مستشار الموارد البشرية أحمد القحطاني :
"هناك ثغرة -نظامية- تتخذها الشركات لتوظيف السعوديين سنة كاملة بدون رواتب للشباب السعودي في مقتبل حياتهم المهنية؛ 6 أشهر تدريب و 6 أشهر تمهير بلا راتب، و هذه يجب أن تصنف كجريمة مالية لتلاعبهم بموارد الدولة.. و بالأخير نعتذر ما في�� ميزانية!"
#السعودية بين الخصومة وحدودها
حين قاطعت السعودية #مصر بعد زيارة السادات الى اسرائيل، بقي البيان السعودي محافظا على لغة الدولة، ومكانة مصر، وتقاليد العلاقة معها. الخلاف كان سياسيا، لكن التواصل لم ينقطع، وحركة الناس والمصالح استمرت، لان الرياض كانت تنظر الى مصر باعتبارها دولة اكبر من خلاف عابر.
المشهد نفسه يتكرر اليوم مع #ايران . خلافات حادة، وملفات مفتوحة، وقلق امني معروف، لكن السعودية تتجه الى التهدئة، وتغلق باب الحرب، وترفض تحويل اراضيها واجوائها الى ساحة مواجهة. وهذا اسلوب سعودي قديم في ادارة الازمات. الخصومة شيء، وكسر التوازن في المنطقة شيء اخر.
بما انك�� فاتحين موضوع الشركات الكبيرة و #فيصل_المطيري موضوعه حامي يا ليت تلتفون لأرامكو.
اكبر شركة في العالم واقوى شركة بترولية في العالم ونسبة السعودة فيها ٩٩٪ على مستوى جميع الادارات.
هذا يقضي تماما على سالفة قلة الكفاءات او ان كفاءات السعوديين ضعيفة.
علّم غيرك🇸🇦 🚨🚨🚨
الان الأف السعوديين قدمو شكوى الى خادم الحرمين الشريفين و ولي العهد اطال الله في اعما��هم على موقع الديوان الملكي، بدلاً من الاكتفاء فقط على السوشل ميديا ونطلب من كل مواطن شريف بِرفع صوته معنا #هالمره_غير
#نطالب_الأولويه_لتوظيف_السعوديون
والله مضطره واساسا فعلا ماعندي فرص لغير السعوديين وخبرتي كلها بتوظيف السعوديين فا ارجوكم انا مستحيل ارد احد اعين واعاون الجميع بس هالشي ماقدر اسويه لانو فعلاً ماعندي فرص الله يوفق الجميع والموضوع بعيد تماماً عن اي عنصرية او تمييز ولكن ��الشي مقدر اخدم فيه