Uber is weer eens lekker bezig. Exact 1 week voor een belangrijke rechterlijke uitspraak (27 januari a.s.), nog even schaamteloos chillen met minister Karremans van @MinisterieEZ. Toeval of niet? En hoe zat het in een rechtsstaat ook al weer met de scheiding der machten?
Stop het oneerlijke ontslag van Pawel Rudzki, uitzendkracht bij @albertheijn!
Vandaag heb ik zijn verhaal verteld aan de Raad van Europa, zij onderzoeken de uitbuiting van arbeidsmigranten in ons land.
Teken de petitie:
https://t.co/syYgt6Hysv
#Justice4Pawel@AholdDelhaize#FNV
Ik ben herkozen als bestuurslid van de mooiste maatschappelijke organisatie van Nederland #FNV Mijn vader zou zeer trots zijn: Mohamed Boufangacha. Hij leerde mij het belang van strijd en opkomen voor jezelf en de ander. Daar ben ik hem eeuwig dankbaar voor. Rust zacht. 1948-2021
Great meeting w @FnvPlatformwerk team in Amsterdam today. Gig platform bosses are terrified by the prospect of workers uniting to take them on. In the Netherlands they have a particularly good reason to be scared because FNV members are smart, well organised and very determined.
Jaaroverzicht: FNV sloot 424 cao’s af voor 3,9 miljoen werkenden met gemiddeld 5,2% meer loon! Ben jij al lid van deze actieve vakbond? #FNV https://t.co/SHfRXSekgC
🚨 Flexwerk houdt lager opgeleiden vast in kwetsbaarheid! 🚨
De Flexbarometer laat opnieuw zien: mensen met een bo-, vmbo- en mbo1-opleiding krijgen veel vaker dan anderen een flexcontract, terwijl hun werk structureel is. Het gevolg? Ze blijven vastzitten in onzekerheid, terwijl werkgevers blijven weigeren te investeren in hun ontwikkeling en scholing. Dit is onacceptabel. #Flexbarometer #EchteBanen #Arbeidsmarkt #FNV
‘Een enorme overwinning in onze strijd voor een eerlijke beloning’, stelt Elly Heemskerk van FNV Callcenters. ‘Alle arbeidstijd hoort betaald te worden.’
https://t.co/mZe0PuDKqB
FNV gaat naar rechter om 'gele vakbond'. Onafhankelijke vakbonden zijn noodzakelijk om rechten van werknemers te verbeteren en in het geval van LVB de positie van uitzendkrachten, te beschermen. https://t.co/z7S1k9StMH
Stel, je raakt werkloos. Wat moet je dan doen? Bewijzen dat het niet jouw schuld is. Als een werkgever jou als uitzendkracht vervangt voor een goedkopere uitzendkracht en je komt in de ww. Wat moet de werkgever dan? Niets. De samenleving betaalt en de werkgever bespaart. @UWVnl
Slechts 56% van de werkenden heeft een vast contract. Iets meer dan de helft van werkenden in Nederland, laat dat even bezinken!
Sectoren als Bouw (52%), Horeca (23%), Zorg (63%), onderwijs (59%), cultuur & sport (29%), moeten aan deze 3 een voorbeeld nemen.
Meer weten over de laatste flexcijfers? Ga naar https://t.co/gHhCzQjCmC
#vastcontract #vastebanen #baanzekerheid #fnv #vakbond
1/6 Vanavond bij @Zembla opnieuw een ontluisterend verhaal over de positie van arbeidsmigranten en de problemen rond huisvesting.
Met ook een toelichting over de rol van het minister van economische zaken.
Het door ons bekendgemaakte ‘graaiflatie’ heeft met 65% van de stemmen gewonnen en is het Van Dale #WoordvanhetJaar 2023! Kortweg betekent #graaiflatie dat bedrijven hun prijzen extra verhogen om meer winst te maken. We noemden dit woord in ons onderzoek van april dit jaar naar inflatie en megawinsten. Dat heeft ervoor gezorgd dat graaiflatie breed gebruikt wordt in het publieke debat. https://t.co/0tifAJyRon