📢 माननीय आलोक राज जी एवं RSSB से विनम्र निवेदन 🙏
LDC भर्ती 2026 के अभ्यर्थी परिणाम की प्रतीक्षा कर रहे हैं। लाखों युवाओं के भविष्य को ध्यान में रखते हुए LDC भर्ती 2026 का परिणाम शीघ्र जारी करने की कृपा करें।
अभ्यर्थियों का इंतजार जल्द स��ाप्त हो, यही निवेदन है। ✌️
#RSSB_LDC_Result_जारी_करो
#LDCभर्ती2026
#बाबू_संघ_राजस्थान
@ldcsangh
🔥जयपुर से गूंजा सवाल—कटौती क्यों?
✅मध्य प्रदेश में प्रोबेशन में पूर्ण वेतन,तो राजस्थान के कर्मचारियों के साथ यह दोहरा मापदंड क्यों?
✅जब काम पूरा,जिम्मेदारी पूरी और ड्यूटी पूरी,तो वेतन में कटौती क्यों?
@महंगाई के इस दौर में चतुर्थ श्रेणी कर्मचारी कर्मचारी पर आर्थिक संकट@RajCMO
@प्रोबेशन में पूर्ण वेतन मीले
📲 आज आप शेयर करेंगे, तभी कल हजारों लो��� हमारी मांगों से जुड़ेंगे।
✅एक व्यक्ति की आवाज़ अनसुनी हो सकती है, लेकिन 53,749 कर्मचारियों की एकजुट आवाज़ को नजरअंदाज करना आसान नहीं! ✊🔥
“खुद भी आवाज़ बनिए—दूसरों तक भी आवाज़ पहुँचाइए!” 📢📈 @HANUMANKISAN
*राजस्थान और केंद्र के कर्मचारियों के लिए बड़ी खबर....*
*केंद्रीय कर्मचारियों के महंगाई भत्ते (DA) में 3% से 4% बढ़ोतरी के संकेत मिल रहे हैं।*
*केंद्र के इस फैसले के बाद, परंपरा के अनुसार राजस्थान सरकार भी अपने राज्य कर्मियों और पेंशनर्स के लिए समान बढ़ोतरी का ऐलान कर सकती है।*
*➖बड़ी राहत : DA बढ़कर 63% से 64% तक पहुंचने का अनुमान*
*➖सैलरी पर असर: ₹50,000 बेसिक सैलरी पर कर��ब ₹2,000 तक का अतिरिक्त लाभ संभव*
*➖ ऐलान कब? सितंबर के अंत या अक्टूबर की शुरुआत में घोषणा की उम्मीद; 1 जुलाई से लागू माना जाएगा*
लाखों कर्मचारी… एक जैसी परेशानी।
सरकारी नौकरी मिलना किसी भी युवा के लिए बड़ी उपलब्धि होती है।
लेकिन नौकरी मिलने के बाद प्रोबेशन की अवधि में कम पारिश्रमिक के कारण लाखों कर्मचारी खुद को आर्थिक दबाव और उपेक्षा से प्रताड़ित महसूस कर रहे हैं।
नौकरी वही,
काम वही,
जिम्मेदारी वही,
कार्यालय का समय व���ी…
फिर आर्थिक सुरक्षा में इतना अंतर क्यों?
सबसे बड़ी विडंबना यह है कि जिस व्यवस्था की शुरुआत 2016 की परिस्थितियों में हुई थी, उसे आज 2026 की महंगाई के बीच भी उसी तरह झेलना पड़ रहा है।
यह सिर्फ वेतन का विषय नहीं है।
यह उन परिवारों का विषय है जो नई नौकरी से बेहतर भविष्य की उम्मीद करते हैं।
सरकार से आग्रह है कि लाखों प्रोबेशनर कर्मचारियों की इस पीड़ा को गंभीरता से समझते हुए प्रोबेशन में पूर्ण वेतन देने की दिशा में सकारात्मक निर्णय लिया जाए।
नई नौकरी की शुरुआत आर्थिक प्रताड़ना से नहीं, सम्मान और सुरक्षा से होनी चाहिए।
✊ प्रोबेशन में पूर्ण वेतन — अब समय की मांग है।
#प्रोबेशन_में_पूर्ण_वेतन
#ProbationFullSalary
#बाबू_संघ_राजस्थान
#ldc
#fourthgrade
#फोर्थग्रेड
🪢 बाबू संघ राजस्थान 🪢
रिश्ता सिर्फ खून का नहीं होता…
कुछ रिश्ते साथ खड़े रहने से बनते हैं। 🤝
इस रक्षाबंधन पर उन सभी साथियों को सलाम,
जो एक-दूसरे की आवाज बनकर,
मुश्किल वक्त में एक-दूसरे के साथ खड़े हैं।
👨💻 नए बाबू • नई सोच • नई ऊर्जा • नई एकता
आज का संकल्प —
एक बाबू की परेशानी, पूरे बाबू समाज की जिम्मेदारी। ✊
🎗️ बाबू संघ रा���स्थान
एकता • सम्मान • अधिकार
#रक्षाबंधन #बाबू_संघ_राजस्थान #LDC #कनिष्ठ_सहायक #एकता
4th Grade भर्ती में 1 वर्ष की Waiting Rule लागू हो!
4th Grade भर्ती में Waiting Rule नहीं होने के कारण कई योग्य अभ्यर्थी केवल इस���िए नौकरी से वंचित रह जाते हैं, क्योंकि चयनित अभ्यर्थियों में से कुछ के पद बाद में रिक्त हो जाते हैं।
जब एक सीट खाली होती है, तो अगली मेरिट में खड़े योग्य अभ्यर्थी को अवसर मिलना चाहिए। यही पारदर्शी और न्यायसंगत व्यवस्था है।
सरकार से विनम्र अपील है कि 4th Grade भर्ती में कम से कम 1 वर्ष तक Waiting List/Waiting Rule लागू किया जाए, ताकि रिक्त होने वाले पदों पर अगली मेरिट के अभ्यर्थियों को नियुक्ति का अवसर मिल सके।
#4thGrade #WaitingRule #RajasthanRecruitment
#fgo
प्रोबेशन सिर्फ एक शब्द नहीं, एक कर्मचारी की 2 साल की आर्थिक परीक्षा है।
नई नौकरी लगने की खुशी के साथ एक युवा कर्मचारी के सामने किराया, परिवार, आने-जाने का खर्च, बच्चों की पढ़ाई और रोजमर्रा की महंगाई जैसी जिम्मेदारियां भी होती हैं।
लेकिन जब वही कर्मचारी पूरी ड्यूटी, पूरी जिम्मेदारी और पूरा कार्य करता है, तब उसे नियमित कर्मचारी की तुलना में कम पारिश्रमिक क्यों?
2016 की आर्थिक प��िस्थितियों में तय व्यवस्था को 2026 की बढ़ती महंगाई में उसी रूप में जारी रखना कितना उचित है?
समय बदल चुका है, महंगाई बढ़ चुकी है, जिम्मेदारियां बढ़ चुकी हैं।
अब समय है कि सरकार प्रोबेशन व्यवस्था की आर्थिक समीक्षा करे और कर्मचारियों को प्रोबेशन में पूर्ण वेतन देने पर सकारात्मक निर्णय ले।
पूर्ण वेतन कोई अतिरिक्त लाभ नहीं, बल्कि पूर्ण जिम्मेदारी के अनुरूप उचित सम्मान है।
#ProbationFullSalary
#प्रोबेशन_में_पूर्ण_वेतन
#राजस्थान_कर्मचारी
#ldc
#4thgrade
राजस्थान तृतीय श्रेणी अध्यापक लेवल-1 के लिए किस कोचिंग का COURSE बेस्ट रहेगा।
इस परीक्षा ��े संबंध में क्या रणनीति रहनी चाहिए और कौन सी पुस्तकों का अध्ययन करना चाहिए।
सुझाव आमंत्रित है।(कृपया अनदेखा ना करें)
@Dasharath5930
@JATbera1
@LDCsangh
*RSEU अध्यक्ष महोदय ने 'भारत न्यूज' पर अपने हालिया साक्षात्कार में कर्मचारियों की विभिन्न लंबित मांगों को बड़ी मजबूती से उठाया है। इसमें सबसे प्रमुखता से प्रोबेशनर कर्मचारियों के फिक्स पे में वृद्धि के अति-महत्वपूर्ण मुद्दे को रखा गया है।*
*कर्मचारियों और विशेषकर प्रोबेशनर्स के हितों की रक्षा के लिए आवाज उठाने हेतु अध्यक्ष महोदय का बहुत-बहुत धन्यवाद।*
समर्पित अवकाश के बदले नगद भुगतान प्रारंभ करवाने के लिए माननीय मुख्यमंत्री महोदय, आदरणीय श्री भजनलाल जी शर्मा एवं माननीय उपमुख्यमंत्री महोदया, सुश्री दिया कुमारी जी का राजस्थान सचिवालय कर्मचारी संघ की ओर से हार्दिक आभार एवं धन्यवाद।💐💐
इस निर्णय से लाभान्वित होने वाले सभी कार्मिक साथियों को हार्दिक बधाई।
कर्मचारियों के हितों की रक्षा एवं लंबित मांगों के समाधान के लिए संघ सदैव प्रतिबद्ध है।✊✊
विवेक चौधरी
अध्यक्ष,
राजस्थान सचिवालय कर्मचारी संघ
@BhajanlalBjp@KumariDiya@RajCMO
सचिवालय कर्मचारी संघ के नवनिर्वाचित अध्यक्ष भाई @Jobner_Vivek जी काफिला अपने गांव की ओर... 🏕️🚘
बडी खुशी होती है जब आप बहुत मेहनत और संघर्ष करके सफल होकर अपने गांव जाते हो।
मैने विवेक जी का संघर्ष देखा ही नहीं जीया भी है साथ मिलकर, इतनी मेहनत के बाद मिली सफलता का अलग महत्व है