on organisait enfin ce qui évite de tomber malade ?
La prévention n’est pas un slogan.
C’est une organisation, qui passe par l'utilisation des #compétences#infirmières
👉 10 propositions concrètes pour agir :
https://t.co/UQYWe4T3C2
« Je n’ai jamais vu l’hôpital dans cet état » : des #soignants du Centre hospitalier de Poissy-Saint-Germain-en-Laye tirent la sonnette d’alarme.
Sous-effectif, épuisement, conditions de soins dégradées…
Illustration de la crise de l’#hôpital#public
https://t.co/YCL2LSc8wM
SOS
60.000 postes #infirmiers vacants dans les #hôpitaux#cliniques et #EHPAD
La question n’est pas de mieux remplacer. C’est de moins remplacer.
#Ratios de #patients par #infirmiere : la seule réponse durable.
➡️ Pourquoi il faut changer de modèle
https://t.co/1SKVxfUc08
4 ans d’attente. 4 ans d’injustice.
Dans les #départements des #infirmières restent exclues du #CTI du #Ségur… malgré des missions essentielles auprès des plus vulnérables.
Il est temps d’agir.
Explications et actions 👇
#FonctionPublique#FPT
https://t.co/4T4YgICYOa
S O S
Des bébés meurent.
Les #ratios#soignants pourraient les sauver.
La loi a été votée en 2025.
Elle n’est toujours pas appliquée.
En #néonatologie chaque minute compte.
Et chaque #infirmiere#puéricultrice aussi.
👉 Les organisations alertent ⬇️
https://t.co/pEmh58aTh2
Vieillissement, maladies chroniques, santé mentale. Les défis sont connus.
Mais la réponse reste incomplète : on continue de sous-estimer les #infirmières
Erreur stratégique.
👉 Une exposition à Lausanne relance le débat 👉 Analyse complète à lire https://t.co/QB7pauKLj8
On dégoûte ceux qui rêvaient d’aider
Former plus ne sert à rien si l’on perd jusqu’à 20 % des étudiants #infirmiers en route.
#Ratios dégradés, encadrement insuffisant, faible #rémunération perte de #sens : la crise commence dès la #formation en #IFSI
https://t.co/sWU94RfiZm
SOS
Déjà 60.000 postes vacants
1 infirmier sur 3 prêt à partir
Fatigue, perte de sens, conditions dégradées
C’est un basculement.
Moins d’#infirmiers = plus de complications, plus de pertes de chance.
Le SNPI appelle à un Plan Marshall #ratios#salaires
https://t.co/lnhQvMxEqr
Quand il manque des #soignants, ce ne sont pas des minutes qu’on perd… ce sont des chances de survie
Un an après la loi sur les #ratios soignants, rien ne change. Sous-effectif, perte de sens, fuite des #infirmiers
Et pour les #patients ? Plus de complications, plus de morts
https://t.co/Rf8B8ZUUa4
L’#obésité est une maladie chronique complexe qui exige une prise en charge coordonnée.
Le parcours "Obésité complexe chez l’adulte" change la logique : équipe pluridisciplinaire, suivi long, #coconstruction avec le #patient
https://t.co/dWfgP3wxdF
Moins de #soignants, plus de #patients, plus de risques.
#hôpital : tout patient supplémentaire par infirmière réduit le temps de surveillance. Et ce temps manquant peut coûter une vie.
#Ratios#prévention et accès aux #soins au cœur de notre analyse sur https://t.co/oHpkk0e2Pc
Après 15 ans d’attente, le nouvel #arrêté#formation#infirmière modernise enfin les contenus : prévention, coordination, raisonnement clinique
Mais 4600 heures concentrées sur 3 ans en #IFSI interrogent la soutenabilité pour les étudiants
Analyse sur https://t.co/RSJx71TCZo
#Ratios#infirmiers, sécurité des #patients, fidélisation des équipes : le Manitoba avance avec une stratégie coconstruite avec le terrain.
4.800 #infirmières consultées. Des priorités claires. Un cap législatif : sauver des vies !
Que fait la France ?
https://t.co/NQyAsRvy7Z
Inégalités territoriales, maladies chroniques, ruptures de soins : le système doit s’adapter.
Le #CIF propose une prescription ##infirmière encadrée, tracée, coordonnée. Autonomie responsable, au service des #patients.
Décryptage complet dans l’article :
https://t.co/iZOoWnCk9M