chatte

[chatte @Lesfleurs5]

🦜よ。これ固定ツイしとくから、そこに反論書いときなよ

[たぬ吉 @tanuki_ponkichi]

苦しそうで草😆

[chatte @Lesfleurs5]

@ester_musume 逆上する客は警察一択ですね
もし深刻な様でしたら、防犯カメラで証拠は必要です
これは会社側が対策するしかありません

強面でなくとも男性が注意でも違います。女性は舐められるのでNGです

不本意かもしれませんが、カスハラ対策に男性スタッフ採用を増やすと違い思います

[chatte @Lesfleurs5]

@ester_musume @ingaquants ご参考までに

[chatte @Lesfleurs5]

@ester_musume @ingaquants 直接店長や責任者が注意できないのでしょうか。
強面な男性が一言言うと違うと思うのですが。

[chatte @Lesfleurs5]

@yp9kGsLags79087 出すのは嫌だけどw

[chatte @Lesfleurs5]

@oreoreoreoreeo @Hermit4ast @yu_round @Akachan_damono これ以外に話す事は蛇足

あくまで夫婦の家事や他雑費負担など含めた、支払い額話が主体。
自分達が話したい権利だの貴方の外資系だの、場外乱闘はそちらです

以上

[chatte @Lesfleurs5]

@oreoreoreoreeo @Hermit4ast @yu_round @Akachan_damono また読解力ロドリゲス
それもう回答済(3回目)
夫婦の金をどう分けるか、で貼った資料はスルーしてるがこれが本題では？

[chatte @Lesfleurs5]

@oreoreoreoreeo @Hermit4ast @yu_round @Akachan_damono 中身読んでる？
2回繰り替えしたら良い？

[chatte @Lesfleurs5]

@yu_round @Hermit4ast @Akachan_damono 国からね。
いや補助金の夫婦の分け方の話

[chatte @Lesfleurs5]

@oreoreoreoreeo @Hermit4ast @yu_round @Akachan_damono 回答済み

[chatte @Lesfleurs5]

@oreoreoreoreeo @Hermit4ast @yu_round @Akachan_damono そもそも論このポスト↓の話。
会社負担の家賃補助で夫の給料は関係してるが、君の外資系企業の税制や労務話しはもはや番外編だよ

本論は「家賃負担額は夫と妻はそれぞれいくら？が妥当ですか」

[オギ子 @0QfpJjqYh541277]

家賃の負担額で旦那と揉めてるんだけど、これ私が悪いんですか？🥺

【前提】
独身のとき家賃9.5万だったので、それくらいまでなら払えると伝えてた。

【新居】
家賃21万
旦那の会社名義
会社から家賃補助8万

【私の考え】
21万−8万＝実質13万
→ 2人で割って6.5万ずつだと思ってた

【旦那の考え】
家賃補助8万は自分の給料
家賃補助の金額で会社選んだし
補助8万＋自分の手出し4万＝自分は12万払ってる感覚
元々9.5万払えるって言ってたから9万払ってほしい

私は毎月9万を旦那の口座に振り込む形。

ちなみに光熱費は旦那が払ってて、
実際の手出し額は
旦那：家賃4万＋光熱費1万＝5万くらい
私：9万

これって客観的に見てどう思いますか？

[chatte @Lesfleurs5]

@oreoreoreoreeo @Hermit4ast @yu_round @Akachan_damono 日本の補助制度は手取りを守るのに優秀と言いたいの？

「手当も税金はバッチリ引かれる」「基本給が高いほうが残業代や保障で得をする」

という外資と日本企業の税制・労務の違いが一体何なのかな？

論点はこの夫婦間の家賃の分け方なんだけど？

[chatte @Lesfleurs5]

@oreoreoreoreeo @Hermit4ast @yu_round @Akachan_damono その前の話と脈略ないからです
何が聞きたいのかな？

[オレ @oreoreoreoreeo]

@Lesfleurs5 @Hermit4ast @yu_round @Akachan_damono 所得税とか社会保険料で実質の手取り額。日系企業的な手当がほとんど無いけど基本給が高く反映されている外資系とかの場合とか考えたことある？

[chatte @Lesfleurs5]

@oreoreoreoreeo @Hermit4ast @yu_round @Akachan_damono 質問の意図が不明です

[chatte @Lesfleurs5]

@emmanian3 その分、家事育児を旦那にやらせれば良いのではないですかね

生活費割り勘なら家事育児を割り勘。

子供が熱や病気でも欠勤や早退
PTAや三者面談も、塾や習い事の送り迎えも旦那にもさせましょう。

妻の転勤には夫がついてくる

夫は妻の両親の世話や介護もしないといけませんね

[chatte @Lesfleurs5]

@oreoreoreoreeo @Hermit4ast @yu_round @Akachan_damono ある。
それがどうしました？

[chatte @Lesfleurs5]

@lawyersuzuki 医療過誤でも医師賠償責任保険から支払われ、医師のポケットマネーではないですからね
保険料支払いのグチでしょうか

[chatte @Lesfleurs5]

@surgeon_stocks @Jisyou_Zenryou 私と同意見です。答えも書いてあります。二度手間です。
同じ質問を何人もに何回してるんですか？笑

[自称善良な弁護士 @Jisyou_Zenryou]

@surgeon_stocks 逆ですね。せん妄状態と被害は論理的に両立するので。せん妄の有無は被害者供述の信用性を検討する上で重要な要素ではあるものの、それで結論が決まるというものではないですね。本件の最大の争点はDNA型が検出された微物が付着した経緯です（まぁその鑑定方法や色んな問題はありますが）。

[chatte @Lesfleurs5]

@surgeon_stocks @Jisyou_Zenryou 泥酔患者の腹痛の訴えは信用できないから、盲腸などの精査をせずに「様子見でいい」「下痢だろう」とおっしゃっているようなものですよ？

訴えの信頼性と実際の病変の有無を混ぜて診断する医師と思って良いですか？

[chatte @Lesfleurs5]

@surgeon_stocks @Jisyou_Zenryou 発言の信憑性は同じか、と極端に歪めて反論している点がおかしいです。

貴方は「状態による信用度の印象論」に終始し
酔っ払いは信用できない⇨司法の場それを信用するんですか？と

議論が噛み合ってないです

[chatte @Lesfleurs5]

@surgeon_stocks @Jisyou_Zenryou 司法において加味されないと私が言ってましたか。
一名しかいない患者を貴方が"シラフと酔っ払い"に例え、その反論にしか指摘してないません

ストローマン論法ですか？

[chatte @Lesfleurs5]

@surgeon_stocks @Jisyou_Zenryou なぜ"ほぼあり得ないこと"にしたんですか？
沢山事例は見てきたのですが、病院内の患者への性加害は"ほぼあり得ない事"なんですか