المعلم أيمن

معلم رياضيات بمدرسة حسان بن قيس الابتدائية جميع الاعمال على قناتي بالتلجرام - (معلم منذُ 2005) - أكتب ولا أعلق - السناب شات

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education بسبب الظرف يتم اختباره بديل وليس دور ثاني

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@AskMOE1 اذهب الى ادارة التعليم التابعة وتسليم من��ولة لمكتب شؤون المعلمين ووضحوا المشكله وسوف يتم اعتمادها مباشرة ولن يتم الحسم واذا حسمت سوف تعود بأثر رجعي

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education ممنوع تصوير خارج المدرسة من دليل الاختبارات راجع البند (٩)

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education بعد ١٨ سنة من العطاء، لا تجعل الاستقالة هروبًا بل انتقالًا مدروسًا نحو ما يحقق لك الاستقرار والرضا. 
قيّم خياراتك جيدًا، واحفظ حقوقك، ولا تترك بابًا إلا وقد أعددت بديلًا أفضل.

ايمن

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education مستحيل مشكلة في النظام
هذا ت��خل بشري

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education تفضل من دليل الاختبارات

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education لا يوجد قرار المعلم يرصد
وانما تفسير خاطأ بعد مواجهة مشكل في نور بسبب التحديث الغير موفق
واليوم حساب المدير يعمل وانا شخصياً استخدمته

اما بخصوص حساب المعلم لابد التأكد من الاسنادات ويمكن حذفها واضافتها واذا ما فادت
في ايقونة الدعم الفني

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education وليس التحضير فقط
اي معاملات داخل المنصة
اعلانات
استفسارات
نقاشات
واجبات
وغيرها

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education منصة مدرستي تندرج في تقييم الأداء من ضمن البند الأول (أداء الواجبات الوظيفية)

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education معلم/ـه
ليس لهم اجازة اعتيادية سنويه

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education فقط هذه الشروط

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education اذا لديك شواهد أداء
أولاً تظلم في فارس باقي أسبوع

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education ترسب بسبب عدم حصولها على الدرجة الشرطية وهي ٨ درجات في ورقة الاختبار

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education يمكنك الاعتراض وهذا هو الاهم مع وجود شواهد لك متوفره وكامله
وكذلك ترفع بلاغ بعد ثبوت الحق لك

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education لن تؤثر سلبًا على تحقيق شرط الـ 25 سنة، بل تُضاف كجزء من الخدمة طالما لم تتجاوز الرخص أو المدد المحددة في اللوائح (مثل 3 سنوات إجمالية معظمها بدون أجر، وما بعدها يتم منحه وفق الإجازات الاستثنائية).
• يمكن التظلم أو الاستعانة بإدارة شؤون الموظفين للطلب إعادة احتساب الفترة رسمياً.

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education طلب تقرير من دكتور استشاري ويتم التعقيب عليه من لجنة طبية في وزارة الصحة وموجه الى وزارة التعليم
ثم ي��م اخذ التقرير وتقديمه مباشرة الى الموارد البشرية وعرضة على اللجنة الطبية في الوزارة
وسيتم توجيهكم بعدها

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education كلام غير صحيح
والموارد ما تدور على احد ولا يدرون عنك
الا اذا مديرك رفع لهم عن طريق الدعم الموحد فقط

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education اذا تملكون ملف انجاز يثبت عملكم وتقييمكم الذاتي لهذا الملف يعادل ٣ واكثر فارفعوا تظلم اليوم قبل بكره

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education حالات الحرمان من العلاوة السنوية
• تقييم أداء وظيفي "مَرْضٍ" أو ما يعادله في السنة السابقة لاستحقاق العلاوة. في حال قيَّم المعلم بـ "مَرْضٍ" أو أقل، يُحرم من العلاوة

[المعلم أيمن @TeaAyman]

@Ask__Education • أيام تعويض مدفوعة إذا تم الاتفاق مسبقًا.
• ولا يجوز إجبارك على العمل خارج الدوام بدون تحقّق من وجود بند في اللائحة أو موافقة رسمية.

[المعلم ��يمن @TeaAyman]

@Ask__Education • نعم، بإمكان المدرسة تكليفك بتصحيح الواجبات أو الاختبارات بعد الدوام الرسمي خصوصًا إذا كان ذلك ضمن متطلبات العمل أو جدول الدور الثاني.
• لكن ليس مجانًا — فهذا يدخل ضمن "العمل الإضافي"، ويجب أن تُصاحب:
• علاوة مالية مقابل الساعات الإضافية