myRHline.com

myRHline est le média des ressources humaines en France, actualité RH, innovations et tendances.

[Furet Company @furet_company]

Ravis d'être partenaire du trophée de l'onboarding de la 3e édition des Trophées de l'Engagement RH, organisée par @myrhline ! 🏆🚀

[myRHline.com @myrhline]

Rendez-vous pour un webinar RH : Comment l’IA redéfinit l’approche par les compétences ?

Le mardi 26 novembre à 11h00

Inscription ici :
https://t.co/YtmU9uPFGU

[myRHline.com @myrhline]

Un tout nouveau podcast dédié au monde la #formation
C'est ici : https://t.co/D6A7aApneZ

[myRHline.com @myrhline]

En cette ère de transformation numérique, la fonction #RH joue un rôle crucial dans l’adoption et l’intégration des technologies. Il devient essentiel de comprendre comment les outils RH évoluent au sein des DRH
https://t.co/W7UneqPrpD

[myRHline.com @myrhline]

🗞 Découvrez les nominations de la fonction #RH de janvier 2024 : https://t.co/oZLOK653Uh
#ressourceshumaines #drh

[myRHline.com @myrhline]

Vous l’avez loupée sur LinkedIn ? Florence Bernier-Debbabi est juriste experte en #droitsocial.
👉 Ce qu'elle apporte à la fonction #RH ? Le droit, le vrai, tel qu'elle le rend accessible et applicable au monde des RH : https://t.co/UFeJyG1itq

[myRHline.com @myrhline]

💬 Voici 20 citations sur le bonheur dont s’inspirer pour débuter 2024 : https://t.co/fg4wlgY9Ag
#ressourceshumaines #rh #drh

[myRHline.com @myrhline]

Comment renouveler l'engagement d'un salarié ayant 10 ans d'ancienneté ?
🗓 Pour en parler, rendez-vous le 8 février à 9h30 où vous découvrirez le retour d'expérience de Crédit Mutuel Arkéa & Chance 🎬
👉 Pour vous inscrire : https://t.co/DGoHKVh8Pq
#ressourceshumaines #rh #drh

[myRHline.com @myrhline]

👉La #productivité des salariés a toujours été un enjeu majeur pour les entreprises.
Mais face à un contexte socio-économique complexe, il devient essentiel d’adopter des approches innovantes pour stimuler l’efficacité des équipes. Explications : https://t.co/tDVIleDgap

[myRHline.com @myrhline]

👉 1/3 des collaborateurs songent à changer d’employeur pour rejoindre une organisation dite plus inclusive envers les personnes LGBT+.
🗞 Retour sur les enjeux de la #diversité & de l'inclusion en entreprise : https://t.co/nyDgzYlQ7M
#rh #ressourceshumaines

[myRHline.com @myrhline]

⚠️ Près de la moitié des actifs Français ont été exposés à des agissements à connotation sexiste ou sexuelle au travail. 🗞 Décryptages : https://t.co/5JJINvbdJ4
#sexisme #ressourceshumaines #rh

[myRHline.com @myrhline]

Vous les avez manqués ? 🎧
⭐️ Retrouvez notre Top 6 des podcasts #RH : https://t.co/wHPhGaJ2bR
#ressourceshumaines #podcast

[myRHline.com @myrhline]

#QVCT : La méditation de pleine conscience peut-elle vraiment améliorer le quotidien professionnel des salariés ? 🧐 Les éclairages de la rédaction : https://t.co/vR5xse8TcM #méditation #ressourceshumaines

[myRHline.com @myrhline]

Comment les entreprises peuvent-elles accompagner et soutenir les salariés touchés par le cancer ?
🗣Le témoignage de Jessica, journaliste chez myRHline : https://t.co/wTGOWPzWkp
#cancer #entreprise #ressourceshumaines

[myRHline.com @myrhline]

La plateforme de formation #Beedeez a récemment annoncé sa première levée 👉 8M€ pour accélérer la montée en compétences des travailleurs sur le terrain. Explications : https://t.co/Erdhjvau5S
#formation #ressourceshumaines

[myRHline.com @myrhline]

👉 Les conditions de travail en #openspace moins bonnes qu'en bureau classique ? myRHline revient sur les conclusions d'une récente analyse de la #Dares : https://t.co/RYB2MQCXDs #ressourceshumaines

[myRHline.com @myrhline]

Horoscope & prédispositions professionnelles : quand les astres déterminent votre domaine RH de prédilection : https://t.co/2DhUApJ9ja
#rh #ressourceshumaines #horoscope2024

[myRHline.com @myrhline]

Quand les biais cognitifs nous jouent des tours et orientent les process de #recrutement ! 🤯
👉Découvrons ensemble comment neutraliser ces biais cognitifs pour ne plus recruter "à la tête du client" : https://t.co/0pJRK7Ehfb #ressourceshumaines

[myRHline.com @myrhline]

#Coaching de carrière : comment fidéliser vos collaborateurs en 2024 ?
👉 Explications : https://t.co/BJ6yOxj90O #ressourceshumaines

[myRHline.com @myrhline]

🗞 Lors d’une conférence de plus de 2 heures, #EmmanuelMacron a déroulé la feuille de route pour la suite de son quinquennat. Pour le marché du travail, l’objectif est clair : atteindre le plein-emploi, soit 5 % de chômage, à l’horizon 2027. Décryptages : https://t.co/KKoiErEqJk