Frédéric Fréry

Professor of Strategy @ESCP_bs @CentraleSupelec #strategy #innovation #business #management

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🎙️ La tragédie de l’innovateur incompris : pourquoi certaines innovations remarquables échouent

Un épisode du podcast « L’Envers du Business », produit par @HBRFrance

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🎙️ En management, toutes les théories sont fausses, et c’est parfaitement normal

Un épisode du podcast « L’Envers du Business », produit par @HBRFrance

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🤔 Managers, êtes-vous indispensables ? Uber prouve que le numérique redistribue les cartes. Découvrez pourquoi et comment cela impactera votre rôle avec Frédéric Fréry @FredericFrery @ESCP_bs > https://t.co/S0Ha7nmLTM

#leadership #management #IA

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🎙️ Un stratège est moins un joueur d'échecs qu'un jardinier

Un nouvel épisode du podcast « L’Envers du Business », produit par @HBRFrance

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Faut-il encore autant de managers à l’ère des plateformes et de l’IA ?

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📊 Vous focaliser sur votre part de marché, une grave erreur ! Explication avec Frédéric Fréry @FredericFrery @ESCP_bs > https://t.co/FR39ncVi1V

#stratégie #business

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Pourquoi la part de marché est un mauvais indicateur de votre performance ?

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🔎 Zoom sur le piège de la sélection adverse avec @FredericFrery @ESCP_bs > https://t.co/eb9pseTnL7

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La sélection adverse : pourquoi certaines décisions managériales provoquent-t-elles exactement l’inverse de ce qui était attendu ?

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"Du neuf avec du vieux" Google, Amazon, Uber, Microsoft ... les modèles économiques des entreprises les plus innovantes sont en fait relativement classiques ! Les 6 modèles économiques des entreprises innovantes décryptés par @FredericFrery @ESCP_bs > https://t.co/GLdyAYzYkI

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Les 6 modèles économiques des entreprises innovantes : du neuf avec du vieux !

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🧐 Apprenez à détecter les saboteurs dans votre organisation avec @FredericFrery @ESCP_bs > https://t.co/dojT8Eihjd

#management #risque

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🎙️ Et si en management les causes se confondaient avec les conséquences ?

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🎙️ Faut-il tout externaliser ?

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Pour obtenir une promotion, veillez à ne pas être trop compétent ! Explication avec Frédéric Fréry @FredericFrery @ESCP_bs > https://t.co/di7gUa4vrA

#compétences #qualification #promotion

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Pour être promu, ne soyez pas trop compétent !

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Stratégie : votre entreprise doit-elle se spécialiser ou se diversifier ? Éclairage avec @FredericFrery @ESCP_bs > https://t.co/ueweptlsi4

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Si vous essayez d’être bon partout, vous risquez de ne briller nulle part !

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📍Dans les organisations, être proche de son boss vaut parfois plus qu’exceller dans son métier. La fréquence des interactions devient un accélérateur de carrière bien plus que la compétence seule. Analyse de @FredericFrery @ESCP_bs > https://t.co/1FvVCotoVO

#Leadership #Travail

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Biais du survivant : pourquoi le mimétisme ne fera pas de vous un gagnant ? Les explications de @FredericFrery @ESCP_bs > https://t.co/f5Aonbu3dS

#management #chance #succès