Si encore mieux, tu arrives à sortir des Egan Riley, Maupay, Kondogbia, Harit et que ça te permet de garder Balerdi ou Hojbjerg, tu pars avec une base bien solide
‼️🔵⚪️ Højbjerg a signifié à ses dirigeants son souhait de quitter le club lors de ce mercato. Il (Balerdi également) privilégie un départ vers la Liga ou la Serie A.
De son côté, la direction table sur 100 M€ de ventes. Bien que l'ensemble des joueurs soient sur le marché, le club n'aura plus besoin de vendre une fois ce montant atteint.
Les départs restent complexes à l'exception de Balerdi, Højbjerg et Aguerd, le reste de l'effectif ne souhaite pas quitter le club..
Toujours selon nos informations si le club reste confronté à des difficultés, la direction écarte toute crainte d’une descente en Ligue 2 en fin de saison.
#TeamOM #MercatOM
🇳🇱 Thijs Dallinga la fausse bonne idée du mercato ?
Bologne chercherait à se séparer de son buteur mais malheureusement ses dernières saisons sont vraiment moyennes et le relancer représenterait un pari conséquent 🤔
Je suis un club de première partie de tableau, je passe mon tour.
@MarwanBelkacem 100 avant 2027 c’est largement faisable. 150 c’est pas la même.
Medina
Rulli
Paixao
Timber
Aguerd
Avant juin 2027 et tu les a les 100M…
@MohamedTERParis Reste: Paixao Timber
Balerdi Gouiri
Part: Weah Hojbjerg Rulli Aguerd Medina
J’espère que c’est imaginable mais quand tu vois le mal que semble faire les agences j’ai du mal à y croire et j’ai peur, très peur et comme tout le monde je ne demande qu’à être rassuré
Je ne pense pas que @MohamedTERParis soit là pour le buzz vraiment pas, ceux qui disent ça sont juste des supporters qui ont peur et je suis comme eux.
Je suis pour autant dans l’incompréhension du passage d’une simple dépression de la masse salariale à 150M de vente…
Le seul truc que je reprocherai à @MohamedTERParis c’est qu’il affirme souvent ne pas être inquiet et être confiant mais on ne sait pas pourquoi… et quand tu vois ce qui sort tu te demandes d’où peut provenir cela
@MohamedTERParis Maintenant j espère ne pas me tromper en disant que tous les cadres ne partiront pas car si on veut avoir un semblant d’équipe, quand tu vois les limites de recrutement, tu dois en garder au moins 3/4