A.Sadık EGEMEN

Türkiye Elektrik İletim A.Ş 15. Bölge müdürlüğü

[Alparslan Bayraktar @aBayraktar1]

Exxon’un ardından Şubat ayında bir diğer enerji devi Chevron ile bir anlaşma imzalayacağız.

Bundan sonraki süreçte de uluslararası ortaklıklarla bu anlaşmalara devam edeceğiz. Somut projeleri milletimizle paylaşacağız.

[TES-İŞ SENDİKASI @tes_is1963]

10 Ocak Çalışan Gazeteciler Günü Kutlu Olsun

Basının özgür ve tarafsız bir şekilde görev yapması, demokrasinin vazgeçilmez unsurlarındandır. Kamuoyunun doğru, hızlı ve güvenilir bilgiye ulaşması için büyük bir özveriyle çalışan gazeteciler, toplumsal hafıza ve halkın sesi olma sorumluluğunu üstlenmektedir.

Dünyanın her yerinde zor çalışma koşulları altında sesimizi kamuoyuna duyuran ve bu meşakkatli görevi sürdüren tüm basın emekçilerinin 10 Ocak Çalışan Gazeteciler Günü’nü kutluyor; başarı ve esenlikler diliyoruz.

TES-İŞ Genel Merkez Yönetim Kurulu Adına
İrfan KABALOĞLU
Genel Başkan

[TES-İŞ SENDİKASI @tes_is1963]

Genel Başkanımız İrfan KABALOĞLU Yeni Yıl Vesilesiyle Aşağıdaki Şekilde Bir Mesaj Yayınladı.

Yeni yıla girerken en büyük temennimiz; üyelerimizin ve tüm emekçilerin insan onuruna yakışır koşullarda çalıştığı ve yaşadığı işçinin emeğinin, alın terinin hiçbir şekilde göz ardı edilmediği bir yılın hep birlikte inşa edilmesidir.

Enerji, su ve gaz işçileri olarak bizler; her koşulda, gece gündüz demeden, afetlerde, krizlerde, zor zamanlarda ülkemize ve vatandaşlarımıza kesintisiz hizmet sunmaya devam ediyoruz. Bu hizmetin arkasında büyük bir emek, büyük bir fedakârlık ve yüksek sorumluluk bilinci yer almaktadır.

Göreve geldiğimiz günden itibaren ekonomik zorluklara ve yüksek enflasyona rağmen; üyelerimizin çalışma ve yaşam koşullarını iyileştirecek, yeni kazanımlarla satın alma gücünü koruyacak düzeyde kamu ve özel toplu iş sözleşmelerimizi imzaladık. Emeğin hakkını savunmak, işçinin sofrasındaki ekmeği büyütmek için masada ve gerektiğinde sahada verdiğimiz bu mücadele, dün olduğu gibi bugün ve yarın da kararlılıkla sürecektir.

Emekten, adaletten ve dayanışmadan yana olan mücadelemizden asla vazgeçmeyeceğiz. Birliğimizden aldığımız güçle üyelerimizin hak ve menfaatlerini savunmaya, sendikal örgütlülüğü büyütmeye ve çalışma hayatında adaleti hakim kılmak için mücadeleye devam edeceğiz.

Bugüne kadar birlik beraberliğimizden aldığımız güçle elde ettiğimiz kazanımlarımızı taçlandırdığımız ve daha ileriye taşıdığımız, gelirde ve vergide adaletin tesis edildiği, afetlerin yaşanmadığı ve dünyada barışın egemen olduğu bir yıl olmasını temenni ediyoruz. Yeni yılın üyelerimize, ailelerine, tüm emekçi kardeşlerimize ve Milletimize sağlık, refah ve esenlikler getirmesini diliyoruz.

TES-İŞ Genel Merkez Yönetim Kurulu Adına
İrfan KABALOĞLU
Genel Başkanı

[Alparslan Bayraktar @aBayraktar1]

Cumhurbaşkanımız Sayın @RTErdogan’ın tensipleri ile gücümüze güç katacak 7. nesil iki yeni sondaj gemimize “Çağrı Bey” ve “Yıldırım” isimlerini verdik.

12.000 metre sondaj kabiliyetine sahip bu teknoloji harikası ikiz gemilerle birlikte Türkiye, artık dünyanın en büyük 4. derin deniz sondaj filosuna sahip ülkesi konumuna geldi.

Gemilerimizden Yıldırım, Sakarya Gaz Sahası’nda üretimi artıracak, Çağrı Bey ise Somali’de yeni keşiflere yelken açacak.

Hedefimiz enerjide tam bağımsız Türkiye!

[TES-İŞ SENDİKASI @tes_is1963]

AKEDAŞ 6. DÖNEM TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ GÖRÜŞMELERİ BAŞLADI

Akedaş Elektrik A.Ş. ile sendikamız arasında yürütülecek 6. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerine 30.12.2025 tarihinde Kahramanmaraş Akedaş Genel Müdürlüğü’nde başlandı. Toplantı öncesi Kahramanmaraş Şubemizde işyeri baştemsilci ve temsilcilerimizle istişare toplantısı yapıldı. İstişarenin ardından AKEDAŞ Genel Müdürü Mehmet İLBASAN'a ziyarette bulunuldu

Ziyaret sonrası başlayan toplu iş sözleşmesi görüşmesine Genel Başkanımız İrfan KABALOĞLU, Toplu İş Sözleşmelerinden Sorumlu Genel Başkan Yardımcımız Hüseyin ÖZİL, Kahramanmaraş Şube Başkanımız Mehmet BUDAK, Kahramanmaraş Şube Genel Sekreterimiz Kadir GÜLBEYAZ, Kahramanmaraş Şube Mali Sekreterimiz İsmet EROĞLU, işyeri baştemsilci ve temsilcilerimiz ile Genel Merkez Toplu İş Sözleşmesi Müdürümüz ve Toplu İş Sözleşmesi Danışmanımız katıldı. Görüşmeye işveren kesimini temsilen AKEDAŞ Genel Müdürü Mehmet İLBASAN, İnsan Kaynakları Müdürü Okan HÜDAYİOĞLU, İç Denetim Sorumlusu Fırat ÇINAR ve Hukuk Müşaviri Tolunay TOYBUKOĞLU ve diğer işveren yetkilileri katıldı.

Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerimizin ve sürecin üyelerimize ve teşkilatımıza hayırlı olmasını dileriz.

TES-İŞ Genel Merkez Yönetim Kurulu Adına
İrfan KABALOĞLU
Genel Başkan

[TES-İŞ SENDİKASI @tes_is1963]

YENİKÖY KEMERKÖY ELEKTRİK ÜRETİM A.Ş. TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALANDI
TES-İŞ Yatağan Şubesi faaliyet alanında bulunan Yeniköy Kemerköy Elektrik Üretim A.Ş.’ye bağlı işyerleri için 01.03.2025 – 28.02.2027 yürürlük süreli toplu iş sözleşmemiz imzalanmıştır.
Yürütülen yoğun ve titiz müzakereler neticesinde hazırlanan toplu iş sözleşmemiz için imza töreni düzenlenmiş; törene Sendikamızı temsilen Genel Başkanımız İrfan KABALOĞLU, Genel Başkan Yardımcımız Hüseyin ÖZİL, Genel Başkan Yardımcımız Naif BALANDİ, Genel Başkan Yardımcımız Dural KARAKOÇ, Genel Başkan Yardımcımız Fatih TÜLEK, Yatağan Şube Başkanımız Fatih ERÇELİK ile Yatağan Şube Genel Sekreterimiz Mustafa KOÇAK katılmıştır.
İşveren kesimini temsilen imza töreninde; Yeniköy Kemerköy (YKK) Yönetim Kurulu Üyeleri Mesut Serhat DİNÇ ve Burkay TÜRE, İnsan Kaynakları ve İdari İşler Direktörü Cafer VAROL, Personel Müdürü Tayyar KOÇAK ve şeref konukları olarak IC Holding Yönetim Kurulu Üyeleri Yıldırım AKDEMİR ve Abdullah KELEŞ yer almıştır.
İmzalanan toplu iş sözleşmemizin üyelerimize, teşkilatımıza ve çalışma hayatına hayırlı olmasını dileriz.
TES-İŞ Genel Merkez Yönetim Kurulu adına
İrfan KABALOĞLU
Genel Başkan

[TES-İŞ SENDİKASI @tes_is1963]

SENDİKAMIZIN 62. KURULUŞ YILDÖNÜMÜ KUTLU OLSUN!

12 Aralık 1963 tarihinde kurulan Sendikamız TES-İŞ, bugün 62 yıllık onurlu mücadelesiyle Türkiye işçi hareketinin en köklü ve en güçlü örgütlerinden biri olmanın haklı gururunu yaşamaktadır. Enerji, su ve gaz işçilerinin sesi, güvencesi ve ortak iradesi olan TES-İŞ; altmış yılı aşan bu yolculuğunda ilkeli, kararlı, sorumlu ve mücadeleci sendikacılığın en seçkin örneklerinden birini ortaya koymuştur.

Kurulduğu günden bu yana Türkiye’de demokrasinin, Cumhuriyet değerlerinin, sosyal adaletin ve işçi haklarının savunucusu olan Sendikamız, TÜRK-İŞ Konfederasyonu’nun, uluslararası düzeyde ise IndustriALL Küresel ve IndustriALL Avrupa sendikalarının etkin bir üyesi olarak hem ülkemizde hem de dünya genelinde çalışma hayatına ve emek dayanışmasına önemli katkılar sunmuştur.

62 yıllık tarihimiz boyunca önceliğimiz; üyelerimizin işini, ücretini, sosyal haklarını ve çalışma koşullarını korumak ve daha ileri taşımak olmuştur. Son yıllarda, kamu ve özel sektörde yürüttüğümüz toplu iş sözleşmelerinde standartları yükselten önemli kazanımlar elde ettik. Üyelerimizin çalışma ve yaşam koşullarını güçlendiren düzenlemeler hayata geçirdik.

Sendikamız Enerji İşkolunda, etkin sosyal diyalog mekanizmaları ve sendikal tarihimize geçen eylemlerle toplu iş sözleşmelerimizi en iyi şartlarda imza altına alarak çalışma hayatına yön veren güçlü bir emek örgütüdür.

Örgütlenmenin önünde ne kadar sorun olursa olsun, işkolumuzda ve Türkiye genelinde en yüksek örgütlenme oranına sahip sendikalardan birisi olarak öncü rolümüzü kararlılıkla sürdürüyoruz.

Önümüzdeki dönemde temel hedeflerimiz bugüne kadar olduğu gibi gelir ve vergide adalet, KİT’lerde ve sulama birliklerinde taşeron işçilerine kadro, daha güvenli ve daha iyi çalışma koşulları, iş sağlığı ve güvenliği kültürünün geliştirilmesidir.

Üyelerimizin insan onuruna yakışır bir yaşam sürmesi için mücadelemizi, tarihimizden gelen güç ve teşkilatımızdan aldığımız destekle daha da büyüterek sürdüreceğiz.

Sendikamızın 62 yıllık tarihi ve birikiminde emeği olan tüm yöneticilerimize, temsilcilerimize ve üyelerimize şükranlarımızı sunuyoruz. Ebediyete intikal etmiş tüm büyüklerimizi rahmet ve minnetle anıyor; hayatta olanlara sağlık, huzur ve uzun ömür diliyoruz.

62. Kuruluş Yıldönümümüz Kutlu Olsun!
“ENERJİ, SU VE GAZ İŞÇİLERİNİN GÜCÜ, UMUDU VE TEK ADRESİ TES-İŞ’TİR.”

TES-İŞ Genel Merkez Yönetim Kurulu Adına
İrfan KABALOĞLU
Genel Başkan

[TES-İŞ SENDİKASI @tes_is1963]

Genel Başkanımız İrfan KABALOĞLU; Enerji Çalışanları Haftası Vesilesiyle bir Kutlama Mesajı Yayınladı

Kıymetli Enerji Çalışanları,
Ekonomik ve toplumsal yaşamın sürdürülebilmesi açısından hayati önem taşıyan elektriği, suyu ve gazı Türkiye'nin her köşesine götüren, sanayinin çarklarını döndüren, tarlalara su veren, hanelerin ısınmasını sağlayanlar; santrallerde, trafolarda, yüksek gerilim hatlarında, direklerin tepesinde, yağmurda, çamurda, fırtınada, son derece zor ve çok tehlikeli şartlarda çalışan enerji emekçileridir.
Verdiğiniz bu emeğin ve mücadelenin karşılığı, insan onuruna yakışır çalışma koşulları, adil bir ücret, güvenli ve huzurlu bir iş ortamıdır.

TES-İŞ Sendikası olarak; kazanılmış haklarımızı korumak ve geliştirmek, işkolumuzda sağlıklı ve güvenli çalışma ortamları oluşturmak, ücretlerin ve sosyal hakların iyileştirilmesini sağlamak için mücadelemizi kararlılıkla sürdürüyoruz.

Enerji Çalışanları Haftası’nda tüm üyelerimize ve enerji çalışanlarına sağlık, güven, refah, huzur ve başarılarla dolu bir çalışma hayatı diliyoruz.

Enerji Çalışanları Haftası Kutlu Olsun!

TES-İŞ Sendikası Yönetim Kurulu Adına
Genel Başkan İrfan KABALOĞLU

[TES-İŞ SENDİKASI @tes_is1963]

TÜRK-İŞ BAŞKANLAR KURULU TOPLANDI
ATALAY: “Yeni bir düzenleme olmazsa asgari ücret tespit komisyonu toplantısına katılmayacağız.”

TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu; asgari ücret başta olmak üzere çalışma hayatının gündemindeki konuları görüşmek üzere, 4 Kasım 2025 Salı günü TÜRK-İŞ Genel Merkezinde toplandı.

TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün ATALAY; toplantının ardından yaptığı açıklamada; yapısına ilişkin yeni bir düzenleme, yönetmelik değişikliği olmadığı sürece TÜRK-İŞ’in Asgari Ücret tespit Komisyonuna katılmayacağını açıkladı.

Daha önce ülkenin %17 ila %20’ sini ilgilendiren asgari ücretin şu anda direkt veya dolaylı olarak %45’ini ilgilendirdiğini ifade eden ATALAY, asgari ücretin geçim ücreti haline geldiğini söyledi.
2000 Yılından bu yana yirmi dokuz kez belirlenen asgari ücretin sadece altısında TÜRK-İŞ’in imzası olduğunu kaydeden ATALAY, “iyi olduğunda hükümetin veya işverenin verdiği söyleniyor, kötü olduğunda TÜRK-İŞ almadı oluyor” dedi. TÜRK-İŞ’in asgari ücretliyi yalnız bırakmak gibi bir düşüncesinin asla olmadığını, asgari ücretlinin sorunlarını her yerde söylemeye devam edeceklerinin altını çizdi.
Ancak, Yönetmeliğin anti demokratik olduğunu ve değişmezse TÜRK-İŞ’in üye vermeyeceğini ve komisyona katılmayacağını yineleyen ATALAY, TÜRK-İŞ’in aynı noktada olduğunu, alınan kararların asgari ücretli ve emeklinin lehine olduğunu dile getirdi. Yönetmeliğin değişmesi durumunda ise Başkanlar Kurulu’nun yeniden toplanacağını ve konuyu değerlendireceğini söyledi.
ATALAY, Yüksek Hakem Kurulunun yapısının da anti demokratik olduğunu ifade ederek, orada da durmanın bir anlamı olmadığını dile getirdi. Bir an evvel demokratik bir yapı getirilmesini istedi.

Açıklamaya aşağıdaki videodan ulaşabilirsiniz:

TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu Bildirisi:
4 Kasım 2025 Salı, Ankara

Konfederasyonumuz yapılan değerlendirmeler sonrasında aşağıdaki hususların duyurulmasına karar vermiştir:

1. Konfederasyonumuz, Asgari Ücret Tespit Komisyonunda 1974 yılından bu yana “bünyesinde en çok işçiyi bulunduran en üst işçi kuruluşu” olarak görev yapmaktadır. Komisyonda kararlar ağırlıklı olarak işveren ve hükümet kesimi temsilcileri tarafından alınmakta, işçi kesimi çoğu zaman alınan kararlara muhalefet şerhi koymak durumunda kalmaktadır. 2000 yılından bu yana geçen 24 yılda alınan 29 karardan yalnızca 6’sı oybirliği ile alınmıştır. İşçi kesimi hükümetle sadece 2 kez birlikte oy kullanmış, asgari ücreti ise 21 kez hükümet ve işveren tarafı birlikte belirlemiştir.

2025 yılında geçerli olacak asgari ücretin belirlenmesi için toplanan Asgari Ücret Tespit Komisyonunda, TÜRK-İŞ’in teklifine karşılık hükümetten ve işverenden herhangi bir karşı teklif gelmemiş; Komisyon, 24 Aralık 2024 günü akşamı “karar için” doğrudan toplantıya çağrılmıştır. Konfederasyonumuz, asgari ücret teklifi konusunda herhangi bir bilgilendirme yapılmadan düzenlenen bu toplantıya katılmama kararı almış ve Asgari Ücret Tespit Komisyonu demokratik bir yapıya kavuşturulana kadar Komisyon çalışmalarına katılmayacağını beyan etmiştir.

TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu, Komisyonun yapısında bir değişiklik olmadığı sürece 2026 yılı geçerli olacak asgari ücretin belirlenmesi için toplanacak olan Asgari Ücret Tespit Komisyonuna Konfederasyon olarak katılım sağlanmayacaktır.

2. TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu Yüksek Hakem Kurulu’nun mevcut yapısının temsil adaleti ve demokratik katılım ilkeleri bakımından önemli eksiklikler içerdiğini değerlendirmektedir.

Yüksek Hakem Kurulu; 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu uyarınca, toplu iş sözleşmesi uyuşmazlıklarında son karar mercii konumundadır. Ancak Kurulun mevcut yapısında işçi tarafının sınırlı temsil edilmesi ve devlet ağırlıklı bir yapıya sahip olması sebebiyle karar alma süreçlerinde taraflar arasında denge ve eşit katılım ilkesi sağlanamamaktadır. Yüksek Hakem Kurulu temsiliyetinde işçiler adına yaşanan sorunların bir an önce çözüme kavuşturulması gerekmektedir.

3. Gelir dağılımındaki adaletsizlik her geçen gün daha da derinleşmektedir. Ekonomik büyümeden elde edilen kazanç, toplumun tüm kesimlerine adil biçimde yansımamakta; zengin daha zenginleşirken, geniş halk kesimleri yoksullaşmaktadır. Çalışanların önemli bir bölümü, açlık sınırının dahi altında olan asgari ücretle geçimini sürdürmek zorunda kalmıştır. Asgari ücret, adeta bir taban ücret olmaktan çıkmış, ülkenin genel ücret standardı hâline gelmiştir. Bu durum, gelir adaletsizliğini yapısal bir soruna dönüştürmekte ve emek kesiminin refah payından giderek daha az pay almasına yol açmaktadır. Bu nedenle, asgari ücretin insan onuruna yaraşır bir düzeyde belirlenmesi gerekmektedir.

4. Ücretli çalışanlar üzerinde, hem doğrudan gelirlerinden hem de dolaylı olarak harcamalarından kaynaklanan ağır bir vergi yükü bulunmaktadır. Ücretlerin vergilendirilmesinde mevcut tarife ve oranlar çalışanları mağdur etmektedir. İşçilerin yılın başında aldığı net ücret, ilerleyen aylarda vergi dilimlerindeki düzenlemeler nedeniyle giderek azalmaktadır. Bu durum, toplu iş sözleşmeleriyle elde edilen ücret artışlarının anlamını yitirmesine neden olmaktadır. İşçilerin vergi nedeniyle uğradıkları gelir kaybının önlenmesi için acilen düzenleme yapılması gerekmektedir. Sosyal devlet olmanın gereği olarak vergide adalet sağlanmalı, gelir vergisi tarifesi ve oranı ücretliler lehine yeniden düzenlenmelidir.

5. Sendikal hakların hayata geçirilmesinin önünde hâlâ ciddi engeller bulunmaktadır. Yasal güvencelere rağmen sendika üyesi oldukları için işçilerin işten çıkarılmaları önlenememekte; bu durum örgütlenme özgürlüğünü fiilen zayıflatmaktadır. Toplu iş sözleşmesi sürecinde karşılaşılan uzun yargı süreçleri, işverenlerin yetki itirazlarını bir oyalama aracı olarak kullanmaları ve yetki tespitlerinin bekletici unsur hâline gelmesi, çalışanların toplu sözleşme hakkından zamanında yararlanmalarını engellemektedir. Öte yandan, grev hakkının kullanımına yönelik yasal ve fiilî sınırlamalar, temel sendikal hakların özünü aşındırmaktadır. Bu nedenle, çalışma mevzuatının Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) normlarıyla uyumlu hale getirilmesi ve sosyal tarafların ortak beklentilerini karşılayacak şekilde yeniden düzenlenmesi zorunludur. Demokrasi ve sosyal diyalog kültürünün g��çlenmesi, ancak sendikal hakların tam anlamıyla güvence altına alınmasıyla mümkün olacaktır.

6. 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname kapsamında kadroya geçirilen işçilerin, ücret, ikramiye ve diğer özlük hakları ile çalışma koşulları bakımından hâlen önemli eksiklikler bulunmaktadır. Bu eksiklikler, hem çalışanların yaşam standartlarını olumsuz etkilemekte hem de işyerlerinde çalışma barışını ve verimliliği zedelemektedir. Kamu kurum ve kuruluşlarında kalıcı bir huzur ortamı ve adil bir çalışma düzeni tesis edilebilmesi için, söz konusu sorunların ivedilikle giderilmesi ve gerekli düzenlemelerin hayata geçirilmesi büyük önem taşımaktadır. Ayrıca kamuda hâlen taşeron işçisi olarak çalışanlar bulunmaktadır. 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) düzenlemesi dışında bırakılan işçilerin bir an önce kamuda kadroya alınmasını ve kamuda taşeron işçisi sorununun tamamen çözüme kavuşturulması gerekmektedir.

7. 2026 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programında Tamamlayıcı Emeklilik Sisteminin (TES) kurulacağı belirtilmektedir. TES uygulaması, sosyal güvenliğin finansman sorunlarını çözmekten ziyade kamusal sosyal güvenlik yükümlülüğünü bireylere devretme riski taşımaktadır. Türkiye’nin mevcut ekonomik koşulları, gelir seviyesi ve işgücü piyasasının yapısı dikkate alındığında, sosyal güvenliğin bireyselleştirilmesi yönünde atılacak bu adımlar son derece risklidir. Bu yaklaşım, gelir eşitsizliklerini derinleştirme ve çalışan kesimi gelecekteki belirsizliklere karşı korumasız bırakma tehlikesi taşımaktadır. TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu, kamusal emeklilik sisteminin güçlendirilmesi ve devletin sosyal güvenlik alanındaki sorumluluğunun artırılması yönünde adımlar atılmasını talep etmektedir.

8. Çırak ve stajyerlerden yalnızca iş kazası, meslek hastalığı ve hastalık sigortası primleri alınmakta, emeklilik açısından belirleyici olan uzun vadeli sigorta primleri ise mevzuat gereği yatırılmamaktadır. Bu nedenle, çıraklık ve stajyerlik döneminde yapılan sigorta girişleri emeklilik koşullarının belirlenmesinde dikkate alınmamakta ve bu durum erken yaşta çalışma hayatına adım atan gençlerin emeklilik haklarını olumsuz etkilemektedir. Çalışma hayatına fiilen katılan bu kişilerin emeklerinin karşılığını alabilmesi ve sosyal güvenlik sisteminde adaletin sağlanabilmesi için, çıraklık ve stajyerlik dönemlerinin emeklilik hesabında başlangıç olarak kabul edilmesini sağlayacak yasal bir düzenleme yapılması gerekmektedir.

9. 2023 yılında yürürlüğe giren Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesi, 8 Eylül 1999 öncesinde sigortalı olan çalışanlara yaş şartı aranmaksızın emeklilik hakkı tanıyarak önemli bir sorunu çözmüştür. Ancak bu tarihten yalnızca bir gün sonra sigorta girişi yapılan çalışanlar, mevcut mevzuata göre kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaş koşuluna tabi olmaya devam etmektedir. Bu durum, aynı dönemde çalışma hayatına katılmış işçiler arasında ciddi bir adaletsizlik duygusu yaratmakta; “bir gün farkla” emeklilik hakkından mahrum kalan yüz binlerce emekçiyi mağdur etmektedir. Yasal düzenleme yapılarak bu mağduriyetin bir an önce giderilmesi gerekmektedir.

10. Banka promosyonları, işçilerin maaş ödemelerinin belirli bir banka aracılığıyla yapılması karşılığında, banka tarafından işyeri adına ödenen maddi katkılardır. Özel sektörde ve kamuda bulunan alt işverenlerin büyük bölümü, promosyon bedellerini kendi uhdesinde tutarak çalışanlara yansıtmamaktadır. Bu uygulama, eşitlik, hakkaniyet ve dürüstlük ilkelerine aykırı olduğu gibi, işçinin emeğinden doğan mali haklarının da ihlali anlamına gelmektedir. Bu nedenle, özel sektör işyerlerinde yapılan banka promosyon anlaşmalarından doğan tutarların, tamamının çalışanlara aktarılması gerekmektedir.

TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu olarak, yukarıda belirtilen tüm sorunların takipçisi olacağımızı, çalışanların haklarını koruma ve emek dünyasında adaletin sağlanması için mücadelemizi kararlılıkla sürdüreceğimizi kamuoyuna saygıyla duyururuz.

[Alparslan Bayraktar @aBayraktar1]

TES-İŞ Sendikası Genel Merkezi’ni ziyaret ederek Genel Başkan Sn. İrfan Kabaloğlu, Türkiye Maden-İş Genel Başkanı Sn. Nurettin Akçul, Petrol-İş Genel Başkanı Sn. Süleyman Akyüz, Genel Maden-İş Genel Başkanı Sn. Hakan Yeşil ve sendika yöneticileri bir araya geldik.

Enerji ve madencilik sektörlerinde görev yapan emekçilerimizin çalışma koşullarını iyileştirmek ve sektörümüzü ortak akılla daha güçlü bir geleceğe taşımak adına sendikalarımızla birlikte atılabilecek yeni adımlar üzerine bir görüşme gerçekleştirdik.

Emeği ve alın teriyle Türkiye’nin yükselişine katkı sunan tüm çalışanlarımızla birlikte enerji alanındaki hedeflerimizi kararlılıkla gerçeğe dönüştüreceğiz.

[TES-İŞ SENDİKASI @tes_is1963]

T.C. Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanı Alparslan BAYRAKTAR Sendikamızı Ziyaret Etti

Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanı Sn. Alparslan BAYRAKTAR 08.10.2025 tarihinde Sendikamızı ziyaret ederek Genel Başkanımız Sn. İrfan KABALOĞLU, Türkiye Maden-İş Sendikası Genel Başkanı Sn. Nurettin AKÇUL, Petrol-İş Sendikası Genel Başkanı Süleyman AKYÜZ, Genel Maden-İş Genel Başkanı Sn. Hakan YEŞİL ile bir araya geldi.

Sendikamızı ziyaret eden heyette Yönetim Hizmetleri Genel Müdürü Sn. Uğur Aybe�� KİNİ, MTA Genel Müdürü Sn. Vedat YANIK, EÜAŞ Genel Müdürü Sn. Zafer BENLİ, ETİ MADEN Genel Müdürü Sn. Yalçın AYDIN, TEDAŞ Genel Müdürü Sn. Ömer Sami YAPICI, TEİAŞ Genel Müdürü Sn. Orhan KALDIRIM, TKİ Genel Müdürü Sn. Abdullah ÇİFTÇİ, TPAO Genel Müdürü Sn. Ahmet TÜRKOGLU, T.C. Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı Özel Kalem Müdürü Sn. Bilal YILDIZ, Bakan Danışmanı Sn. Hamdi Can BAŞ, Bakan Danışmanı Sn. Ebubekir AKBİNA yer aldı. Ziyaret vesilesiyle gerçekleştirilen görüşmeye TÜRK-İŞ'e bağlı dört enerji sendikasını temsilen Türk-İş Genel Başkanı Yardımcısı ve Sendikamızın Genel Başkanı Sn. İrfan KABALOĞLU, Türkiye Maden-İş Sendikası Genel Başkanı Sn. Nurettin AKÇUL, Petrol-iş Sendikası Genel Başkanı Sn. Süleyman AKYÜZ, Genel Maden-İş Sendikası Genel Başkanı Sn. Hakan YEŞİL, TES- İŞ Sendikası Genel Başkan Yardımcısı Sn. Hüseyin ÖZİL, TES- İŞ Sendikası Genel Başkan Yardımcısı Sn. Naif BALANDİ, TES- İŞ Sendikası Genel Başkan Yardımcısı Sn. Dural KARAKOÇ, TES- İŞ Sendikası Genel Başkan Yardımcısı Sn. Adem AŞIKKUTLU, TES- İŞ Sendikası Genel Başkan Yardımcısı Sn. Eşref ERDEN, TES- İŞ Sendikası Genel Başkan Yardımcısı Sn. Fatih TÜLEK katıldı.

Görüşmede Sendikamızın muhatap olduğu sorunlar, taşeron işçilerin kadroya geçirilmesi, enerji sektöründe çalışan işçilerin çalışma koşullarının iyileştirilmesi, çalışma hayatının gündemindeki konular ve sektörün geleceği için atılması gereken adımlar üzerine istişarelerde bulunuldu.

T.C. Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanımıza, Genel Müdürlerimize, Sendikalarımızın Genel Başkanlarına enerji, petrol ve maden sektörleri ile enerji çalışanları açısından son derece önemli ve faydalı geçen ziyaretleri için teşekkür ederiz.

[TES-İŞ SENDİKASI @tes_is1963]

Genel Başkanımız İrfan KABALOĞLU Genel Merkez Yönetim Kurulu Adına, Gazze’de Devam Eden Katliamı ve Filistin Halkının İmdadına Ses Veren Küresel Sumud Filosuna Yapılan Saldırıları Kınayan Aşağıdaki Şekilde Bir Açıklama Yaptı

KABALOĞLU:
“Yaptığı soykırım ve katliamların karanlığı içerisinde vicdanını ve akli düşünme yetisini kaybetmiş İsrail hükümeti, sivillere ve insanlık onuruna karşı sürdürdüğü saldırılardan derhal vazgeçmelidir”

Gazze’deki ablukayı kırmak amacıyla, açlık, hastalık ve yıkımla sınanan mazlum Filistin halkının imdat çağrısına ses veren Küresel Sumud Filosunun görevine müdahale, yalnızca uluslararası hukukun açık ihlali değil; aynı zamanda insanlığın ortak vicdanına yapılmış bir saldırıdır.

İnsanlık onuru ve vicdanına yönelik düzenlenen bu saldırılar; insani yardımın, barışın, vicdanın sınır tanımaz çağrısına karşı yapılmıştır.

TES-İŞ olarak; yaptığı soykırım ve katliamların karanlığı içerisinde vicdanını ve akli düşünme yetisini kaybetmiş İsrail hükümetini, tarih boyunca unutulmayacak bu insanlık suçuna ortak olan destekçilerini, Filistin halkına, sivillere ve insanlık onuruna karşı saldırılardan derhal vazgeçmeye çağırıyoruz.

Uluslararası toplumu ve ilgili kuruluşları İsrail’in katliamlarına, işgallerine ve sumud filosuna karşı düzenlediği bu hukuksuz saldırılara karşı en güçlü şekilde ses çıkarmaya ve yaptırım uygulamaya çağırıyoruz.

Aralarında Türk vatandaşlarının da bulunduğu çok sayıda alıkonulan kişinin en kısa sürede serbest bırakılması ve amacı sadece insani yardım olan kişilerin güvenli bir şekilde ailelerine kavuşmaları için uluslararası toplum derhal harekete geçmelidir.

Unutulmamalıdır ki, zulüm ne kadar güçlü olursa olsun, dayanışma, hakikat ve adalet mutlaka galip gelecektir. Filistin halkının direnişi, tüm dünyada çığ gibi büyüyen gösterilerle her geçen gün daha fazla destek görmektedir. Tarihin en büyük insanlık ayıplarından birisinin faili olan ve yalnızlaşan İsrail er ya da geç bu ayıbıyla yüzleşecektir.

Bu vesileyle, İsrail’in katliamlarını ve uluslararası sularda, barışçıl insani yardım misyonu yürüten Küresel Sumud Filosuna yönelik saldırısını bir kez daha büyük bir öfkeyle kınıyoruz.

Saygılarımızla,
İrfan KABALOĞLU
TES-İŞ Yönetim Kurulu Adına
Genel Başkan

[TES-İŞ SENDİKASI @tes_is1963]

YENİKÖY-KEMERKÖY TOPLU İŞ SÖZLEŞMELERİ İMZALANDI

YENİKÖY-KEMERKÖY işyerlerimizde yürütülen toplu iş sözleşmesi görüşmelerimiz; katılımcı bir yaklaşım ve titizlikle sürdürülen şeffaf müzakereler sonucunda, üyelerimiz adına elde ettiğimiz önemli kazanımlarla imzalanmıştır.

Sözleşme ile mevcut haklarımız güvence altına alınırken, yeni ek kazanımlar elde edilmiştir. Elde edilen kazanımlar ekte yer alan bilgilendirme sunumunda üyelerimizin bilgisine sunulmuştur.

İmzalanan yeni dönem toplu iş sözleşmelerimizin üyelerimize ve teşkilatımıza hayırlı olmasını diler; müzakere ve imza sürecinde emeği geçen tüm taraflara teşekkür ederiz.

TES-İŞ Genel Merkez Yönetim Kurulu Adına
İrfan KABALOĞLU
Genel Başkan

[TES-İŞ SENDİKASI @tes_is1963]

DSİ, ENERJİ BAKANLIĞI, TEİAŞ, EÜAŞ, TEDAŞ ve İLBANK Toplu İş Sözleşmelerimizde Anlaşma Tutanakları İmzalanmıştır

“Üyelerimize Hayırlı Olsun”

DSİ, ENERJİ BAKANLIĞI, TEİAŞ, EÜAŞ, TEDAŞ ve İLBANK toplu iş sözleşmelerimiz çerçevesinde TÜHİS yetkilileriyle sürdürdüğümüz çalışmalar; yöneticilerimiz, hukukçularımız ve
uzmanlarımızla gerçekleştirdiğimiz çok sayıda görüşmenin ardından tamamlanmış ve 02 Eylül 2025 tarihinde Genel Merkezimizde ilgili tüm tarafların katıldığı toplantıda anlaşma tutanakları
imzalanmıştır.

Toplantıya TÜHİS Genel Sekreteri Adnan ÇİÇEK, TÜHİS Genel Sekreter Yardımcıları, kurumların Daire Başkanları, Müdürleri, İşveren Yönetici ve Uzmanları ile Sendikamızı temsilen Genel Başkanımız İrfan KABALOĞLU başkanlığında Genel Başkan Yardımcılarımız, Yönetici ve Uzmanlarımız katılmışlardır.

Toplu iş sözleşmesi metinlerin imza sürecinin tamamlanmasına müteakip, Şube Başkanlıklarımız aracılığıyla üyelerimizle paylaşılacaktır.

Üyelerimize ve teşkilatımıza hayırlı olmasını dileriz.

TES-İŞ Sendikası Genel Merkez Yönetim Kurulu Adına
Genel Başkan İrfan KABALOĞLU

[Murat A @Murata671]

#AliYalçın HaddiniAşma

[Hülya Demirdaş🇹🇷 @HulyaDemirdas26]

Sayın Genel Başkan, işçiyi hedef almanız, temsil ettiğiniz makamın ruhuna aykırıdır.

AliYalçın HaddiniAşma