@fernando_hallo Toda organización debe regirse por los principios de honestidad, equidad e integridad, lo cual supone que sus objetivos no deben ser sólo económicos. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo Medir la cultura de valores y su cumplimiento es tan difícil xo mo medir la felicidad de sus trabajadores. Depende de criterios subjetivos, pero existen herramientas que nos pueden ayudar a monitorear su evolución. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo La medición de la ética, y sus resultados en la organización y en su impacto social generará datos que construirán una retroalimentación para el equipo líder. Con base a una medición periódica el equipo líder puede introducir innovaciones en procesos éticos. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo Este Sistema de Gestión de Ética responde a la convicción de que las organizaciones pueden y deben crear una cultura en la cual quienes quieran actuar con valores puedan hacerlo en un entorno que les apoya y los motive. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo El Sistema de Gestión de la Ética Empresarial es el conjunto de esquemas, mapas, procesos y guías de trabajo, creado para orientar y facilitar el fortalecimiento de una cultura ética en los diferentes niveles de una organización. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo El comportamiento ético tiene una gran relevancia para las nuevas generaciones y la captación de talento. En esta tarea la alta gerencia es clave en la comunicación, la medición y el seguimiento y la continua medición de la ética a largo plazo. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo La ética es un factor relevante para la sustentabilidad empresarial, ya que minimiza riesgos económicos, y brinda una buena imagen hacia nuestros clientes. Así pasa a funcionar como un gran diferenciador. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo Se lo debe incorporar en la fase inicial de la planificación estratégica, de esta forma se comunica desde un principio cuál será la cultura organizacional que la empresa empleará para todo su personal. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo Dentro de los activos más importantes de una empresa está el tener un comportamiento transparente y orientado al bien común, contribuyendo al cumplimiento éticamente los objetivos empresariales, finalmente esto es lo que otorgará valor real a las empresas. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo Incorporar el elemento ético dentro de la planificación estratégica debe requerir un compromiso empresarial, pero sobretodo un compromiso por parte de las jerarquías, de aquí nace el principio de liderar con el ejemplo. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo Dentro de los parámetros a tomar en cuenta para la medición de la ética, es importante tomar en cuenta el desarrollo de las herramientas de prevención de conductas antiéticas, y qué tan bien se aplican estas herramientas en la empresa. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo Dentro de la medición de los valores dentro de una empresa, podemos medir la convivencia dentro de la empresa y la comunicación de valores corporativos. Este último punto debe incluir a toda la empresa y es preferible realizarla en la primera fase. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo Es importante utilizar herramientas que nos muestre el estado ético empresarial. Una de las herramientas sería una encuesta que nos entregue información sistemática y comparable sobre el grado de institucionalización de la ética y el cumplimiento en la empresa. #AprendíEnLaUIDE
@fernando_hallo Hay que ser flexibles. Las probabilidades son que nuestra idea original tenga que ser modificada. Ser capaz de adaptarnos y cambiar algo para ofrecerle al cliente algo que desea determinará si tendremos éxito o no. #AprendíEnLaUIDE.
@fernando_hallo Una vez que nuestra empresa esté en marcha es fundamental empezar a elaborar una buena planificación estratégica, sin ella no tendremos un rumbo seguro y no tendremos las pautas que nos indicarán el mejor camino para llevar a nuestra empresa. #AprendíEnLaUIDE.
@fernando_hallo Nuestro producto o servicio a parte de satisfacer las necesidades de los que serán nuestros clientes, deben ofrecerles una experiencia, debemos ser muy creativos al momento de llegar a ellos, hacerles sentir importantes es un buen primer paso. #AprendíEnLaUIDE.
@fernando_hallo Al momento de emprender debemos tener en cuenta que el éxito no pasará de la noche a la mañana. Nos va a tomar algo de tiempo antes de que ganemos algo. Debemos ser pacientes y trabajar en nuestra idea. #AprendíEnLaUIDE.
@fernando_hallo Siempre habrán personas que en un inicio no van a confiar en nuestras ideas. Hay una gran diferencia entre la crítica constructiva y alguien diciendo rápidamente que nuestro negocio fracasará. Lo mejor que podemos hacer es ignorar a estas personas. #AprendíEnLaUIDE.