Promovem el creixement i la continuïtat de les empreses familiars donant eines a les famílies empresàries per poder mantenir l’excel·lència i la competitivitat.
Con @AndbankES, sesión sobre tendencias de inversión de los #FamilyOffices, el peso del #PrivateEquity, la figura de las SCRs y claves para invertir con éxito.
Con Nely Mayoral (Andbank); Miguel López (Actyus Private Equity) y Xavier Navas (Reig Patrimonia)
#empresafamiliar
Desde @ASCEFcat (Associació Catalana de la Empresa Familiar) nos sumamos a los mensajes de condolencia y cariño para todas las víctimas del accidente ferroviario de Urda (Toledo), sus familiares y amigos. Y deseamos una pronta recuperación para todos los heridos.
🗣 Què guanya una empresa mantenint els vincles amb el seu lloc d’origen? I què guanya el territori quan les seves empreses creixen? Frigorífics Ferrer i Gepork ho debaten a la primera sessió del cicle ‘En Clau Familiar' @ASCEFcat
✍ @ainaraavaladez
https://t.co/m3sYfT4miu
🤝 @ASCEFcat, EY i The New Barcelona Post impulsen tres trobades a Osona, Reus i Girona per abordar alguns dels principals reptes de les empreses familiars: el territori, el relleu generacional i el talent
https://t.co/fjirtb5eYd
Sempre és un plaer escoltar empreses familiars que treballen amb passió i compromís per preservar el seu llegat i mantenir viva la seva essència al llarg de les generacions. Històries que inspiren i ens recorden la importància de cuidar allò que ens fa únics.
🟢@calsina_carre i #Castañer protagonitzen la 11a sessió del cicle sobre el passat, present i futur de l'empresa familiar que organitzem en col·laboració amb @ASCEFcat i el suport de @bbva, amb la moderació de @xcambrav
👥 A la sessió també hi intervindran Gemma Vivet (Grup Gepork i presidenta CEDO); Rosa Tous (TOUS i presidenta de l’ASCEF); i Joan Tubau (soci responsable d’Auditoria d’EY a Barcelona)
🤝 Organitzada per @EYnews, @ASCEFcat i @newbcnpost, amb la col·laboració de @CEDOSONA
La empresa familiar catalana participa en el #CongresoIEF2026 para estrechar vínculos y compartir inquietudes. Escuchar a la diversidad de ponentes ofrece distintas perspectivas sobre cómo crecer y desarrollarse sin perder nuestras racices
#empresafamiliar
I les #dones i l”empresa familia @ASCEFcat: un camí llarg
Les dones guanyen pes a les empreses familiars catalanes https://t.co/hQ0ALoRcAU vía @diariARA
📅 El dimarts 13 d'octubre a les 19h organitzem amb @ASCEFcat i la col·laboració de @BBVA_espana la 11a sessió del cicle sobre el passat, present i futur de l'empresa familiar amb @calsina_carre i #Castañer moderat per @xcambrav. Més informació i inscripcions 👉https://t.co/8m2av5G6ny
Compartim arrels. Construïm futur.
11 de setembre | Diada Nacional de Catalunya
Avui celebrem la nostra cultura, la nostra història i els vincles que ens uneixen.
Des de l’ASCEF, us desitgem una molt bona Diada!
#empresafamiliar#Diada#diadaCatalunya
...però qüestionen la capacitat dels grans per a capitalitzar les oportunitats que ofereix. L’ASCEF recomana:
✔Capacitació per a reduir la bretxa generacional. ✔️Un pla d'implementació que contempli objectius i valors familiars.
✔️Equilibri entre noves idees i experiència.
📌L’impacte de la IA és un repte intergeneracional per a la #empresafamiliar. El Global NextGen Survey 2024 de PwC amb entrevistes a 900 futurs empresaris familiars, conclou que el 73% considera la #IA generativa una palanca fonamental en la transformació empresarial.
La incorporació de les dones a tasques directives és una línia d'actuació prioritàries de l'ASCEF. Les dones aporten diversitat de perspectives i formes de lideratge que afavoreixen una cultura empresarial més igualitària i representativa de la societat actual.
I les #dones i l”empresa familia @ASCEFcat: un camí llarg
Les dones guanyen pes a les empreses familiars catalanes https://t.co/hQ0ALoRcAU vía @diariARA
RÀNQUING | Més d’un terç dels catalans, disposats a canviar de feina: és només qüestió de sou?
La retribució és la causa principal de mobilitat laboral segons InfoJobs, però la salut mental i els nous reptes tenen un pes important
Per @Marc_Vilajosana
https://t.co/XehGV8hzj4
Per províncies els valors oscil·len entre el 91,4% de Lleida i el 94,0% de la província de Girona, amb una representació a la província de Barcelona del 92,0% i a la província de Tarragona del 93,3%.
🔍 Més informació: https://t.co/OmxpGdbXOP
#VAB#ocupacio#creixemenet
La #empresafamiliar com a motor econòmic a Catalunya
L’estudi «L’empresa familiar a Catalunya 2026: contribució i continuïtat» de l'ASCEF diu que a 31 de desembre de 2025, el 92,3% de les empreses catalanes són familiars, 4 punts per sobre que en l’estudi de 2017 (88,3%).
🎓 Acaba el crus acadèmic i toca fer balanç
A l’ASCEF hem acollit la reunió de patrons de la Càtedra d’Empresa Familiar de la @ubfacecoiempres i l'Instituto de la Empresa Familiar per valorar el curs 2025-26 i dibuixar les línies mestres del curs vinent.
#empresafamiliar
Ahir dimarts, l'@ascefempresafamiliar vam fer una visita en família a la fàbrica de @Cacaolat . Petits i grans vam tenir el privilegi d'aprendre com es prepara el primer batut de xocolata del món!
#empresafamiliar#socisascef