Ya en línea las memorias de nuestras activiades en 2022. Muchas gracias a todxs lxs colaboradxs, participantes y público por acompañarnos.
¡Hasta pronto!
👉🏾https://t.co/V9k68Sy0gm
“Soñar es una forma de resistir la represión”: es el núcleo conceptual de la muestra de la artista salvadoreña Gabriela Novoa, que se expone en Casa del Lago 🖼️🧵. Más detalles en @Gaceta_UNAM > https://t.co/ZGnXZYPx8F
El Templo Mayor de los mexicas, construcción emblemática del México prehispánico, fue orientado con ayuda de la observación del cielo y el movimiento de los astros.
Infografía de @Ciencia_UNAM 👇.
CAMPO DE HOMBRES, de EYIBRA (Abraham Brody), es una instalación de video multimedia y escultura que explora la relación entre fútbol, militarismo y masculinidad. ⚽️🪖
Inauguración: Performance duracional MAINTENANCE PROTOCOL
Mañana | 13:00
Espacio Sonoro y Jardines
On the one-year anniversary of EMPIRE OF AI, I am so, so excited to announce The AI Resist List, a new project that documents examples of resistance to the AI empires around the world.
https://t.co/mJqk5FxkFY
Diseñar(se) para escuchar.
Una charla sobre ciudad, ruido y atención en @TijuanaDesignWeek. Porque todo suena, pero casi nada se escucha.
¡Nos vemos en Tijuana!
Hace 8 años el programa Arte, Ciencia y Tecnologías inició con una conferencia de Francisco Gómez Mont. Hoy le dedicamos un homenaje a nuestro querido compañero.
Neuroestética y neuromatemáticas
https://t.co/TMT5SbjpKb
🧠Esta tarde nos internamos en las fronteras de la percepción humana: el neuropsiquiatra Jesús Ramírez-Bermúdez charló con @pepegordon sobre la posibilidad de expansión de nuestras capacidades cognitivas, afectivas y conceptuales; de las neuronas de la empatía hasta las interfaces que permiten a la mente accionar dispositivos externos.
"Retrovisor Aleph: Fronteras del cerebro-IA", en el @FestivalElAleph.
@JRBneuropsiq #FestivalElAleph
The Listening Biennial presenta:
Ecologías Poéticas, será una conversación con Brandon LaBelle y Tito Rivas, moderada por Cinthya García Leyva, donde se propondrán metodologías de escucha donde territorio, memoria y afecto producen conocimiento sensible.
Jueves 7 | 17:00
Último fin de semana para ver Cranegura, de Camilla Alberti: un cuerpo híbrido donde lo animal y lo orgánico se tensan en un diálogo vivo entre materia y naturaleza.
Vívela antes de que se vaya.
📍 Pérgola
🕣 11:00–18:00
🎟️ Entrada libre
Cranegura, de Camilla Alberti, despliega un cuerpo híbrido donde lo animal y lo orgánico se entrelazan. Una escultura que propone un diálogo entre materia y naturaleza.
Ven a experimentarla antes de que se vaya.
📅 Miércoles a domingo | 11:00–18:00 | Hasta el 3 de mayo
#PiezaDelDía 🔸 Xiuhcóatl
Ornamento de oro laminado con la imagen de Xiuhcóatl o serpiente de fuego, arma representativa del dios de la guerra Huitzilopochtli, la que, según el mito, usó para derrotar a su hermana Coyolxauhqui, consolidando así su poder como deidad solar.
Stanford and MIT surveyed 1,500 workers and AI experts about which jobs AI will actually replace and automate.
Turns out the entire tech industry is building for all the WRONG jobs.
We’ve been sold this narrative of full automation.. but the data shows a completely different reality.
41% of startup investments (including a flood of YC companies) are pouring into the "red light" zones. They are building products for areas where workers either don't want automation at all, or the tech just isn't capable yet.
Startups are obsessed with building tools for full human replacement (level H1).. but workers are literally begging for "equal partnership" (level H3).
Meanwhile, the "green light" zones are being completely ignored. The top 10 jobs that actually want automation the most? they represent a measly 1.26% of actual AI usage on models like Claude.
Tech is solving problems nobody asked them to solve while ignoring the biggest pain points in the market.
Creatives drew a hard line in the sand.. only 17% of creative tasks got positive automation ratings. art directors, editors, and designers don't want AI.
Replacing their art. they want it handling their admin work so they can actually create. One art director summed it up perfectly: “I want workflow maximized, not content creation."
And the wage reversal is already happening.. high-paying hard skills like "analyzing data" are dropping in premium value fast. what's skyrocketing? "interpersonal communication" and "training others." Soft skills and human trust are becoming the ultimate premium in the agentic era.
When workers describe their ideal future, 23% specifically asked for "role-based support." they don't say "replace me." they say "set up my AI assistant."
They want the exact opposite of what silicon valley is pitching:
→ 69.3% want AI to automate repetitive tasks so they can focus on high-value work
→ 46.6% just want it to handle the boring stuff
→ 25.5% want it to reduce their mental drain
The market is building what sounds cool to engineers, not what workers actually need.
The human agency scale reveals the truth:
H1 = Full AI control (what startups build)
H3 = Equal partnership (what workers want)
H5 = Human essential (what actually happens)
We're building for H1. Reality demands H3.