@BoraOzkent Bora Hocam benim de hep kullanıldığım bir sözdür “Düş de gör”. Zamanında düştüğümden biliyorum. Gerçek arkadaş, dost, yoldaş turnusoludur aslında düşmek.
@XIIHANKAN@melikedkaplan Aslında beklenen birşey bu. Kendi alanımda ben de muhakkak böyle bir dönüşüm geçirmişimdir. İçine girdiğin ekosistem önünde sonunda seni kendine benzetiyor.
@XIIHANKAN@melikedkaplan Çok geçmiş olsun. Böyle bir sürü durum var malesef duyduğum. Problem biraz da şu bence, cidden sıkıntımız olunca dişimizden tırnağımızdan arttırıp türkiye’de alanında nam yapmış birine gidebiliyoruz. Burada paran olsa da ulaşamıyorsun. Wir nehmen keine neue Patienten, etc.
@melikedkaplan Bence asıl sorun devletin sağlık sigortası ile gittiğin doktorlardan hiçbir derdine deva bulamamak. Aylarca gidip gelip teşhis alamamak, herhangi bir insiyatif alan bir doktor olmaması ve başından savılma, ilaç yazmaktan aşırı korkulaması falan filan.
@rokki64@sparbuchfeinde Rechnung dahinter (vereinfacht):
Ohne Extras bleiben 54.000 € → Ersparnis: 10.300 € pro Mitarbeiter.
10.300 € × 120.000 Mitarbeiter ≈ 1,236 Mrd. €.
Bei ~5,5 Mrd. € Gewinneinbruch sind das nur etwa 25 %.
@IpekMayaSaygin İspanya EU’ya girmeden önce de kendi uçağını arabasını üretebilen bir ülke idi zaten. Hadi sıradan bir kuzey avrupalı karşıdaki dağları ben yarattım diyerek doğuyor da siz ne ara bu hale geldiniz merak ettim doğrusu.
@emrahthepolitic Yüksek teknoloji konusunda ise risk capital neredeyse sıfır. Girişimler uluslararası seviyeden ziyade almanya ölçeğinde ve takıntı seviyesinde bir almanca önşartı ile yapılıyor. Almanya hala 19. Yüzyılda bilim dili oldukları dönemde olduğunu düşünüyor olabilir.
@emrahthepolitic Kesintilere ek olarak kurumsal bir şirket birini işe aldığında adeta onunla evleniyor. Bu da hem çalışanda tembellik ve rehavet işverende ise istihdam yaratma konusunda çekince oluşturuyor.
@emrahthepolitic Emrah bey, düşüncenize kısmen katılıyorum. Almanyada maaşlar sanıldığı gibi yüksek değil lakin kesintiler çok fazla. Bugün “yüksek” maaşlı bir mühendis, maaşının sadece 57%’sini net olarak elde edebiliyor.
@ProfKayaFinance Tecrübe olsun artık. Umarım söylediğiniz gibi EOS yönetimi karakter gösterir ve adım atarlar yoksa gelecekteki girişimleri de riske girecek. Bu internet dünyasında kimse geçmişini silemez.
@evrimkuran Diz üstünde çökerek evlilik teklifini anlayamıyorum. Erkek de kadın da böyle submissive hareketleri toplum içinde kendine nasıl yakıştırıyor hayret ediyorum.
@BoraOzkent Geçici gibi geliyor bana bu durum. Software için bile geçici olduğunu düşünüyorum. AI bazı konularda bir buzzword oldu. Muhakkak tarih olacak şirketler var ama parmak şıklatıp koca koca şirketlerin IT hizmetini Agentic AI yapıverecek gibi gelmiyor bana.
@ProfKayaFinance Kaya Hocam bu benim için de büyük merak konusu. Daha hiçbir aldığım hisse malesef aldığım gibi kara geçmedi geçse bile 1-2 haftaya eksiyi gördüm. Nasıl beceriyorlar hep artıda olmayı ben de merak ediyorum.
@etkilihaberyeni@busrasanay Konuşmadan anladığım, arkadaşın kendisine bizimle çalışır mısın gibi bir teklif beklediği. Niğde Üniversitesi’nden cevval bir kardeşimiz YZ falan kullanıp CV’sini hazırlayıp staj yaptığı yerdeki müdürlerle yemek masasında alttan girip üstten çıkıp işi almıştır.