Guudjob

Metodología y Tecnología para construir una EXPERIENCIA DE EMPLEADO diferencial, dando voz a CLIENTES Y EMPLEADOS. #employeeExperience #Feedback #EX

[Guudjob @Guudjob]

Fernando Peña, Director de DAW SE España y Portugal, nos cuenta como ha sido su experiencia y que les aportó Guudjob Index en su empresa. 👉https://t.co/yHRm8lI7Vr
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

El disponer de un buen lugar de trabajo es la variable que más baja frente al 2019 (-9,4%) en los aspectos clave para tener una Experiencia de Empleado buena en la empresa española.
Puedes descargarte el informe completo desde https://t.co/xoYzefa5nm
#experienciaempleado #rrhh

[Guudjob @Guudjob]

Queda mucho por hacer en el reconocimiento en la empresa. Tan solo el 26,9% de los profesionales se sienten reconocidos y por tanto importantes dentro de la empresa.
Puedes descargarte el informe completo desde https://t.co/xoYzefa5nm
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

Con Guudjob los clientes pueden valorar a ese profesional que le ha atendido, permitiendo que cada profesional sea dueño de su perfil y puedan construir su reputación profesional. 💛

#experienciaempleado #rrhh #HR #review

[Guudjob @Guudjob]

Y tu supervisor, ¿Se merece el puesto que ocupa? El 37% de los españoles aseguran que SI según el 2º Estudio de Experiencia de Empleado de Guudjob.

Puedes descargarte el informe completo desde https://t.co/xoYzefa5nm
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

¿Tus empleados tienen algún canal de comunicación directo para dejar sugerencias, proponer nuevas ideas o reportar incidencias? 📪
Con Guudjob, de forma voluntaria y privada, podrán dejar sugerencias de las temáticas que tu digas previamente.
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

El concepto de liderazgo ha evolucionado mucho en los últimos años.
Actualmente, los lideres no ordenan, sino que motivan y dan fuerzas a su equipo con el propósito de cumplir los objetivos de la empresa. 🔝🎯
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

La famosa transformación parte de equipos colaborativos, sin embargo solo el 15,4% de los empleados asegura que esa colaboración es real en la empresa.
Puedes descargarte el informe completo desde https://t.co/xoYzefa5nm
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

El feedback continuo es un regalo.
Establece objetivos y los resultados clave para alcanzarlos. Mide las compencias blandas de tus profesionales. Mide la cultura de la empresa través del reconocimiento y comunica los logros.
#experienciaempleado #rrhh #HR #feedbackcontinuo

[Guudjob @Guudjob]

Tan solo el 14,7% asegura que trabajan en empresas que son transparentes. Mucho que hacer en el llamado TrustParency, en el cual se puede construir confianza desde la transparencia. Puedes descargarte el informe completo desde https://t.co/xoYzefa5nm
#experienciaempleado #HR

[Guudjob @Guudjob]

¡Gana credibilidad y humaniza la experiencia!
Comparte todas las referencias que dejan los clientes a tus profesionales por su buen trabajo.
#experienciaempleado #rrhh #HR #experienciadelcliente

[Guudjob @Guudjob]

La misión de la compañía se consolida como un elemento clave para los profesionales. El 24,9% de los empleados aseguran que se sienten identificados con la misión de la compañía.
Puedes descargarte el informe completo desde https://t.co/xoYzefa5nm
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

"Sólo hay algo peor que formar a tu equipo y que se vaya: no formarlo y que se quede" Henry Ford. Cuanto mejor preparados estén los empleados, mayor será su nivel de productividad.
#experienciaempleado #rrhh #HR #formacionprofesional

[Guudjob @Guudjob]

Analiza el data para mejorar el performance y la motivación de tus empleados en tiempo real. Mide y actúa. 📊
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

El 24,7% de los profesionales aseguran que la fase de onboarding en su empresa cuando entraron, fue excelente. Los inicios siempre son buenos, luego hay que mantenerlos. 💪
Puedes descargarte el informe completo desde https://t.co/xoYzefa5nm
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

¿Es suficiente la evaluación anual? Las empresas que realizan una evaluación continua cada trimestre, generan un rendimiento un 30% superior que las que lo abordan anualmente.
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

Poner a los empleados en el centro, innovar en la comunicación e implicar a los trabajadores en los cambios es vital para conseguir un equipo cohesionado.
#experienciaempleado #rrhh #HR #comunicacioninterna

[Guudjob @Guudjob]

Casi el 20% de los profesionales aseguran que la experiencia en sus empresa cómo empleado es MUY BUENA! y se sienten felices en el trabajo. 😃 ¿Y tú? ¿Eres feliz?

Puedes descargarte el informe completo desde https://t.co/xoYzefa5nm
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

Nos integramos en tu web, app o donde quieras. Contamos con API pública para poder trabajar juntos como ‘marca blanca’.
#experienciaempleado #rrhh #HR

[Guudjob @Guudjob]

Las empresas con un buen proceso de Onboarding marcan la diferencia y consiguen no solo retener a sus nuevos empleados, si no que también mejoran su productividad.
#experienciaempleado #RH #onboarding