🌎 Encabezados por nuestro Presidente Nacional, @jsierraalvarez, participamos en la 114.ª Conferencia Internacional del Trabajo de la OIT (@OITnoticias), donde presentamos una agenda enfocada en diálogo social, empleo formal, productividad, inversión y competitividad para impulsar el desarrollo de México.
Durante este encuentro compartimos la experiencia mexicana de construcción de acuerdos entre Empresarios y Trabajadores, así como los avances impulsados desde el CONSEA como un modelo de colaboración orientado a fortalecer la productividad, las condiciones laborales y el desarrollo económico del país.
Comunicado Coparmex
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¡Nuestros #BuenosGobiernosPAN siguen defendiendo a México con resultados!
En Huixquilucan, con @RominaCDV, seguimos trabajando para las familias. 🙌🏼
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Pantitlán inundada después de las típicas lluvias “atipicas” de ayer.
En esto debió invertirse, no en candelabros y plantas para las paredes de las estaciones compradas 14 veces más caras y mucho menos en una calzada flotante que terminó costando 3 veces más.
Queda demostrado una vez más que el objetivo de las obras del Mundial nunca fue mejorar las CDMX, sino ser el negocio corrupto del gobierno de la capital.
“Una vez más el sistema electoral de Colombia ha funcionado de manera adecuada”: Mis declaraciones como Jefe de misión de @TransparenciaAL. Fue una jornada pacífica, con alta participación ciudadana y el desarrollo normal del proceso electoral. Es muy importante respetar los tiempos institucionales del escrutinio, esperar la consolidación de los resultados y que los actores políticos actúen con civismo y dentro del marco de la legalidad.
Conoce aquí mis declaraciones🗳️🇨🇴.
¡Un gesto que conmovió a todos! Se viralizó un emotivo video en el que varios niños corren para ayudar a elementos del Ejército Mexicano a sostener una enorme bandera de México 🇲🇽 y evitar que caiga al suelo. Este momento fue aplaudido en redes sociales 🙌🫶💚🤍❤️
#OpinionesCompletas | Nuevo liderazgo
Más allá del anaquel físico, Opella busca liderar la revolución del autocuidado a través de la transformación digital, convirtiéndose en el socio estratégico clave para potenciar el comercio electrónico farmacéutico y omnicanal.
Escribe ✍️ @janupi
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¡México merece un futuro con soluciones reales! 🇲🇽
Desde Acción Nacional, impulsamos #SolucionesParaMéxico para resolver los problemas actuales del país.
Somos la alternativa de nación que construye un país donde las familias prosperen.
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Los movimientos sociales, los estudiantes, los colectivos de artistas y los sindicatos le han dado algo de esperanza a la candidatura de Iván Cepeda. El candidato y Petro se aferran a la movilización total de este electorado para remontar
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🖊@juanmiguel94
¡Más de 10,000 ciudadanos ya están registrados en la fila azul! 🔵
México va a cambiar contigo porque #AhoraTeTocaATi ser parte.
Únete a la defensa de México. 🇲🇽
#PatriaFamiliaYLibertad
Los tres aspectos que se deben tener en cuenta para la procedencia de la estabilidad laboral reforzada
Al respecto, el Congreso de la República mediante el artículo 26 de la Ley 361 de 1997, reguló la no discriminación a un persona en situación de discapacidad de cara a su vinculación laboral, estableciendo que “ninguna persona en situación de discapacidad podrá ser despedida o su contrato terminado por razón de su discapacidad salvo que medie autorización de la oficina de Trabajo” Así, al pronunciarse sobre esta disposición, la Corte Constitucional con la sentencia SU049 de 2017, dejó claros algunos aspectos importantes entre los que se encuentran los siguientes: (i) que dicha prerrogativa aplica para cualquier persona en situación de discapacidad “sin entrar a determinar ni el tipo de limitación que se padezca, ni el grado o nivel de dicha limitación”; (ii) que para ser beneficiario de la estabilidad reforzada no es necesario contar con un carné de seguridad social que indique el grado de pérdida de capacidad laboral y (ii) que la determinación de la PCL -moderada, severa o profunda- es un asunto de carácter reglamentario.
Estas consideraciones han sido reiteradas en tres sentencias de unificación más recientes, la SU-061 de 2023, la SU 269 de 2023 y la SU-428 de 2023. En las tres ocasiones se revisaron acciones de tutela contra providencias judiciales y fueron revocadas distintas decisiones de la Corte Suprema de Justicia, utilizando afirmaciones y presupuestos contenidos en las sentencias de unificación anteriores, tanto la de 2017 como la de 2022. Al final, la jurisprudencia de la Corte se mantiene en reconocer que, al día de hoy, se requieren los tres supuestos señalados en el párrafo anterior para ser beneficiario de la estabilidad laboral reforzada.
Es más, en varias de las decisiones de unificación se decidió profundizar sobre cada uno de los criterios y se dijo, en primera medida, que para establecer si un trabajador se encuentra en una condición de salud que le impida o dificulte significativamente el normal y adecuado desempeño de sus actividades, puede utilizarse el siguiente cuadro, sin que lo ahí señalado corresponda a un listado taxativo:
Estos criterios fueron aplicados por las respectivas salas de revisión durante los años posteriores, hasta que en el año 2022 (SU-087 de 2022) la Corte unificó nuevamente su jurisprudencia para determinar con mayor claridad los estándares para que una persona sea beneficiaria de la estabilidad laboral reforzada. En esta oportunidad, se dijo que “la protección depende de tres supuestos: (i) que se establezca que el trabajador realmente se encuentra en una condición de salud que le impida o dificulte significativamente el normal y adecuado desempeño de sus actividades; (ii) que la condición de debilidad manifiesta sea conocida por el empleador en un momento previo al despido; y (iii) que no exista una justificación suficiente para la desvinculación, de manera que sea claro que la misma tiene origen en una discriminación”
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24 años de cárcel para la mano derecha del presidente Pedro Sánchez por 8 delitos sobre actuaciones criminales.
La sentencia del Supremo es una barbaridad.
¡Más de 10 mil mexicanos ya dieron el paso para defender a México con Acción Nacional! 🔵🇲🇽
Ampliamos el periodo de registro de candidaturas, fórmate en la fila azul, cada vez más ciudadanos quieren ser parte del cambio y construir un mejor futuro para las familias mexicanas.
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Video de un campamento de operaciones del CDS/MZ/CABRERAS a la altura del Cerro del Muerto ubicado e la Concha,Sinaloa,en los limites con Nayarit,se puede apreciar la marisma y el Valle de la Hurraca.
Via @parienton123
Hoy celebramos a quienes con amor, esfuerzo y responsabilidad dan lo mejor de sí por sus hijos y sus familias.
A todos los padres de México, gracias por ser ejemplo, guía y el corazón de millones de hogares. 💙🇲🇽
¡Feliz Día del Padre!