ごすけ@生産技術者&社内DX推進係

36歳／妻と娘1人のパパ／生産技術者🛠／本業の傍らGoogle Workspaceを使って社内DX推進中🧑‍💻／大手メーカーからベンチャーに転職💼 ／プログラミング独学者📝／ ガジェット大好物📷／サウナでととのえる人♨️／Google Workspaceの活用事例をブログで紹介中🖥️

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

いつの間にやらトータル1万PV突破！！
地味に嬉しい（T T）

部署だけで管理したいとか、私が働いているベンチャーみたいに大きな金額を使えない人には需要があるのかもしれない。

https://t.co/dL5QLCqC8q

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

@rairairarai0208 あ、その手がありまし���ね！！笑

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

今同じ悩みを抱えています…😅

[ライ｜飲食店専門の管工事施工管理 @rairairarai0208]

事務員さんたちがkintoneイジってくれるようになったのは良いんだが、アプリ作るのが目的になっちゃうのはどうしたら良いんだろうか。

業務時間内で趣味みたいなことやられてもなぁ、、、

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

天キー行きたかった…😭

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

@rairairarai0208 同じくですね…
あとこのアプリあるから統一してくれないとかも😅

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

【kintone】スマホからもSlack通知を飛ばすJavaScript【JS配布】｜ごすけ @Gosuke5111 https://t.co/UdqUI7Zm06

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

noteで記事��書きました！この投稿をリポストするとお得に記事を読むことができます。
【kintone】スマホからもSlack通知を飛ばすJavaScript【JS配布】 | ごすけ @Gosuke5111 #note https://t.co/wpFT8u2pae

[ライ｜飲食店専門の管工事施工管理 @rairairarai0208]

事務員さんたちがkintoneイジってくれるようになったのは良いんだが、アプリ作るのが目的になっちゃうのはどうしたら良いんだろうか。

業務時間内で趣味みたいなことやられてもなぁ、、、

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

うおおおおおおおお！！！！

[楠悠一｜クレーン降りたら人生上がった｜AI講師 @kusunoki_u1]

Google が AppSheet の日本語化対応を諦めたので、
自分で作っちゃいました🙆‍♂️

■ 特徴
英語 → 日本語 のみ
ユーザーへのデータ干渉無し
セキュリティリスク０
中身のコードは公開
OSSで誰でも開発に参加できる

是非DLしてね！

AppSheet UI 日本語化 - Chrome ウェブストア
https://t.co/EnvrnC5VEp

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

採用！！！！

[ギズモード・ジャパン（公式） @gizmodojapan]

【Keychron × GIZMART】
Keychron Orca echoを発表しました。台北で開催中のCOMPUTEXでプロトタイプが展示されます。
・完全無線左右分割キーボード
・右手に19mmトラックボール
・左手にホイール
・左右に上下スクロールパッド
・2段階テンティングスタンド内蔵
・底面マグネットで左右が合体
・設定はオンデバイスメモリに保存
・有線、Bluetooth3台、2.4GHz接続
・6/19クラファン開始、価格は後日

[帯広シカ🍉 @obihiro_shika]

@utu_kokuhuku18 効率化したのにそれを社員には一切還元しないですからね。

給料上げるか、労働時間減らすかで還元すべきところを、残業すら無くさずにさらに仕事を詰め込むから・・・。

いずれ処理量が人間の限界に到達しますよ。

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

ずっと気になってて…転職を気に一回入ってみようと思います。ドキドキ…

購入しました！ / https://t.co/GGiCFbS7Lu @nonprokun #storesjp

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

買いますね…これは。

[ギズモード・ジャパン（公式） @gizmodojapan]

Keychron × GIZMART
Coming Soon

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

ささる…。
そう。自分のことではなく、誰かのためを思った発言が大事。主語が自分じゃなくて��手。
身にしみます…。

[おいぬさん｜新入社��のミカタ @oinu_koinu_13]

うちの部署に、「正論おじさん」と呼ばれる先輩がいた。

「この定例会議、はっきり言って無駄です。
データ共有だけならチャットで十分です」

言うことはいつも正しいけど、
誰も聞かなかった。

ある日、中途で入ってきた人がいた。

その人が会議で言った提案が、↓

[おいぬさん｜新入社員のミカタ @oinu_koinu_13]

うちの部署に、「正論おじさん」と呼ばれる先輩がいた。

「この定例会議、はっきり言って無駄です。
データ共有だけならチャットで十分です」

言うことはいつも正しいけど、
誰も聞かなかった。

ある日、中途で入ってきた人がいた。

その人が会議で言った提案が、↓

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

最近YouTubeで「AIでアプリ作りました！」って動画、よく見かけますよね。

個人で自作するのは全然アリだと思うんです。
ただ、組織で使うとなると…ちょっと待って？って感じています😅

そのあたりの考えをブログにまとめました。
賛成派の意見も��めて、落とし所まで書いてます👇

https://t.co/iHMHYuRjJP

#AI活用 #DX #kintone #AppSheet

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

理屈はわかる。でも難しいなぁ。
私は現場に評価されない不満から、別の会社を選んでしまった部分もあるので。

[にゃんすけ @nyansukestudy]

みんな勘違いしてるけど、「現職で評価されない時に転職しちゃダメ」だよ。1番良い転職タイミングは「昇進・昇格した直後」。昇進・昇格して年収が上がれば、上がった後の年収ベース転職先の企業と年収交渉出来る。気持ちも乗ってるから面接でもポジティブな雰囲気で臨める。

[にゃんすけ @nyansukestudy]

みんな勘違いしてるけど、「現職で評価されない時に転職しちゃダメ」だよ。1番良い転職タイミングは「昇進・昇格した直後」。昇進・昇格して年収が上がれば、上がった後の年収ベース転職先の企業と年収交渉出来る。気持ちも乗ってるから面接でもポジティブな雰囲気で臨める。

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

めっちゃよかった！！
自分本を久々に最初から最後まで全部読んだ。
今の会社で頑張ってDXやってきたけど、自分のやってきたことを振り返りながら読めた本。私は他の人を巻き込むことが少し出来なかったから、組織全体としてレベルアップできるヒントにもなりました。
素晴らしい本をありがとうございます！！

[矢内 哲 @ty_mgtockintone]

うまくいく会社の共通点。

「ツール選び」より先に
「人の話」を聞いてる。

この当たり前のことを
ちゃんと言語化したくて
本を書きました。

紙の���、今朝発売はじまりました。

書籍『DXは「人」から始めるとうまくいく』
https://t.co/lU17SzFFVw

#DX #kintone #業務改善

[ごすけ@生産技術者&社内DX推進係 @Gosuke5111]

待ってくれ…
もうどストライクすぎるよ…また妻に内緒でポチりか…(結局バレるけどね…😅)

[beekeeb.jp @beekeeb_jp]

NEW keyboard video🚀
…………………………………………………

本日は動画でキーボ��ドを紹介🫣

キーボードの反対側など画像では伝わらなかった部分を動画でお届けします！🕊️

[beekeeb.jp @beekeeb_jp]

NEW keyboard video🚀
…………………………………………………

本日は動画でキーボードを紹介🫣

キーボードの反対側など画像では伝わらなかった部分を動画でお届けします！🕊️