Naïma B

Connecting Talent with Opportunity
#Sourceur #Sourcing #RPO

[Naïma B @HRplacetobe]

@elawien1 https://t.co/zQplL7PwIh
Asso l hirondelle s est récemment vu refusée une subvention de la ville de lyon écologique.. Car ils soignent aussi des pigeons..

[Naïma B @HRplacetobe]

@cashinvestigati Bonjour et merci pour votre reportage ! Vous êtes vous pencher sur le site de doctolib, qui héberge entre autre ses données de santé sur Amazon Web Services...?

[Christopher Doyle @MrDataScience]

As if coloring wasn't fun enough, taking it the next level with #AugmentedReality.
#AR #VR #AI #ML #IoT #Education
https://t.co/qshdVuR16H

[Hung Lee @HungLee]

🔥 Hot off the press: “Recruiting Brainfood for the week ahead - Issue #181” https://t.co/S0d4yLuuVL (via @revue)

[Ａｎｇｉｅ Ｖｅｒｒｏｓ @angieverros]

This is how we start day 2 at @SourceCon #SourceCon #SourceConDigital @marknexus

[Naïma B @HRplacetobe]

@viallejm @AssembleeNat @LVichnievsky @NBelloubet En effet je lui ai fait remarquer qu il était concerné également et par la suite un autre gardien qui s est rapproche de lui m a informé qu il avait eu cette consigne de l adjoint du directeur. Ça reste insupportable ce type de décision car déraisonnable et dangereux.

[Naïma B @HRplacetobe]

@viallejm @AssembleeNat @LVichnievsky @NBelloubet J avais appelé le secrétariat 2 fois la veille qui m a confirmé après avis que C était possible même recommandé. Seul un gardien sur 6 m a obligé à retirer le masque et C était une fois au parloir.

[Naïma B @HRplacetobe]

@viallejm @AssembleeNat @LVichnievsky @NBelloubet Je suis visiteuse carcérale et il y a 15 jours un gardien m a obligé à jeter mon masque après le contrôle d identité.tout a été fait pour encourager le covid 19. Refus de garder son gel hydro alcoolique. salle d attente et parloir sont des espaces confinés, jamais aérés.

[Naïma B @HRplacetobe]

@shirleyalmosni Mettre Corona j avoue fallait oser, surtout en 🇮🇹😉

[Naïma B @HRplacetobe]

@shirleyalmosni Classe 🙄

[Naïma B @HRplacetobe]

@naikyworld

[James Osborne @osborne_tweets]

Some great discussions today about how #recruiters stand out in a crowded market.
With 40,000+ recruitment businesses in the UK alone, what are you doing to ensure you get noticed? Perhaps our free marketing ebook might help? Download it for free at https://t.co/ODO1F0m0Si

[Recruitment GIFs @recruitmentgifs]

When you have an excellent candidate who is actively looking for a new job but the client cannot interview until next week #recruitment #recruitmentgifs

[Naïma B @HRplacetobe]

@scorpiFR025 @scorpiFR025 et pourtant.. 👽

[Naïma B @HRplacetobe]

Personnellement j ai préféré faire un cours d initiation pour différencier #javascript de #java (entre autre) dès que j ai eu des demandes en tech. 😁

[Sam Beckham @samdbeckham]

This sticker goes out to all the tech recruiters who still don’t get it.

[Holly (Leuvelink) Mallowes @HollySourceGuru]

#sourcecon Europe #amsterdam

[TrisRevill.eth @trisrevill]

Live from Amsterdam - #SourceCon Europe 2019 https://t.co/oe5XJH0lO1

[Naïma B @HRplacetobe]

@trisrevill C est beau la solidarité entre recruteurs

[Naïma B @HRplacetobe]

@AlyssaRecruiter Congrats 🎉 what is your new role?