#SağlıktaHakKaybıVar
Gece nöbetinde görev yapan sağlık çalışanlarının hakkı, Resmî Gazete’de yayımlanan toplu sözleşme hükmüne rağmen birçok kurumda hâlâ eksik uygulanmaktadır.
20.00–08.00 saatleri arasındaki nöbet ücretlerinin %10 artırımlı ve geçmişe dönük olarak eksiksiz ödenmesi için sesimizi birlikte yükseltiyoruz.
Emeğimizin Karşlığını İstiyoruz!
@saglikbakanligi@drmemisoglu@sagliklicozum
Gece çalışmanın yıpratıcılığı ortada.
Uykusuzluk var.
Risk var.
Sorumluluk var.
Hayati kararlar var.
Kar��ılığı ne?
Saatlik 137 TL.
%10 artırımla sadece 151 TL.
Bir sağlık çalışanının gece boyunca verdiği emeğin karşılığı bu olmamalıdır.
Fazla mesai ve nöbet ücretlerinin günümüz ekonomik şartlarına uygun şekilde yeniden düzenlenmesini talep ediyoruz.
#SağlıktaHakKaybıVar
@saglikbakanligi @drmemisoglu @sagliklicozum
Gece Nöbetinin Hakkı Geciktirilemez!
Resmî Gazete’de yayımlanan toplu sözleşme hükmü açıktır: 20.00–08.00 saatleri arasında tutulan nöbet ücretleri %10 artırımlı ödenmelidir. Buna rağmen birçok kurumda ödeme ya eksik yapılmakta ya da hiç yapılmamaktadır.
Hak yazıldıysa uygulanacak!
#SağlıktaHakKaybıVar
@saglikbakanligi@sagliklicozum@drmemisoglu
Gece Nöbeti Emeği Görmezden Gelinemez!
Sağlık çalışanları gece boyunca kesintisiz hizmet sunarken, kazanılmış mali haklarının uygulanmaması kabul edilemez. Toplu sözleşme hükmü tartışmaya açık değildir; gece nöbetinin karşılığı eksiksiz ödenmelidir.
Gece emek var, karşılığı hak!
@drmemisoglu@saglikbakanligi@sagliklicozum
#SağlıktaHakKaybıVar
Kazanılmış Hak Ertelenemez!
Ocak 2026’dan bu yana birçok sağlık çalışanı, 20.00–08.00 arası nöbet ücretlerinde %10 artırımlı ödeme hakkından mahrum bırakılmaktadır. Bu hak lütuf değil, toplu sözleşme ile güvence altına alınmış kazanımdır.
Nöbetin hakkı, emeğin karşılığı ödensin!
#SağlıktaHakKaybıVar
@saglikbakanligi@sagliklicozum@drmemisoglu
Uygulama Birliği Sağlanmalı!
Sağlık çalışanları aynı mevzuata tabi olmasına rağmen kurumdan kuruma değişen uygulamalarla hak kaybı yaşamaktadır. Sağlık Bakanlığı, ivedilikle uygulama birliği sağlamalı; geçmişe dönük 5 aylık artırımlı nöbet ücretleri eksiksiz ödenmelidir.
Aynı görev, aynı hak, aynı ödeme!
#SağlıktaHakKaybıVar
@saglikbakanligi@sagliklicozum@drmemisoglu
“Tarihi kazanım” diye sunulan, ancak nöbetlerde sözde gece çalışma farkı olarak getirilen %10’luk artışın bile ödenmesini sağlayamayan sarı sendikacılık anlayışından kurtulmamız gerekiyor.
Çoğu Avrupa ülkesinde gece çalışmasının saatlik ücreti gündüz çalışmasının iki katı olarak ödenmektedir. Ayrıca hafta sonu çalışmaları için ek tazminatlar bulunmaktadır.
Ne yazık ki biz ise hâlâ %10’luk gece çalışma farkını konuşuyoruz. Üstelik o da birçok yerde çalışanlara yansıtılmıyor.
Tablo ortadadır.
Bu sistem içerisinde hala susan, bu suç örgütü ve bundan doğanlara destek verenin aklına, emeğine yazık.
#SağlıktaHakKaybıVar
@hepsen_2020
Gece nöbeti için yapılan %10 artış, saatlik ücreti 137 TL'den 151 TL'ye çıkarıyor.
Bu rakam bir kazanım olarak mı görülmeli, yoksa sağlık çalışanlarının emeğinin ne kadar değersizleştirildiğinin göstergesi olarak mı?
Dünyanın birçok ülkesinde sağlık çalışanlarının saatlik fazla mesai ücretleri çok daha yüksek seviyelerdeyken, ülkemizde gece emeğinin karşılığı bu olmamalıdır.
#SağlıktaHakKaybıVar
24 saati bulan insanlık dışı çalışma koşullarında emekçilerin senelerdir ihmal edilen 'Gece Çalışma Farkı' ödemelerini eline yüzüne bulaştıran bir yönetim acziyetiyle karşı karşıyayız.
O da saatlik 14 lira.
Ayıptır, ayıp.
#SağlıktaHakKaybıVar@saglikbakanligi@drmemisoglu
Emekleri üç kuruşluk umutlara bağlanan sağlık çalışanlarının, az da olsa yeşeren beklentileri; belirsizliklerin ve yönetimsizliğin gölgesinde yine yarım kaldı.
Sağlık emekçisi artık oyalama değil, hakkını istiyor.
#SağlıktaHakKaybıVar@hepsen_2020
Gece nöbetine giderken ailemizden, uykumuzdan, sağlığımızdan veriyoruz. Hakkımız olan ücretin eksik kalmasını artık kabul etmiyoruz.
#SağlıktaHakKaybıVar