🥳Grâce à vous, nous avons atteint 50 000 € pour sortir la tête de l’eau et maintenir notre activité éditoriale. Toute l’équipe des maisons vous remercient chaleureusement
La campagne continue. Plus que 15 jours pour atteindre les 75 000 € 👇
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Il est là !
Un grand merci aux éditions La Dispute pour l'ensemble des échanges ayant mené à la publication, ainsi qu'à @sbernardSocio et @dominique_meda pour avoir accompagné cette recherche.
@C0rentinDurand Dans le genre accessible et un peu rigolo, l'article d'olivier Martin et de singly paru en 2002 dans réseaux, "le téléphone portable dans la vie conjugale". Déjà utilisé et ça fonctionne pas mal !
Elles s’appellent StaffMe, Manners ou Student Pop et mettent en relation étudiants et jeunes travailleurs avec des employeurs. Un peu comme de l’intérim sauf que les travailleurs sont auto-entrepreneurs, sans protections sociales. Enquête par @BougerolEmma https://t.co/uSBuU1TIoZ
Venez (re)découvrir l'excellent travail de Nicolas Roux ! Une belle réflexion sur l'évolution du salariat, la profusion de ses formes atypiques et sur les conséquences de ces transformations sur les classes populaires.
Encore une très belle livraison de la revue "Connaissance de l'emploi" : 4 pages denses et lisibles sur les sorties de l'emploi au moment de la grossesse, par Elsa Boulet : https://t.co/jbrqlwueDK
"Ce genre de séquence traduit un certain rapport qu’entretient ce groupe socioprofessionnel aisé – occupant des positions de pouvoir et/ou symboliques dans les médias – à la politique, oscillant entre jeu et postures."
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Une contribution au dernier numéro de Formation Emploi sur le rôle des tiers-employeurs dans la formation des travailleurs et travailleuses !
Quand les entreprises de portage salarial forment au métier d’indépendant https://t.co/fAiFQebOfi
L’infiltration massive du gouvernement par les cabinets de conseils privés comme #McKinsey aura été le sujet de cette fin de campagne. Notre émission, avec @matthieuaron, coauteur d’une enquête sur le sujet, et @B_Polle, du site Consultor. En ligne !
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Camille Dupuy et François Sarfati @CeetEtudes tirent de l'ethnographie de l'école 42 une réflexion sur la construction de l'emploi comme horizon indépassable de notre temps et racontent comment un milliardaire (Xavier Niel) refaçonne la formation #ESR.
Le 04/05 aux @editions_PUF
@annabellallouch Peut-être aussi le récent livre de Scarlett Salman (Aux bons soins du capitalisme), qui aborde cette question par l'usage du coaching en entreprise. Ou encore le chapitre d'ouvrage de Viviane Gonik "Le bonheur au travail : une nouvelle obligation ?" paru l'année dernière :)