no bio

[六 🍀 @fri2891]

พูดในฐานะเจนวายนะ นี่ว่าเป็นแนวคิดเก่า ��� ที่ยังติดกับวัฒนธรรมองค์กรแบบเดิม ๆ อย่างเรื่องเลิกงานแล้วต้องนั่งทำโอทีต่อ มันก็มีรากมาจากวัฒนธรรมองค์กรญี่ปุ่นปะ แต่เดี๋ยวนี้ส่วนใหญ่ก็เป็นญี่ปุ่นสมัยใหม่หมดแล้วมั้ง นี่ก็ทำงานบริษัทญี่ปุ่น 5 โมงปุ๊บ สวัสดีค่ะ กลับบ้านก่อนล่ะ เพราะการกลับตรงเวลามันไม่ใช่การกลับเร็ว ถ้าไม่มีงานเร่งด่วนหรืองานค้างที่จำเป็นต้องทำต่อ จะให้นั่งอยู่ทำไมอะ ส่วนเรื่องสอนงานก็ต้องดูเป็นเคส ๆ ไป สอนแล้วเด็กไม่เข้าใจ บางทีคนสอนก็อาจจะสอนไม่รู้เรื่องเองหรือเปล่า เรื่องตามงานวันหยุดงี้ก็เหมือนกัน วันหยุดตัวเองไม่อยากให้ใครรบกวน แต่พอเป็นฝ่ายตามคนอื่นกลับคิดว่าเขาต้องตอบ เ��้า แล้วใครมันอยากตอบอะ
เอาจริงไม่ใช่ว่ารุ่นตัวเองเคยทนอะไรมาแล้วรุ่นต่อไปต้องทนด้วย จริงอยู่ว่าเด็กรุ่นใหม่ ๆ มันก็ไม่ได้ถูกไปทุกเรื่อง แต่คนรุ่นเก่าก็ไม่ได้ถูกเสมอไปเหมือนกัน แต่พูดจริง ๆ จากใจ พวกแก่ ๆ ใกล้เกษียณนู่นปัญหาองค์กรตัวจริง

[🍊ดูดวงกับSetweret (ตอบช้า) @setweret_tarot]

สังเกตดวงคนรวยจากความสามารถ จากการสร้างเนื้อสร้างตัวของตัวเอง มี ความอดทน ความขยัน มองเห็นโอกาสที่คนอื่นมองไม่เห็น ค่อนข้��งมองโลกในแง่ดี เห็นคุณค่าของความรู้ความสามารถผู้อื่น ต่อให้ตอนนี้ฐานะยังไม่ดี ก็ไม่ได้มองว่า ของแพง (ในกรณีที่ราคาสมเหตุสมผล) เพราะเขาเล็งเห็นถึงปัจจัยต่างๆ เช่น ค่าความรู้ ค่าประสบการณ์ ค่าเสียเวลา ค่าเสื่อมสภาพ

มักเป็นคนไม่ค่อยเครียดหรือคิดมากเวลาใช้จ่าย ค่อนข้างกล้าจ่าย

ส่วนมากทำงานละเอียด ชำระเงินเร็ว

เรื่องทักษะการอ่านการสื่อสารดีถึงดีมาก

ทำงานด้วยง่าย สบายใจ งานเสร็จเร็ว คุยงานด้วยง่ายมากๆ ทำให้กระบวนการงานไหลลื่นไม่ติดขัด

หลายๆคนมีเมตตามหานิย�� ทำให้คุยงานด้วยร่วมงานด้วยแล้วรู้สึกดี อยากร่วมงานด้วยบ่อยๆ เวลามีงาน จะนึกถึงพวกเขาเป็นกลุ่มแรกๆ

[𝒔𝒉𝒚 𝒃𝒐𝒊 ꪔ̤̫ 𝒃𝒂𝒆. @ishysb]

เห็นคนหันมาดู birth chart กันมากขึ้น แต่ฉันจาบอกเลยว่าดูดวงตัวเลขก็โคตรแม่น แม่นี่ดูเป็น รับดูด้วย ทำคนประสบความสำเร็จไปหลายคนแล้ว มีลูกดวงเยอะมากๆ ดูแล้วรู้หมด แล้วที่ชอบคือเอามาปรับใช้กับตัวเองได้เยอะ ใครเข้ากับเราใครเห��าะกับเรางี้ อยากให้มันแมสแต่คนดูเป็นจริงๆมีน้อย หาดูยาก 😞

[Petæ Lynch @Petae_Lynch]

เมื่อสิบกว่าปีก่อนเราทำงานที่แรกบริษัทในเครือเจ้าสัวเบียร์ช้าง ทำงาน 5 วัน เงินเดือนสตาร์ท 22,000 บาท, PVD 5%, โบนัสfixปีละ 2 เดือน มีรถรับส่ง มีจ้างฝรั่งมาสอนภาษาอังกฤษให้พนักงานในเวลางานด้วย, มีสินค้าราคาพนักงานให้ซื้อ (เครือเบียร์ช้างสินค้าเยอะมาก) สวัสดิการอื่นจำไม่ได้ละ จำได��ว่าสภาพแวดล้อมการทำงานดี

[ลุงน. มนุษย์เงินเดือนวัย๓๘ @Norasath]

ช่วงแรกของการทำงานใน บ.มหาชน เห็นหัวหน้า ได้เดินทางไปต่างประเทศบ่อย แอบอิจฉา แล้วคนก็เม้ากันว่า ทำงานสบาย รายได้ดี มีท่องเที่ยว โคตรอิจฉา งี้ แต่พอโตขึ้นก็ได้รู้ว่ามันไม่ได้ไปง่ายๆ เลยนิหว่า

แต่พอย้ายไป บ.ข้ามชาติเท่านั้นแหละ บินแบบทุกๆ เดือน บางเดือนทุกสัปดาห์ แรกๆ ก็สนุกนะ แต่หลังๆ คือ มันเหนื่อยมาก

ืคือ���ค่เดินทางไปทำงาน แรกๆ ก็แอบเที่ยววันหยุด หลังๆ มาพวกประเทศที่เคยไปแล้ว ก็คือ แค่ไปทำงาน กลับมานอน และรอบินก��ับ จบ เพราะไม่รู้จะไปเที่ยวอะไรแล้ว ประเทศในย่านๆ นี้ สปค มลซ อินโด เวียดนาม

เลยรู้สึกว่า ข้อดีนึงของ บ.ข้ามชาติ คือการได้เดินทางไปต่างประเทศนี่แหละ แต่ก็แน่นอนว่าไม่ใช่ทุกตำแหน่งจะได้เดินทาง มันก็ต้องเกี่ยวข้องด้วย แต่อย่างน้อย ช่วยเพิ่มโอกาสได้ละกัน

[butt.sweet @sali_ws]

แฟนหัวหน้ารวยใช้คำว่าไฮโซ นามสกุลดัง เค้าได้วงเงินทุกเดือนจากพ่อแล้วต้องใช้ให้หมด (รู้เพราะหัวหน้าพาไปรูดให้หมด) เรื่องเงินหัวหน้าชอบสอนเรื่องการใช้เงิน จะซื้ออะไรแพงๆ ให้บอกเค้าก่อน เค้าจะดูว่าของเค้ามีไหม จะเอามาให้แทน

ส่วนนิสัยดี แบบไม่เคยแบ่งแยก หัวหน้าชอบพาเราไปทานข้าวด้วยบ่อยๆ ทั้งคู่บอกว่าอยากให้เราได้ลองอะไรใหม่ๆ ไม่เคยเหยียด ไม่เคยแบ่งชนชั้น นั่งกินข้าวโต๊ะเดียวกันตลอด นี่ยังได้เชิญไปงานแต่งด้วย

[luv.frombae @mychocoB]

นึกถึงตอนไปงาน รร. ผอ.พูดนานประมาณนึง จนเด็กอัลฟ่าก็เริ่มนั่งคุยกันเอง ผอ.เจน x พูดออกไมค์ ว่าถ้าใครคุย จะให้ขึ้นมาพูดบนเวทีนะ ใครจะพูดมั้ย ถ้าเจนวายเจอมุขนี้ก็จะเริ่มเงียบ แต่ที่เห็นคืออัลฟ่ารีบยกมือรัวๆ ละเด็กเล็กๆข้างหน้าแย่งกันวิ่งขึ้นเวที ผอเลิ่กลั่ก🤣 ผปค.เจนy คือกลั้นขำ

[ฟอร์จูนที่มีหมา5ตัว @fortunelovedog]

ดราม่าน้องพายุชนะโกคาร์ทที่ 1 แซงลูกชายปอกับเบนซ์พริกไทย แล้วปอยื่นหนังสือประท้วง
อ้างว่ารถของน้องพายุมีชิ้นส่วนที่ไม่เหมือนคันอื่นๆฝ่ายพ่อน็อต แม่ชมยังเงียบ และลงรูปการแข่งขันเมื่อวาน
ลงstoryปกติ แต่ปอพอโพสต์ไปก็ปิดคอมเม้น ถ้ารับได้กับความพ่ายแพ้ ประท้วงแล้วก็เปิดคอมเม้นเถอะ

[August .⋆♱ @AUGUST_828]

เป็นแบบนี้มา 6-7 ปีละ เดินวันละไม่ถึงพันก้าว อยู่แต่บ้านตักขี้แมวของแท้

แล้วมันเกิดอะไรขึ้น

- ร่างกายติดสบาย สมองอยู่ในโหมดพักนาน ทำให้ไม่อยากเรียนรู้อะไรใหม่ๆ
- ไม่ค่อยรู้วันเวลา เพราะจะกินจะนอนจะตื่นตอนไหนก็ได้
- ชีวิตไร้ระเบียบ
- อยากทำอะไรสักอย่างแต่ตอนที่อยาก ถ้าไม่อยากทำคือไม่เอาไรเลย
- ปวดหลัง เพราะใช้เวลาบนเตียงมาก
- เริ่มอยากออกจากลูป แต่ใจไม่กล้าพอออก 😭
- ติดขี้เกียจ ผลัดวันประกันพรุ่งบ��อย
- ชอบคิดว่าเออวันหลังๆๆก็ได้
- กิน��ามใจปากเกินไป

[แม้นศรี @NI_JANIS]

หลายปีที่แล้ว ย่าโทรมาบอกพ่อโดนรถชน พอไปถึงห้องฉุกเฉิน หมอเรียกเราไปคุย พ่อต้องผ่าตัดขา ขาหัก แต่รออาจารย์หมอมาผ่า กำลังเดินทางมา

ใจเราไม่อยากผ่ารพ.นี้ เพราะประวัติเรื่องลือ เลยเดินไปบอกพ่อ ว่าต้องผ่าตัดขานะ พ่อบอกหักได้ไง ถ้าหักมันต้องเจ็บจนทนไม่ไหวสิ

เราขอทำเรื่องย้า��รพ. จนทโมโม ที่นี่ผ่าได้ทำไมไม่ผ่าที่นี่ มีกฎไม่ส่งตัว ถ้าอยากย้ายต้องไปเอง

เราหาปอเต็กตึ๊งรับพ่อย้ายไปมศว. ถึงก็ยื่นแผ่นCD(มีรูปเอ็กซเรย์) ให้พยาบาล พ่อขาหัก ต้องการผ่าตัดค่ะ

หมอบอกว่าขอเอกซเรย์ใหม่เพราะรูปในCDดูไม่ออกรูปไม่ชัด

สรุป หมอเดินมาอีกรอบ ญาติครับ ขาไม่ได้หัก ไม่ร้าวด้วย ทำไมโรงบาลนั้นถึงบอกว่าหัก และรับยาแก้อักเสบ แก้ไข้ กลับบ้าน

[บักปึ๊ก @giraffe_hoo]

บางทีก็รู้สึกว่าการเป็นคนทำตามกฎระเบียบมันเสียเปรียบอะ โดยเฉพาะในที่ทำงาน

มาทำงานตรงเวลา เลิกงานตามเวลา ลาก็ลาตามขั้นตอน งานที่ได้รับมอบหมายก็พยายามทำให้เสร็จตามกำหนด แต่บางคนมาสายเป็นประจำ ส่งงานช้า หายตัวตอนมีงาน พอถึงเวลาจริงๆ ก็ไม่เห็นจะมีอะไรเกิดขึ้น

หนักสุดคือคนที่ทำงานดี ทำงานตรงเวลา กลับโดนโยนงานเพิ่ม เพราะหัวหน้ารู้ว่าไว้ใจได้ ส่วนคนที่ไม่รับผิดชอบอะไรกลับสบายกว่าเฉย

แล้วแบบนี้ใครจะอยากเป็นคนทำตามกฎวะ มีใครเคยเจออะไรแบบนี้ในที่ทำงานบ้าง

[占千力 🌙 @The2211nist]

1. กกน. อยู่ในตำแหน่งที่ติดทวารระบายของเสีย ทั้งด้านหน้าและด้านหลัง เชื่อว่าได้ดูดซับพลังลบของเราไว้ตลอด
2. กนน. ที่ทิ้งต้องเป็นของเก่า ใส่มานานและใส่บ่อย
3. ซักให้สะอาดก่อนทิ้ง
4. ตัดเป็นชิ้น ๆ ให้สิ้นสถานะความเป็น กกน. แล้วห่อให้เรียบร้อย ป้องกันคนไปใช้ต่อ หรือเอาไปทำพิธีอื่น

[NamKao @MickeyNoonam]

สวัสดิการบร���ษัท Agoda ไปไกลมากแล้วววว เขียนออกมาเท่าหน้า A4ละอะ

[AVa @AVagggf]

นึกว่าเป็นคนเดียว

[j.jorvex179 @keepkeykey]

ไม่รู้เ��่าดีไหม แต่แฟนเก่าผมก็เป็นเคสนี้ครับ คือความต้องการไม่ตรงกัน เราอยากได้ทุกวัน เค้าเฉยๆมากเดือนละครั้งก็พอ ก็คุยกันปรับกันหลายรอบ เราขอสัปดาห์ละครั้งก็ได้ sex คือภาษารักเรา คือการ make love อ่ะ ให้เราได้บอกรักคุณทางนี้ได้ไหม — เราก็ลำบากใจทุกวัน ไม่กล้าสะกิด ไม่กล้าแสดงออกอะไรให้เค้าอึดอัด self-esteem ของเราต่ำมากจากการโดนปฏิเสธบ่อยๆ สุดท้ายก็ไม่รอด เราบอกเลิกเอง จากนั้นมาตั้งธงเลยว่าขอความต้องการทางเพศตรงกันนะ เรื่องนี้มันเป็นเรื่องความต้องการลึกๆในจิตใจที่ปรับกันยากกว่าปรับนิสัยใจคอ ปรับการใช้ชีวิต

[Babymeltyx.(เรียกเม้ลได้น้า) @__meltx]

สิ่งที่เจอแล้วจะลาออกตลอดไป
1. หัวหน้าโง่ ไม่ดูแลทีม พูดไม่รู้เรื่อง ไม่ปกป้องทีม ไม่สู้ ทำงานตามใบสั่ง
2. ระบบงานช่วยๆกัน เน้นขายผ้าเอาหน้ารอด
3. ไม่มีโครงสร้างทีมที่แน่นอน + career path ชัดเจน
4. คนในทีม toxic นินทา เอาแต่ขัดผลประโยชน์

[อาเตย ♡ @atoeyfinn]

ประสบการณ์จริง พี่จะบอกนะน้อง :

- คนที่ยิ้มให้ ไม่ได้แปลว่าเขาหวังดีกับเรา
- งานบางอย่างไม่ได้ยาก แต่คนทำให้งานยาก
- เราไม่ได้เกลียดงาน เราแค่เกลียดบางคนที่อยู่ในงาน
- ต่อหน้าพูดอย่าง ลับหลังพูดอีกอย่าง
- เรื่องส่วนตัว สงวนไว้คนเดียว มีคนรู้=รู้ทั้งสำนักงาน
- ไม่ต้องเก่งให้มาก เพราะนายชอบคนประจบ

[กิ่งก่องแก้วววกิ่งกิ่งกิ่ง•~* @catteryphy]

“กล้วยทอดเจ๊เอม���บบไม่อวย กล้วยทอดชุดละ 100 บาท ราดซอสสตอเบอร์แหล”#น็อตฮังกี้ #รีวิวแบบไม่อวย #วัดไร่ขิง #กล้วยทอดเจ๊เอม

[นูเน่นูเน่ @llllllyukllllll]

ของขวัญที่เพื่อนให้ในวันเกิด
: ฝ่ายการตลาดองค์ใหม่