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Il faut démystifier toutes ces attaques contre les chômeurs. Il y a près de six millions de chômeurs en France, et derrière ce chiffre que l’on répète mécaniquement dans les médias, il y a des millions de personnes qui cherchent un emploi, qui envoient des candidatures, qui acceptent parfois de reprendre un poste moins bien payé ou plus éloigné de chez elles, mais qui se heurtent à une réalité que notre classe politique refuse de regarder en face : en France, embaucher coûte trop cher, produire coûte trop cher et entreprendre devient chaque année plus compliqué. On peut accuser les chômeurs, durcir les contrôles, réduire les allocations et leur demander sans cesse de faire davantage d’efforts, mais cela ne changera jamais le problème principal si, dans le même temps, l’entreprise qui pourrait recruter doit supporter des charges, des taxes, des normes, des obligations et une instabilité fiscale qui rendent chaque embauche plus risquée. Un salarié coûte bien davantage à l’entreprise que ce qu’il reçoit réellement sur son compte. L’employeur paie beaucoup. Le salarié touche moins. L’État prend la différence. Et lorsque l’entreprise hésite à embaucher, on lui reproche ensuite de ne pas créer suffisamment d’emplois. Nous avons construit un système absurde dans lequel on taxe la production, les salaires, les locaux, les bénéfices et parfois même l’activité avant qu’elle ne soit réellement rentable, puis on invente des aides, des exonérations et des crédits d’impôt pour tenter de corriger les dégâts provoqués par cette fiscalité. Les grands groupes peuvent encore s’adapter, parce qu’ils disposent de fiscalistes, d’avocats et de services entiers capables de comprendre cette machine, mais l’artisan, le commerçant, la PME ou le patron qui voudrait simplement embaucher une première personne se retrouve souvent seul face à un système qui lui demande de prendre tous les risques. Et souvent, il renonce. C'est ça la réalité. Car l'État pointe encore le bout de son nez. Chaque embauche abandonnée maintient quelqu’un au chômage. Chaque entreprise qui ferme détruit des vies. Chaque usine qui part affaiblit un territoire entier. Il faut donc faire un travail immense sur la fiscalité française, non pas en ajoutant une nouvelle niche ou une réduction temporaire qui disparaîtra au prochain budget, mais en changeant profondément notre manière de considérer ceux qui produisent, investissent et créent des emplois. Termine les usines à gaz administratives qui tirent nos entreprises vers la décroissance. Poussons l'idée jusqu'à l'exagération : La France devrait devenir un véritable paradis fiscal pour la production, l’industrie, l’innovation et le travail, pas un refuge pour dissimuler de l’argent, mais un pays dans lequel celui qui ouvre une usine, crée une entreprise, embauche des salariés ou réinvestit ses bénéfices sait qu’il sera soutenu plutôt que puni. Moins de taxes. Moins de normes. Moins d’instabilité. Plus D'ARGENT pour les Français. Et surtout, davantage de confiance. La courbe de Laffer démontre que ce système socialiste est une hérésie. Nous avons tout en France : des ingénieurs, des ouvriers qualifiés, des infrastructures, des ports, des routes, une énergie nucléaire, des terres, des savoir-faire, des entrepreneurs et une position géographique exceptionnelle au cœur de l’Europe. Nous ne manquons pas de talents. Nous les décourageons. La fuite des cerveaux vient principalement de là également. Nous ne réduirons pas durablement le chômage en nous acharnant uniquement sur ceux qui cherchent un emploi, alors que nous continuons à écraser ceux qui pourraient les embaucher. Avant de redistribuer la richesse, il faut encore permettre à quelqu’un de la créer. Six millions de chômeurs ne sont pas une fatalité. Ils sont aussi le résultat d’un pays qui a rendu le travail trop cher et la réussite trop suspecte.