Défaut d'aménagement raisonnable de poste = discrimination ! 📢 L’UNSA demande la modification de l’article L. 131-8 pour garantir l'égalité des droits des personnes handicapées.
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#Inclusion#Égalité#Handicap#Droits#Accessibilité#unsa
Une autorisation spéciale d’absence pour notamment donner son sang, ses plaquettes ou son plasma : le @SNPTES demande aux députés de valider cette proposition !
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Le @SNPTES a été reçu par la présidente du #CNOUS . Dans un contexte de crise profonde de gouvernance, la présidente du #CNOUS a réaffirmé son soutien à l’ensemble des agents du #CROUS de #Rennes et reconnu la gravité de la situation...
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#CNESER du 20 mai 2025, même si certains parlementaires accusent la communauté universitaire #ESR des pires maux, celle-ci continue à faire évoluer nos services publics
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Mobilités des personnels de l’enseignement supérieur #ESR#CSAMESR : Le @SNPTES dénonce un manque d’ambition ministérielle flagrant !
https://t.co/bSi9HV2mdP
Orientations stratégiques ministérielles #ESR, en matière de santé et sécurité au travail #SST : enfin soumises au vote, quoi de neuf ? Le @SNPTES vous explique :
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Le @SNPTES interpelle le #MESR sur le suivi médical des personnels, dans les établissements d'enseignement supérieur et de recherche :
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🩺 Certaines collectivités font le choix de prendre en compte les pathologies menstruelles incapacitantes en accordant des facilités au travail, voire des autorisations d’absence ou des congés.
Ces décisions sont remises en cause par les préfets.
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