Top Tweets for #hrSO
Yunchan Lim will visit Budapest this Oct to play Robert Schumann's Piano Concerto w/ #HRSO conducted by @riccardofrizza
자세한 내용은 임윤찬 피아니스트 팬카페에서 확인하세요😊 https://t.co/EiXdcCnxkr
Overwhelmed by the Liszt Academy audience tonight, after the concert with my amazing musician of the Hungarian Radio Symphony Orchestra.
Beautiful night and great concert!
#HRSO
#LisztAcademy
#Budapest
#यसस्वी ,#सरल_स्वभाव, #ईमानदार_छवि ,#मिलनसार, #सादगी से #परिपूर्ण और हमारे #प्रेरणा_स्तोत्र एवम #HRSO के #संरक्षक आदरणीय #बड़े_भाई_श्री_ओम्_प्रकाश_सागर_जी, रिटायर्ड #DIG (#आई_पी_एस)#उत्तर_प्रदेश_जी को उनके #जन्मदिवस 🎂🎂🎂🎂 के अवसर पर बहुत बहुत हार्दिक बधाई एवं सुभकामनाये ।
One of the magical moments of #Dvorak #celloconcerto. With @paavo_jarvi #HRSO @KulturpalastDD @dresdenfestival
What a joy to play #Dvorak concerto with #HRSO and @paavo_jarvi @dresdenfestival this morning #cellomania @KulturpalastDD
マネーフォワード社竹田様にご登壇いただいた本日のイベントでの一言。
「社員が増えればそれだけ採用力は強くなる」
#HRSO
#HRSO #マネーフォワード 様
@hanabouz87
採用は全員で行うもの、人事だけがやるものではない。だからこそ1人ひとりにカルチャーが根付き、会社が成長する。
人事が現場の状況や取り巻く市況、会社としての戦略を踏まえて主体的に動く。これめちゃくちゃ大事だと思った！「採用する」だけじゃない！
マネーフォワードの竹田さんのセミナーに参加しました。”人事は経営の核である”が響きました
#HRSO
会社文化の体現者であり続けることは人事に必要な能力🧠
#HRSO
本日11:00開催です！
#HRSO
＼来週火曜開催！ウェビナー情報 👀／
株式会社マクアケ人事の菊池 宗也様（@Soya_0416）をお招きし、「エージェントを自社採用に巻き込むコミュニケーション」をテーマにお話します📢
エージェント経験をお持ちの菊池様ならではのお話にご期待ください🙌
https://t.co/hIAs0Hjljb
単にファクトをぶつけて課題意識を示すだけでなく、データと感情を紐づけて改善活動を行う。
#HRSO
協働するためにブラックボックスにしないこと、スケールアップへの準備を整える。
ただ目の前のことを頑張るんじゃなく目線あげていきたいものですね。
#HRSO
マネーフォワードさんが、リモートワーク下で、自社ならではの働き方について議論されたことが可視化されている記事：
フル出社でもなく、フルリモートでもない、両方の良いとこ取りをしたマネーフォワードの新しい働き方
https://t.co/R9GpuUe7pg
#HRSO
NECネッツエスアイさんが、リモートワーク化で意外な反響があった記事がこちら。
Zoom飲み会の記事を書いたら、社内からやり方についての問い合わせがきたそう。：
Zoomを提供している会社がZoom飲み会を企画してみた！！｜NECネッツエスアイ株式会社(公式)
https://t.co/ZPVlysAY3T
#HRSO
マネーフォワードさんの場合は、社員がたくさんのnoteを書いている結果、社内の文化が外に見えるようになり、内定後のギャップが少なくなったりという好影響があるっぽいそう。
これだけ多くの人が部署毎に発信してると内定後のギャップは少なくなりそうですよね。
https://t.co/tIqe89QmXW
#HRSO
NECネッツエスアイさんの場合は、大学とのコラボ企画が結構読まれる記事上位に入ってくる模様。
そういった様々な活動の結果もあり、採用の応募数とかにも好影響があるんだとか。：
慶應義塾大学 湘南藤沢キャンパス（SFC）の1000人オンライン授業に潜入してみた。 https://t.co/oJVsnWkrVC #HRSO
NECネッツエスアイさんは、以前は発信する情報が綺麗すぎて、社名を隠すとどこの会社か分からないような情報が多いと問題意識を持たれたのがきっかけだそう。
そこで、あえてnoteではくだけた表現を意識しているそうです。
はじめまして。NECネッツエスアイです！https://t.co/3O0vkL0ChH
#HRSO
マネーフォワードさんは、上場していく過程で組織も大きくなり、社内のコミュニケーションや情報共有が難しくなっていたのが社内報開始の背景だそう。
現在は、それをオープンにnoteで公開している感じなんですかね。：
【総合案内】マネーフォワード公式noteの歩き方 https://t.co/7KJoT8PKI0
#HRSO
マネーフォワードさんの社内報が始まったときの思いがまとまっているnote。
その後、徐々にこの社内報がオープンになっていく形で今のnoteになっていったそうです。：
社員みんなが作るストーリー、マネーフォワードの社内報「マネ報」。https://t.co/I1tFge8x30
#HRSO
Most Popular Users
Elon Musk 
@elonmusk
240.4M followers
Barack Obama
@barackobama
119.3M followers
Donald J. Trump
@realdonaldtrump
111.7M followers
Cristiano Ronaldo
@cristiano
110.2M followers
Narendra Modi
@narendramodi
107M followers
Rihanna
@rihanna
97.6M followers
NASA
@nasa
92.1M followers
Justin Bieber
@justinbieber
90.8M followers
KATY PERRY
@katyperry
87.5M followers
Taylor Swift
@taylorswift13
81.3M followers
Lady Gaga
@ladygaga
72.8M followers
Kim Kardashian
@kimkardashian
69.7M followers
Virat Kohli
@imvkohli
69.6M followers
YouTube
@youtube
68.7M followers
Bill Gates
@billgates
63.8M followers
The Ellen Show
@theellenshow
62.5M followers
Neymar Jr
@neymarjr
62.3M followers
CNN
@cnn
61.9M followers
X
@x
60.8M followers
Selena Gomez
@selenagomez
60.6M followers