يتقدم النادي السعودي في مدينة #شفيلد بِوافر التّهاني والتبريكات
للدكتور/ يوسف محمد الحماد
@YousefAlhammad
إثر حُصوله على درجة #الدكتوراه في تخصص الأحياء الجزيئية والتقنية الحيوية ، من جامعة #شفيلد العريقة 👏🏼
🎓🏆🎓🏆🎓🏆🎓🏆🎓🏆
الوزارة محقّة بأن الفتاة لم تُسجَّل رسميًا إلا منذ أيام، لكن هذا الحزن العميق يوحي أن القصة أقدم من ورقة وعقد.
لذلك من المهم أن يمتد التحقيق من الأوراق إلى الواقع؛ إلى حديث زميلاتها وجيران المحل ومن كانوا يرونها تدخل وتخرج كل يوم… فالبشر أصدق أحيانًا من الأختام، فقد تكون عملت طويلًا بلا عقد رسمي على أمل التوظيف والتعويض لاحقًا.
نشكر المولى عز وجل أن شرّفنا بخدمة الحرمين الشريفين، ورعاية حجاج بيته الحرام، سائلين الله أن يتقبل من الحجاج حجهم ونسكهم وطاعاتهم.
ومع حلول عيد الأضحى المبارك، نهنئ شعبنا في هذا الوطن المبارك وأمتنا الإسلامية بهذه المناسبة، وندعوه سبحانه أن يجعله عيد خير وسلام واستقرار على أمتنا والع��لم أجمع.
وكل عام وأنتم بخير.
خلال 20 عام حصل م.صبحي بترجي على قروض من وزارة المالية السعودية : 495 مليون ريال، نصف مليار، بدون فو��ئد وسداد مريح
ثم تبرّع بثلث ثروته لفتح مستشفيات في مصر لعلاج الفقراء مجانًا بهدف تخفيف الأعباء على الحكومة المصرية حسب حسن راتب
لكل متصيّد ينتقده، ما الذي قدمت أنت لدول الجوار؟
تعرفون المستشفيات التي تمنع حصول اليتيمات السعوديات على منح دراسية في كلياتها وفي المقابل تمنح الجنسيات الأخرى الدراسة مجانًا؟
اليو�� أرسل لي طبيب من عندهم آلية التوظيف، الموضوع كله عند ياسمين في القاهرة، و غالبًا ياسمين نفسها هي من ترفض حصول السعوديات اليتيمات المتفوقات على منح!
وهذا يفسّر عجز أصحاب المستشفى نفسه انهم يقبلون طفلة سعودية يتيمة متفوقة .. القرار أكبر منهم .. هم مجرد صورة
📍 أمنية أتمنى أشوفها في كل شركة
إن كل شركة يكون عندها:
✅ سياسات واضحة
✅ إجراءات منظمة
✅ سلم رواتب عادل ومفهوم
مو اجتهادات شخصية أو قرارات مزاجية
أنظمة واضحة وصحيحة تخدم الشركة
وتخدم أي موظف.