Merci à @HdeBoisredon PDG @ASCA_ARMOR pour son témoignage sur sa vision du leadership responsable et authentique. #HEClifeProject@HECAlumni "Le management par la confiance et la reconnaissance de notre vulnérabilité sont essentiels" #HECPurposefulLeadership
"Instead of looking for radical HR innovations, stop doing stuff that didn't matter anymore"; "Be a great company to be from" : culture d'entreprise, expérience collaborateurs et candidats, les insights de Patty McCord (ex Chief Talent Officer de Netflix) https://t.co/p6mwn9Y8zA
Les vacances d’été pointent leur nez et le rythme de travail ralentit peu à peu...?Suivez le Summer Work Challenge, notre programme qui propose en juillet 10 étapes pour aborder sereinement la rentrée. Jour 1 : on fait le bilan, calmement https://t.co/twnTJAKrZL
Moins de sollicitations, plus de temps libre, détente et bonne humeur...l’été est la saison idéale pour faire le point sur sa vie professionnelle ! https://t.co/azpnEdbqHq
« On n’est pas responsable de la tête qu’on a, mais de la gueule qu’on fait, oui ! » Rafraîchissant témoignage ! Bravo Charlotte 👏👏👏@ChapDeVilmorin 👉🏾 https://t.co/u5GSBtRG4c via @WTTJ
« Quelle place pour le genre en entreprise ? » : Jérémy Clédat, co-fondateur de @WTTJ, était l'invité du podcast @GenerationxxP, à réécouter ici : https://t.co/NfQyryUAYb
.@WTTJ est partenaire de Spark the Change Paris 2018 (@SparkConf), conférence qui vise à inspirer le changement et à repenser le futur du travail. Les tickets étudiants sont à 30€ ! https://t.co/lfMw8ZuxTx