Planlanan sağlık personeli alımı bölünmeden tek seferde ve yüksek sayıda olmalıdır. Sağlıkta tasarruf tedbirleri halk sağlığını tehlikeye atabilir.
#CBSağlıktaAlımıBölme
Sağlıkçılar olarak atamaların bölünmeden, adil ve şeffaf bir şekilde yapılmasını talep ediyoruz. Uzun zamandır bekliyoruz ve artık haklarımızın teslim edilmesini istiyoruz.
#CBSağlıktaAlımıBölme
Artan yaşlı nüfus ve kronik hastalıkların yaygınlaşmasıyla fizyoterapistlere olan ihtiyaç da artmaktadır. Bu alanda daha fazla istihdam, hem sağlık sistemine katkı sağlar hem de bireylerin yaşam kalitesini iyileştirir. yetiştim
@drmemisoglu@saglikbakanligi#CBSağlıktaAlımıBölme
Atama bekleyen sağlık mezunları, sahadaki yükü hafifletmek için sabırsızlıkla göreve başlamayı bekliyor. Bölünmüş alımlar yerine tek seferde yapılacak 50 bin atama, tüm bu sorunlara son verebilir. Daha fazla beklemeye gerek yok!
#Tekte50BinSağlıkçı
Bir yıl boyunca her anlamda yeterince mağdur olup atama bekleyen sağlık personelleri artık hak ettikleri yeterli sayıda ve adil atamayı hak ettiler. #Tekte50binSağlıkçı
Sağlık sektöründe büyük bir ihtiyaca cevap verecek olan mezunlar, aylardır kadro beklemektedir. Atamaların bir an önce yapılması, sağlık hizmetlerinin sürdürülebilirliği açısından kritik öneme sahiptir.
@drmemisoglu@memetsimsek#Tekte50BinSağlıkçı
Laboratuvarlarda görev yapanların, biyolojik, kimyasal veya fiziksel riskleri doğru bir şekilde yönetebilmeleri için gerekli olan bilgi birikimi ve deneyime sahip olmaları gerekir. Bu nedenle taşeron yerine bu alanda eğitim almış laborantlar çalışmalıdır
#CBSağlıktaAlımıBölme
Gerektiği durumlarda kriz yönetimini sağlıklı şekilde giderebilecek donanıma sahip biz Sağlık Yöneticilerinin sesi olun !
#Tekte50BinSağlıkçı
SağlıkYönetimin HaklıDavası