Consulenza e servizi HR per le Aziende: Employer Branding, HR Media, HR Communications, Recruiting Day . Virtual Job Meeting per incontro Aziende e Candidati.
Nel Virtual Job Meeting STEM Girls, Carmassi (STEAMiamoci) ha ribadito l’urgenza di colmare il gender gap nelle STEM. Continuiamo a promuovere percorsi e opportunità per il talento femminile.
#employerbraning#STEM#jobmeeting
🦋 Innovare è cambiare prospettiva.
Akeron sostiene Ingenio al Femminile: valorizzare il talento femminile nelle STEM è equità, ma anche strategia. Il momento di agire è ora.
#ingenioalfemminile#employerbranding#STEM
🦋 Includere è innovare.
@HitachiRailENG sostiene il Premio Ingenio al Femminile per valorizzare il talento femminile che guiderà il futuro della mobilità sostenibile.
#ingenioalfemminile#STEM
🦋 L’innovazione cresce con la diversità. In @NovomaticItalia è un percorso condiviso, dove visioni diverse, talenti inclusivi e leadership paritaria guidano il cambiamento.
#ingenioalfemminile#employerbranding
🦋 In un settore come quello delle costruzioni c’è bisogno di esempi concreti che dimostrino quanto il talento femminile possa fare la differenza.
SOLESI S.P.A. sostiene il Premio “Ingenio al Femminile”
#ingenioalfemminile#employerbranding#STEM
🦋 “La presenza di ingegnere donne contribuisce alla crescita sostenibile e innovativa di Tecne” — Sara Frisani. Tecne sostiene il Premio Ingenio al Femminile per valorizzare il talento.
#ingenioalfemminile#employerbranding
🦋Autostrade per l'italia promuove l’eccellenza e l’inclusione in ingegneria sostenendo il premio Ingenio al Femminile per valorizzare il talento femminile e affrontare le sfide future.
#ingenioalfemminile#empolyerbranding
🦋 "Le donne sono fonte di ispirazione e cura, chiave per il cambiamento."
Cristina Paternoster, Head of Learning, Talent Growth and DE&I in @NTTDATA_IT, racconta perché l’azienda ha scelto di sostenere il Premio #IngenioalFemminile promosso da CNI.
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🦋 Trevi Group rinnova il suo impegno con il Premio Ingenio al Femminile, credendo in un’innovazione inclusiva dove la diversità guida il cambiamento.
#ingenioalfemminile#STEM#employerbranding
🦋Comau sostiene il talento femminile nelle STEM: l’innovazione nasce da chi rompe gli schemi. Con Ingenio al Femminile costruiamo il futuro dell’automazione.
#STEM#ingenioalfemminile#employerbraning
🦋 @fsitaliane è Ambassador del Premio Ingenio al Femminile, per valorizzare il talento delle donne nelle STEM e promuovere ambienti inclusivi dove merito e innovazione crescono senza barriere.
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🦋 "Il progresso nasce dalla diversità." Nanosystems sostiene il Premio Tesi di Laurea Ingenio al Femminile per valorizzare il talento delle donne in ingegneria e STEM. Il talento non ha genere.
#ingenioalfemminile#employerbranding
🦋 Con RINA al Premio Ingenio al Femminile valorizziamo il talento delle donne STEM per un’ingegneria più inclusiva, innovativa e sostenibile.
#STEM#ingenioalfemminile#employerbranding
🦋Fastweb+Vodafone promuove inclusione ed empowerment femminile nelle STEM, con iniziative concrete e una cultura aziendale che valorizza ogni persona.
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🦋 Il talento non ha genere. ICT Group è Ambassador del Premio Ingenio al Femminile per valorizzare l’ingegno delle giovani ingegnere e promuovere innovazione e inclusione nelle STEM.
#ingenioalfemminile#STEM#employerbranding
🦋 Il talento non ha genere, ma ha bisogno di spazio: ICT Group è Azienda Ambassador del Premio Ingenio al Femminile per valorizzare l’ingegno femminile e promuovere l’innovazione inclusiva.
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#ingenioalfemminile#STEM#empolyerbranding
🦋 Anche quest’anno Thales Alenia Space sostiene il Premio Ingenio al Femminile per valorizzare il talento delle donne STEM.
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🦋 @GruppoCDP rinnova il suo impegno con Ingenio al Femminile: il talento delle donne nell’ingegneria è essenziale per un’innovazione etica, inclusiva e sostenibile.
#ingenioalfemminile#employerbranding