Merci @DeloitteFrance de m'avoir invité à cette table ronde dédiée à la #diversite & l'#inclusion. Ravi des échanges passionnants avec mes co-panelistes : @SGueudet, @jeanmarie_marx, JL Rodrigues & Cyril Gayssot. Continuons à agir ensemble pour faire avancer les choses !
Nous terminons notre Matinale avec @camille_morvan de @GoshabaJobs qui présente sa solution de recrutement « fun, fast and fair » pour contourner les biais au recrutement
Nous parlons #diversité et #inclusion avec @jeanmarie_marx, Haut Commissaire Diversité et Inclusion, @SGueudet, Directrice Inclusion chez Aviva, @DenisMachuel, PDG de Sodexo Group, Jean-Louis Rodrigues, Président d’Eurosima et Cyril Gayssot de @UNEA_France
Ravi d’accueillir @DenisMachuel, PDG de @SodexoGroup et fervent défenseur de la #diversité et de l’#inclusion : « une plus grande diversité et une meilleure inclusion s’inscrivent dans une transformation culturelle qui demande du temps et de l’humilité »
📺Retrouvez la plénière #OracleMBS en live sur Youtube : https://t.co/mrIavks1rL
💬Keynote / Accélérer le changement : profitez de la collaboration homme-machine
🔊Avec la participation de @KarineP_Oracle, Olivier Jean de @CompteNickel et @PhilippeBurger1 de @DeloitteFrance
🚀 @DeloitteFrance sponsor Platinum du Modern Business Summit du 19/11 2019 à Paris.
Ne manquez pas la Keynote « Outpace Change: Benefit from Human-Machine Collaboration » avec @KarineP_Oracle et @PhilippeBurger1
Pour réserver votre place 👉🏻https://t.co/AoXSrk6sxD
#OracleMBS
Quelle perception de l'évolution du travail les Français ont-ils ? Avec plus de machines ? Moins d'humains ? Y-a-t-il des compétences humaines qui nous différencieront à l'avenir ? Le contrat de travail résistera-t-il ? Réponses demain 10h avec @PhilippeBurger1@DeloitteFrance
RDV le 2 juillet pour notre Matinale du Capital Humain ! Au programme : étude exclusive Future of Work, interview de Jean-Marc Chéry (STMicroelectronics), des pitches inspirants, interview d’Anne Broches (Lidl) et des innovations ! Inscrivez-vous vite ! https://t.co/4Y7IjbOrZQ
Comment les dirigeants s'adaptent-ils à l'#Industrie40 ?... 2000 d'entre eux nous ont donné leur réponse et semblent moins préparés qu'ils ne le voudraient : #ReadinessReport https://t.co/EK1CONYXgT
We’re investing in #innovation to make sure the UK’s private and public sectors are ready for the future. Read about how #AI is transforming hospitals https://t.co/pH0JDZd3aY
With continuing rapid adoption of #AI, #robotics, and #automation, leading companies are working hard to put humans in the loop. #HCTrends https://t.co/RSGUNL11RW
#Prélèvementàlasource Jugeant insuffisant le plan de communication établi par la @dgfip_officiel, les organisations prévoient de renforcer leur communication en interne
How can your organization accelerate the shift from business enterprise to #socialenterprise? We'll tell you next week at #HRTechConf: https://t.co/gvBNWPtc10