Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ 

Create A Support Ticket 🎟️

Humanity’s Standard of Trust

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

Complete your Humanity Protocol (H) contract swap from Bep20 to the ERC20 network through our migration dapp .

https://t.co/1FPRlhtFcr

To all holders on CEX with for further information and Cold Wallet Holders can complete MIGRATION MANUALLY .
#H $h #HUMANITY #migrate

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

Complete your Humanity Protocol (H) contract swap from Bep20 to the ERC20 network through our migration dapp .
https://t.co/1FPRlhtFcr

[Panda Punch @ThePandaPunch]

@Humanityprot My tokens are in Meta Mask. How can I get them exchanged?

[Binance Wallet @BinanceWallet]

Binance Alpha 2.0 will support the Humanity Protocol (H) contract swap from BEP20 to the ERC20 network.

Starting from 2026-06-17 at 08:30 UTC, Binance Alpha 2.0 will temporarily suspend trading for H to facilitate the contract swap. This swap will be conducted at a ratio of 1:1.

Binance Alpha 2.0 trading of Humanity Protocol (H) is expected to resume on 2026-06-17 at 12:30 UTC.

Thank you for your understanding and continued support.

[Kanga Polska @KangaPolska]

📢 Ważny komunikat: Migracja tokenów Humanity Protocol (H) 📢

Drodzy Użytkownicy,
W związku z opracowaniem przez projekt Humanity Protocol (H) planu wymiany tokenów, Kanga Exchange przeprowadzi migrację tokenów H na nowy smart kontrakt.

Oto najważniejsze informacje:
Stosunek wymiany: 1:1 – za każdy posiadany token H otrzymasz 1 nowy token H.
Przebieg procesu: Cały proces przejdzie w pełni automatycznie. Nie musisz wykonywać żadnych dodatkowych działań, Twoje saldo zaktualizuje się samo.
Wpłaty i wypłaty: Na czas migracji funkcje wpłat i wypłat zostały zablokowane. O dokładnej dacie ich ponownego uruchomienia poinformujemy Was w osobnym komunikacie.

ℹ️ Oficjalne ogłoszenie od projektu, wyjaśniające szczegóły migracji, znajdziecie pod tym linkiem:
https://t.co/XtdlmwGL2Y

Zespół Kanga Exchange

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

"Gülşah Durbay" Manisa'nın başı sağolsun..

[Memur-Sen @MemurSenKonf]

➡️2025 KAMU PERSONELİ DANIŞMA KURULU GERÇEKLEŞTİRİLDİ⬅️

🔵Kamu personel mevzuatının ve kamu yönetimi uygulamalarının değerlendirilmesi için oluşturulan Kamu Personeli Danışma Kurulu 2025 yılı toplantısı gerçekleştirildi. Toplantıya Konfederasyonumuz Genel Başkan Yardımcısı Hacı Bayram Tonbul ve yetkili Sendikalarımızın temsilcileri kat��ldı.

▫️Memur-Sen olarak, sosyal diyalog mekanizmalarının eksiksiz işletilmesi ve kamu personel sistemine yönelik çözüm üretilmesine önem veriyor; kalıcı ve temelli çözümler üretmenin "gündemli ve sonuç üreten KPDK"dan geçtiğini savunuyoruz. Nitekim bugün Kurul'da da bir kez daha KPDK'nın gündemli toplanmasını ve alt komisyonlar oluşturularak sorunların çözümüne yönelik yöntem izlenmesini Memur-Sen olarak dile getirdik.

➡️2025 Kamu Personeli Danışma Kurulu’nun; Türkiye Büyük Millet Meclisi açılmadan ve Bütçe Kanunu görüşmeleri henüz başlamadan gerçekleştirilmesi; toplu sözleşmede kurulun konusu denilerek çözüme ulaştırılmayan ve uygulamada acilen çözülmesi gereken konular açısından bir fırsattır.

❗️Memur-Sen olarak, kamu personel sistemine ilişkin gerçekleştirdiğimiz akademik ve uygulamaya dayalı çalışmalar neticesinde KPDK'nın gerçek işlevine uygun şekilde çözümler üretecek hale getirilmesini ısrarla dile getirmekteyiz. Bu sebeple Kurul'da dile getirdiğimiz ve çözüm bekleyen konulara yönelik ivedi olarak sonuç üretecek çalışmaların başlaması gerektiğini bir kez daha vurguluyoruz.

▫️Öncelikle, daha önce alt komisyon kurularak çalışmaları yapılan; Yiyecek Yardımı Yönetmeliği, Harcırah Kanunu ve 4688 sayılı Kanuna yönelik beklentilerin hayata geçirilmesi gerekmektedir.

Bu hususlara ilave olarak;

•​Aile Yılı kapsamında; izin hakları ile eş ve çocuk yardımları iyileştirilmeli, prim desteği, evlilik yardımı ve vergi indirimleri hayata geçirilmelidir.
• Kamu da farklı statülerde çalışanlar arasında oluşturulan adaletsizlik giderilmeli, Hakem Kurulu’nun yetersiz Kararı düzeltilmeli ve çalışma barışı sağlanmalıdır.
• 1. Dereceye 3600 ek gösterge hayata geçirilmeli, Tazminat Yansıtma Oranları adil bir şekilde düzenlenmelidir.
• En son 2015 yılında toplu sözleşmede çıkarttığımız ilave 1 derece yararlanamayan personele de verilmelidir.
• Kamu Personel Sistemi yeniden ele alınmalıdır.
•​Derece-kademe sınırlamasını kaldırmalıdır.
•​Gelir Vergisini %15’e sabitlenmelidir.
•​Koşulları uygun olması halinde disiplin cezalarına af getirilmelidir.
•​Yıllık izinler iş günü esasına göre kullandırmalıdır.
•​Mühendislik Meslek Kanununu çıkarılmalı, kamudaki teknik personelin sorunlarına çözüm üretilmelidir.
•​Aile yılında tayin hakkı verilmeli, Aile Yılı’na uygun destekler getirilmelidir.
•​Yardımcı Hizmetler Sınıfını kaldırmalı, personelin uygun hizmet sınıflarına geçişini sağlanmalıdır.
•​Personel alımında ve diğer sınavlarda mülakatı kaldırmalı, şeffaflık sağlanmalıdır.
•​Kamu personel sistemi güncellenmeli, eksiklikler giderilmelidir.
•​Çalışma hayatında ikramiye almayan tek kesim kamu görevlisi yanlışına son verilmelidir.
•​Bayram ikramiyesini memurlara da verilmelidir.

🔹Sonuç olarak: KPDK, kamu görevlilerinin sorunlarını erteleyen değil, çözen bir mekanizma haline gelmeli; sosyal diyalogun gücüyle kamu personel sistemine yön vermelidir.

✅ Toplantıda alınan karar kapsamında alt komisyon kurularak kamu kurum ve kuruluşları ile sosyal tarafların katılımıyla sorunlara ilişkin çalışmalar yapılacak.
https://t.co/lLa9kOiAaO
@isikhanvedat @csgbakanligi

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

@drmemisoglu Eş durumu mağdurları için ne zaman vakit tamam olacak iki evli çift ne zaman yanyana olacak bakanım.. #aileyılı

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

#FerdiZeyrek Manisamızın başkanı. Mekanın cennet olsun.

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

#şamademircihalısıyakışır

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

@Anthonyycrypto 87.500

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

@Borsa_delisiyiz 87.500

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

Bir kere yükselen bayrak bir daha yere inmez. #Azerbaijan @Azerbaijan #Azerbaycan 🇹🇷🇦🇿

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

#YeniProfilResmi

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

@drfahrettinkoca
Nöbet ücretlerine ve teşvik ücretine enflasyon oranında artmalı.

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

Sağlık çalışanlarımız yoruldu çalışmak isteyen ben ve birçok gönüllü arkadaşlara da fırsat verilmelidir.
#depremzede #NöbetTeslimi

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

Afet bölgesine gitmek için can atan yüzlerce sağlık çalışanı var. Depremzede olarak çalışan meslektaşlarımın yerine çalışabilirler. Lütfen onlara bu imkanı tanıyın. Çok zor durumdalar. @drfahrettinkoca @saglikbakanligi

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

Kan bağışı için uygun olan bireylerimiz lütfen duyarlı olalım..
Kızılay'a müracaat ederek kan bağışında bulunulabilir..
@Kizilay #deprem #hatay #Malatya #marasdepremi

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

#Deprem bölgesine ilave kan ve kan ürünleri sevkiyatı yapılıyor.
İlerleyen saatlerde olabilecek ilave ihtiyaçlar için vatandaşlarımızı gün içinde tüm Türkiye’de kan bağışına davet ediyoruz.

Hiçbir şey elimden gelmiyor deme, gelir.

[Ahmet ESMER @ahmetesmer2121]

Sn @drfahrettinkoca 0.32 teşvik kat sayısı ile sağlık personellerinin emeği yok sayılmaya devam etmektedir. 🎗️🎗️

Taban kat sayısı ivedilikle yükseltilmelidir.

Taban katsayısı 3 olmalıdır. 🤞
@SaglikciBirligi @saglikbakanligi
#YokSaymaTabanı

[Official Humanity | Support Page ᵃᵈᵐⁱⁿ  @SupportFaqPage]

Yine aylardan kasım. En dertli en kederli ay iyi şeylerin olması ümidiyle.. Takvimden bir ay daha gitti..