Adèle Boinnot

Co-founder @abtwork

[humanage.fr @humanage_fr]

💰 InVision ne fait rien comme les autres : en plus de fonctionner sans bureaux, chaque collaborateur dispose d'une enveloppe mensuelle de 25 dollars à distribuer à un ou plusieurs collègues pour leur exprimer sa gratitude !
https://t.co/GEMxorHFSS

[humanage.fr @humanage_fr]

Le tinder de la rémunération chez HE:Labs : baser ses primes salariales sur un feedback collectif... en swipant sur son smartphone !
https://t.co/kvbwhNCRNY
Une pratique étonnante rapportée du Brésil par @Thebaroudeurs et publiée sur https://t.co/4phK8yzYH9

[humanage.fr @humanage_fr]

Le check-in chez Socialab : exprimer son humeur avant l’embarquement en réunion !

Une pratique facile et rapide à mettre en place pour prendre en compte l’état d’esprit de ses collaborateurs
https://t.co/oTMghkg0Nd

[Adèle Boinnot @Adele_Bt]

@ParionsSport naaa, je suis juste fan de ce que vous faîtes, je laisse les enceintes google et pixel 4 aux autres ;)

[ParionsSport 🔞 @ParionsSport]

"Ok Google, parler à ParionsSport."

Tu veux tester la fonctionnalité ? Ok, on te fait gagner du très lourd avec Google. C'est Noël avant l'heure. 🎁

Pour jouer :
1⃣ RT & Follow @ParionsSport
2⃣ Réponds #OKParionsSport + la team sur qui tu veux parier
TAS des 3 gagnants Lundi

[ParionsSport 🔞 @ParionsSport]

ParionsSport débarque sur Google ! Grace à votre Google Home ou à Google Assistant sur votre Smartphone, retrouvez toutes les cotes de vos équipes et les favoris des prochains matchs !

Essayez : OK Google, demande à ParionsSport la cote de l'OM pour samedi ?

#PointDeVente

[Adèle Boinnot @Adele_Bt]

Spotted ! @humanage_fr au #SalonDuManagement :) Venez nous voir au stand @ANEOConseil, on vous parle pratiques managériales innovantes ! @lsdm2018 #innovationmanagériale

[Adèle Boinnot @Adele_Bt]

Comme quoi, c'est pas forcément les superstars qui font la force d'une équipe 😏😇 https://t.co/K6dFIOUZXz

[humanage.fr @humanage_fr]

Pratique inspirante #23 : une équipe où tous les joueurs sont capitaines! Pas de superstars individualistes mais une culture de l'#humilite au service de l'équipe. Découvrez le #ButlerWay 🏀💪 >>> https://t.co/2hKZno36Go thanks @AdamMGrant #innovationmanageriale #ChampionsDuMonde

[Adèle Boinnot @Adele_Bt]

Parce que la créativité n'a pas d'horaires de bureaux... https://t.co/QH4hDSMRQ7

[humanage.fr @humanage_fr]

Pratique inspirante #21 : confier les clés des bureaux aux collaborateurs pour qu'ils innovent… Comme à la maison. RDV en Pennsylvanie chez Inventionland >>> https://t.co/gVUX9aqsZW #innovation #créativité #innovationmanageriale #futureofwork

[Adèle Boinnot @Adele_Bt]

@LIGNEJ_SNCF

[Adèle Boinnot @Adele_Bt]

@LIGNEJ_SNCF Bonjour, je crois que l'IA de votre application a pris le pouvoir, elle a essayé de faire croire qu'ils pourrait y avoir un train à 7h54 à Triel sur Seine...

[humanage.fr @humanage_fr]

C'était une bien belle soirée chez @ANEOConseil hier avec tous les contributeurs-explorateurs de https://t.co/4phK8yzYH9 ! Merci à tous et bon voyage à Cassandre et Matthieu !
@Thebaroudeurs @Optimisticwork1 @abtwork #innovationmanageriale #tourdumonde #futureofwork

[humanage.fr @humanage_fr]

Innover plus… en moins de temps ?
1. Oui, c'est possible !
2. Non, on ne va pas vous parler de design thinking ou de hackathon !
1 prototype par semaine et par personne chez @Inventionland : comment ça marche ? réponse : https://t.co/M2SeVETmAe #innovation #créativité

[humanage.fr @humanage_fr]

Mardi prochain, des explorateurs ayant fait le tour du monde parleront des nvlles manières de travailler ! RDV le 26 juin avec @Optimisticwork1, @Thebaroudeurs, EscapaDemos et @abtwork : c'est @ANEOConseil qui invite ! https://t.co/mU5eR9ZolK #innovationmanageriale #futureofwork

[humanage.fr @humanage_fr]

Focus sur une pratique @Socialab_com ultra simple observée au Chili par @Thebaroudeurs : le check-in, pour mieux prendre en compte l'état d'esprit de vos collaborateurs en #réunion. Plus de compréhension et moins de conflits ? >>> https://t.co/I8PNS5yC8g #innovationmanageriale

[humanage.fr @humanage_fr]

Après le succès de notre 1er event, on remet ça ! Rdv le 26 juin pour échanger avec @Optimisticwork1, @Thebaroudeurs, EscapaDemos et nous-mêmes sur les pratiques innovantes observées du monde entier. C'est @ANEOConseil qui invite, inscrivez-vous ici >>> https://t.co/mU5eR9ZolK

[humanage.fr @humanage_fr]

L'histoire d'une transformation réussie, c'est dans notre nouvel article sur @ChronoFlex ! On y parle #rémunération et #responsabilisation >>> https://t.co/AylmTmwC8D #innovationmanagériale #transformation @ANEOConseil @Thebaroudeurs

[humanage.fr @humanage_fr]

A la découverte de la 4ème civilisation... Une journée qui commence bien avec @CecileDej chez @CreditAgricole #innovationmanageriale

[humanage.fr @humanage_fr]

Un orchestre qui donne le la en matière d'#innovationmanagériale : aujourd'hui on vous parle d'Orpheus et de son fonctionnement démocratique sans fausse note (oui on est un peu trop fiers de nos jeux de mots...) #organisation #entrepriselibérée #créativité
https://t.co/PpyDDrrgwE

[Aneo @ANEOConseil]

#Aucoeurdelhopital, c'est encore 10 jours pour contribuer par vos idées à l'amélioration des conditions de travail à l'hôpital !
Alors n'attendez plus et contribuez sur https://t.co/jSwsF17oJj !
#Santé #hopital #médecin #infirmier #paramédical #personnelmédical #personneldesanté