しばた りょうた

共和/県相/ 学芸大B類保体/東京学芸大学大学院/スポーツ社会学/American Football/Snails#88/Bulls football club#88/Barbarian#3

[東京学芸大学 @TokyoGakugei]

【Gakugei News】
夏の教育イノベーションフォーラム
■2026/8/19(水) 14:00~17:00
■東京学芸大学S401・S402・S403教室
■申込有：https://t.co/9dt0rgr2oe

↓詳細
https://t.co/IU1gW3MO9f

#東京学芸大学 #TGU #GakugeiNews

[NFL @NFL]

FINAL: @Patriots win in Buffalo!

[【ＳＳ】大谷速報＆スポーツ速報 @30R9gmaMUy3guDJ]

イチロー 「What’s up Seattle！」
（調子はどうだい、シアトル!）

球場を盛り上げるイチロー👀

🎥@Mariners
#永久欠番 #イチロー

[Seattle Mariners @Mariners]

Dear Ichiro...

[しばた りょうた @0727gemini]

@shinnnn22 健康

[Shingo Maeda @shinnnn22]

「健康になり、仕事のパフォーマンスや人間関係にも良い影響をもたらしたい人」へ。

心身共に健康でいられる為の、人間の体と心のメカニズム、具体的手順を、noteに纏めたので(約22000字)、1週間、無料で配布します。

健康であることは、仕事のパフォーマンスや人間関係にも良い影響をもたらします。ある研究では、身体的・精神的・感情的に健康な労働者ほど、生産性が高くミスが少ないことが報告されています 。実際、良好な健康状態にある人は病欠が減り意欲的に働けるため、結果的に周囲との協調もうまくいきやすくなります 。一方で、体調不良や慢性の疲労を抱えていると集中力が低下し、同僚や家族とのコミュニケーションにも支障が出るかもしれません。

身体の健康と人間関係の質にも相関があります。例えば夫婦やカップルでは、一方の体の健康状態が良いときにお互いの関係満足度も高まる傾向が指摘されています 。これは健康でエネルギーに満ちているとき、人は相手に対しても寛容で思いやりを持ちやすくなるためでしょう。

また、関係性が良好だとその人の健康状態も後に向上するという双方向の関係も報告されています 。このように、心と体の健康は私たちの人生全般（仕事・家庭・友人関係）に���く影響するホリスティック（包括的）なものです。

本noteでは、最新の科学的エビデンスを交えながら、身体と心を整えるステップを順を追って見ていきます。

第一章では体の基盤である栄養について、次に腸と脳の関係、そして現代社会特有のストレス要因、最後にテクノロジーや認識の話へと進み、終章で統合的な健康観をまとめます。

物語を読むような感覚で進めながら、ご自身の生活を振り返り実践できるヒントを探してみてください。

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[BARBARIAN24h @barbarian24h]

今週末10/12(土)に袖ケ浦市総合運動場陸上競技場にて、第二戦ZERO FIGHTERS戦が行われます。是非、皆さまのお越しをお待ちしております。
連勝できるよう、皆さまの熱いお応援を
よろしくお願いします！
#アメフト
#三連休
#アメリカンフットボール
#ウィルレイズ
#袖ケ浦市総合運動場陸上競技場

[東京学芸大学 @TokyoGakugei]

【Gakugei News】
東京学芸大学（学長：國分充）と株式会社内田洋行（代表取締役社長：大久保昇）は、2024年2月13日に包括的事業連携協定を締結しました。
詳細は↓
https://t.co/0liqOQZGto

[Bosai Lab @LabBosai]

先週に引き続き、29（日）三鷹市防災訓練にブース出展！連雀地区＠三鷹市立第六小学校でした。

内容は前と大体同じで、けがしないVRガラス踏み🥚、防災つりクラフト🎣、ペットボトルランタン🔦、地形の立体パズル🧩

先週よりも大人や中学生がたくさん来て、楽しみながら学ばれていました✨

[Bosai Lab @LabBosai]

三鷹市の東部地区防災訓練@牟礼コミュニティセンターにブース出展をしました！

防災つりクラフト🎣、ゆれの違いをつくってみよう！、けがしないガラス踏み🥚など、新たな出し物のお披露目も。

老若男女たくさんの方々に体験を楽しんでいただきました✨
来週は連雀地区！更にはりきります💪

[X1X2X3リーグ公式(社会人アメフト) @x1x2x31996]

【X2リーグCENTRAL開幕戦】
9/2(土)＠鉾田市総合公園陸上競技場
15:00 茨城セイバーズ-ウォリアーズ

9/3(日)＠富士通スタジアム川崎
13:30 横浜ハーバース-Sony Solidstate
16:00 バーバリアン-AFCクレーンズ

#アメフト
#X2リーグ

[千葉ロッテマリーンズ @chibalotte]

起死回生の一発で、ZOZOマリンを歓喜の渦へ！9回裏2アウトの場面で、代打 #角中勝也 選手の逆転サヨナラホームラン！
#chibalotte #BSW #MarinesBaseball #MarinesHRs

[坂井風太 @fuuuuuta21]

▼ミドルマネージャーの難易度が上がりすぎている問題について

ミドルマネージャーの「育成」というと、「能力が低い」みたいな誤解を生みかねないなと思ったのですが、そもそもミドルマネジメントの難易度が急激に上がってしまっている、という話だと思っています。

今までは事業サイドに集中していれば、「え？だって会社員だから成果に向かうでしょ？」の絶対論理でマネジメントできていたかもしれません。

ただし、人材の流動性が高まり、内面への問いなども発生する中で、人々が「この会社にいていいのか？」という疑問を強く持ち始めるので、上記の絶対論理の限界が来ていると。

※補足
この要素を捨象する経営スタイルもありますが、結局、人間は機械でもないので、カルチャー合意が取れていない限りは実���が難しい

そうなると、「事業成長のためにはこうした方がいいけども、それだけを追うと退職される/メンタルダウンされる」→「下手するとパワハラ/モラハラで糾弾される」という相克に向き合う場面が増えていると。

一方で、経営陣や人事が「個の��営」や「エンゲージメント」をお題に掲げた場合、お題は渡されるけども、現場に落とし込むソリューションは持っていないし、引き続き事業成果との相克に向き合わないといけないに状態になってきて、よりプレッシャーが強まると。

※構想図を書いて、メディアに出て、「個を活かす経営」というコンセプトや諸々の空中戦施策を語れば、仕事done

また、スタートアップやIT業界が顕著かもしれないですが、SNSなどで「隣の芝生は青い」に常に晒されている環境なわけで、「この会社に貢献したい」と思ってもらう必要が高まる一方、それを担っているのも、そのメンバーの半径5mの小宇宙の空気感を作っているミドルマネージャーになるので、ここでまた負担が上がっていると。

なので、小宇宙の長であるミドルマネージャーの業務の難易度＆求���られる力量が上がりすぎていて、このギャップを生める必要がある、という話で、「能力が低い」なんてことはないんだろうなと思っています。

また、坂井が、「無駄なことで悩まないために共通言語化しておいて、組織として事業に純粋に向かえる時間を増やす」を重視し、マネジメントの型化＝特にピープルマネジメント領域の探究をしているのは上記の理由となります。

※加えて、別の話ですが、マネージャーになったところで、実は対して給与が伸びない会社も多いわけで、労働時間等も長くなったり、事業に純粋に向かえる仕事も奪われて「マネジメント以外の専門性」がなくなる可能性もある中で、わざわざマネージャーなんてなりたくないというのもありそうです。

[X1X2X3リーグ公式(社会人アメフト) @x1x2x31996]

【試合日程】5/3(水・祝)
スプリングボウルトーナメント＠袖ケ浦市総合運動場陸上競技場
ZERO FIGHTERS⚫️21-28⚪️バーバリアン

▶︎YouTube
https://t.co/WSmrHT8Aof

#X2リーグ #X3リーグ #アメフト

[. @akibleague2018]

この動画本当に最高なんで絶対に絶対に見てください。テレビ視点でなく、グラウンドレベルから見た臨場感満点のサヨナラシーン。選手もスタンドもみんな感情が爆発して本当にカオス。これが現地でスポーツ観戦の醍醐味なんだよ。まじで何回でも見れる。 #WBC2023

[千葉ロッテマリーンズ @chibalotte]

本日から声出し応援が解禁されました！
#chibalotte #MarinesBaseball #オープン戦

[Buffalo Bills @BuffaloBills]

It’s more than football. ❤️💙

[君島良夫｜Yoshio Kimishima @Yosh_10]

スポーツを続けることの価値。深いなぁ。 @CSPark_JP