Arrancamos la campaña #LaPPiiNAAclara desmontando un mito muy repetido sobre la #corresponsabilidad 👀
¿Lo has escuchado alguna vez? 💬 Comenta y 🔁 comparte para apoyar la #PPiiNA y ayudar a que la información llegue más lejos.
Descubre aquí la campaña:
https://t.co/6kPF22KHmO
No te pierdas este artículo de @el_pais en el que ha colaborado nuestra compañera Teresa Jurado, catedrática de Sociología de la @UNED
https://t.co/oMv2IaEzqW
Un curso para entender por qué a veces parece tan difícil encontrarse en la igualdad, qué papel juega el cuidado en las relaciones y qué cambios sociales y políticos pueden ayudarnos a avanzar hacia vínculos más corresponsables.
@PPiiNA#UNEDMadrid#CursosDeVerano
Dentro de los Cursos de Verano de UNED Madrid, este año abrimos una conversación que muchas personas reconocen en su día a día: ¿Mujer feminista y hombre cuidador?
📅 22–25 de junio
📍Escuelas Pías (Madrid)
👉 Matrícula abierta: https://t.co/sZEtGaiEjc
📊 En Europa, el 91% de los permisos parentales los disfrutan las madres y solo el 9% los padres.
🇪🇸 En España, solo 21 de cada 100 semanas son usadas por padres en solitario.
La corresponsabilidad también se ejerce. #PPiiNa#Corresponsabilidad
https://t.co/nkSnWwe08V
🎥Hay pelis de terror con menos tensión que una madre mirando el calendario en junio.
😩Las madres activamos la "logística avanzada de supervivencia" pero conciliar no es hacer malabares, es tener derechos.
¡Menos ingeniería logística y más políticas de igualdad reales! 🙏🏼
Este próximo curso de la @UNED quiere hablar de cosas que nunca te han contado sobre el cuidado, la corresponsabilidad y el porqué la igualdad real empieza en casa.
💻 Presencial y online/diferido
👉 Inscripciones abiertas: https://t.co/d1SX3rbxUh
#Igualdad#Cuidados#UNED
🐣Se dice que el desarrollo sano de un bebé depende del vínculo exclusivo con la madre, y que por eso ella necesita derechos especiales como única protección en los primeros meses.
😎Sentimos el spoiler pero... (¡Dentro vídeo!)
#mitoscrianza#corresponsabilidad#igualdad
La PPiiNA 💜 apoya a la PLEI ✊ por su reunión con la Consejera de Educación de Madrid 📚
👶 Pedimos acceso a escuela infantil todo el año: sin vacío entre permisos y entrada a 0-3 y #corresponsabilidad
https://t.co/QD9P0xJdd5
🇪🇺 En el #DíaDeEuropa recordamos que el 80% de la ciudadanía europea cree que madres y padres deben repartirse los permisos por igual.
En 🇪🇸España avanzamos, pero solo el 20% de los padres cuida en solitario a su bebé.
📢 Eliminemos las barreras a la #corresponsabilidad real.
1 de Mayo 💪
El trabajo remunerado no debe ser incompatible con cuidar 💜
Sin corresponsabilidad no hay igualdad ⚖️
#PPiiNA defiende permisos iguales, intransferibles y pagados al 100% 👶💶 para cuidar en el primer año. Cuidar no penaliza. #1Mayo#Igualdad#Conciliación
España NO es el país con el #permiso de maternidad +corto ni el de paternidad +largo 👶
✔️ Permisos iguales, individuales y al 100% 🇪🇸
✔️ Más cortos que 🇸🇪 o 🇮🇸, pero mejor remunerados
✔️ Mejor protección económica que 🇬🇧
💡 El reto: uso no simultáneo
https://t.co/JxNe5qSUjX
📢 La PPIINA se solidariza con la huelga de la PLEI, que entra en su tercera semana
Defendemos una educación 0-3 gratuita y de calidad. Apoyamos sus demandas: condiciones dignas, bajada de ratios, recursos y gestión pública sin privatizaciones.
#Huelga#PLEI#EducaciónInfantil
➡️No es ninguna exageración: cuidado y #maltrato son opuestos.
Un padre presente, que protege, guía y acompaña, no puede maltratar lo que ha ayudado a crecer 🌱
Promover la #corresponsabilidad es clave para enfrentar la #violenciamachista@IgualdadGob
¡Seguimos derribando mitos! 🍼 #LaPPiiNAAclara
El permiso por nacimiento permite 26 semanas de cuidado directo, cerca de los 6 meses que recomienda la OMS🤝 La corresponsabilidad entre progenitores facilita la #lactancia y evita desigualdad.
https://t.co/A973ykCPab