New Work SE: Recruiting-Geschäft wächst in schwierigem Marktumfeld in den ersten neun Monaten 2023 um 7 Prozent. Mehr dazu hier: https://t.co/u97zXrzBee
1. Halbjahr 2023: Geschäft mit HR-Lösungen der NEW WORK SE wächst trotz Rezession um 8 Prozent.
Hier geht es zur Pressemitteilung: https://t.co/DHj1C7gqAF
Der Aufsichtsrat der NEW WORK SE hat beschlossen, die Bestellung von Chief Commercial Officer (CCO) Frank Hassler bis zum 31. Oktober 2027 zu verlängern: https://t.co/HWjNhAy8vQ
Hast Du bei den ganzen neuen Trends der Arbeitswelt auch manchmal das Gefühl den Überblick zu verlieren? Katrin Schwerdtner beleuchtet am 14.06., bei der NWX23 in Hamburg, Sinn und Chancen neuer Modelle der Zusammenarbeit. Sichere Dir noch heute Dein Ticket und sei dabei.
„Wir haben wichtige Weichen für die Zukunft gestellt“, sagt CEO Petra von Strombeck über das Geschäftsjahr 2022. Das Segment HR Solutions wuchs um 22%, der Gesamtumsatz um 10% - eine Sonderdividende folgt. Mehr zu den vorläufigen Geschäftszahlen 2022:
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Der Wachstumstrend geht weiter: B2B E-Recruiting legt in den ersten neun Monaten 2022 um 23 Prozent zum Vorjahr zu; der Gesamtumsatz wächst um 11 Prozent. Mehr zu den Geschäftszahlen für das Q3 👇
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In Zeiten eines umkämpften Arbeitsmarktes geht der Wachstumstrend im B2B-Bereich weiter: Das Segment E-Recruiting legt um 25 % zu.📈 Auch der Gesamtumsatz der NWSE steigt zweistellig. Mehr zu den Geschäftszahlen fürs erste Halbjahr 2022 ⬇️
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Der @economistimpact war bei uns zu Gast und hat Petra von Strombeck zum Gespräch gebeten. Folgt dem Link und erfahrt mehr über die @NewWork_SE und unseren #Purpose.
#Ad "Every CEO role comes with challenges and with opportunities." Learn what these were @NewWork_SE by CEO Petra von Strombeck as part of Strategy in Action: A CEO series by @EY_Parthenon
Petra von Strombeck ist zu Gast im SAATKORN #Podcast. Wir sprechen u.a. über ihren Start als CEO mitten in der Pandemie, den Status Quo der NEW WORK SE und wie es mit #XING, #kununu, #Prescreen usw weiter gehen wird. Viel Spaß mit Petra von Strombeck: https://t.co/vGbge7PGvZ
Der neue Developer Salaries 2022 Report von @honeypotio, Europas größter tech-fokussierter Job-Plattform, ist da. Er bietet aktuelle Infos und spannende Erkenntnisse zum Thema IT-Gehälter in Deutschland. Hier geht es zum Report: https://t.co/yKHZyUV0zd #honeypot#technews
Gesamtumsatz steigt um 12%, @kununu baut Marktführerschaft aus und das Segment B2B E-Recruiting legt um 26% zu.
Mehr Insights zu den Geschäftszahlen des ersten Quartals 2022 gibt's hier ⬇️
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196 Bewerbungen von Menschen, Teams, Unternehmen & Institutionen, die die Arbeitswelt mit ihren innovativen Konzepten & Ideen nachhaltig verändern wollen 😍
Jetzt hat die Jury entschieden: Das ist die Shortlist für den NEW WORK Award 2022! Jetzt voten!
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"Die NEW WORK SE ist auf gutem Kurs." Petra von Strombeck, CEO der NEW WORK SE, über das Geschäftsjahr 2021. 📊
Alle Insights sowie Infos zur neuen strategischen Ausrichtung, neuen XING App und neuen Büros gibt es hier 👇🏼
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„Unternehmen müssen sich stärker auf die Bedürfnisse weiblicher Beschäftigter einstellen, sonst verlieren sie in Zukunft einen Großteil ihrer qualifizierten Fachkräfte." Petra von Strombeck über die akute Arbeitsunzufriedenheit im Zuge der Corona Pandemie.https://t.co/sbDjrGNmBo
In der neuen Folge des OMR Podcasts spricht New Work und Xing-Chefin Petra von Strombeck über die Konkurrenz zu Linkedin, die Zukunft von Xing und erzählt, was sie von Personios Milliardenbewertung hält. Jetzt reinhören! https://t.co/XqLZujwTra
Wer holt den NEW WORK Award 2022? 👀
Zum neunten Mal in Folge wird dieses Jahr der NEW WORK Award, der führende Preis für zukunftsweisendes Arbeiten im deutschsprachigen Raum, verliehen. Und Ihr könnt Euch jetzt bewerben! 📝
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Würdest Du Deinen Job kündigen, ohne etwas anderes in Aussicht zu haben? Laut einer neuen forsa Studie, die im Auftrag von XING E-Recruiting durchgeführt wurde macht jeder Vierte genau das …
Weitere spannende Insights gibt's hier. 👇🏼
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Glückwunsch an die Kollegen 🥳 @prescreen_io ist absoluter Champion in der Kategorie „E-Recruiting” der Benchmark-Studie 2022, und zählt damit zu den besten E-Recruiting-Lösungen am Markt. 👏🏼
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