Antal Russia

Antal – одна из крупнейших рекрутинговых компаний в России и СНГ, специализирующихся на подборе менеджеров среднего и высшего управленческих звеньев.

[Antal Russia @AntalRussia]

О том, как позаботиться о сотрудниках и сохранить эффективность бизнеса во время пандемии, читайте по ссылке: https://t.co/vHBOO68SFB #antalrussia

[Antal Russia @AntalRussia]

Принято ли хвалить себя на собеседовании? Читайте по ссылке: https://t.co/cE5bfVS8w2
#AntalRussia #советырекрутераAntal #поискработы #какпройтиинтервью

[Antal Russia @AntalRussia]

Екатерина Головина, карьерный консультант Antal Russia, рассказала о правилах составления сопроводительного письма. Подробнее читайте по ссылке: https://t.co/v50SnZ20Zi #antalrussia #советырекрутераAntal

[Antal Russia @AntalRussia]

Мы спросили респондентов, готовы ли они к переезду по работе и в какие регионы. Подробнее о релокации читайте в нашем посте: https://t.co/KbqEuYc8rR #antalrussia #salarysurvey #релокация #исследованиерынкатруда

[Antal Russia @AntalRussia]

А так мы в Antal отметили Halloween! 🎃 В офисах Москвы, Санки-Петербурга, Киева и Алматы было страшно вкусно, ужасно весело и жутко интересно 👻 Больше фото — по ссылке: https://t.co/PRaXAhVpXI
#AntalRussia #Halloween

[Antal Russia @AntalRussia]

О том, как позаботиться о своих сотрудниках и сохранить эффективность бизнеса в период пандемии, читайте по ссылке: https://t.co/OrBKepobT1 #antalrussia

[Antal Russia @AntalRussia]

С чего следует начать поиск новой работы? Три простых шага от нашего карьерного консультанта Екатерины Головиной. Читайте подробнее: https://t.co/6DdRaElKE5

#antalrussia #советырекрутера #советырекрутераAntal #job

[Antal Russia @AntalRussia]

Про зарплатные ожидания кандидатов при переходе на новое место работы читайте по ссылке: https://t.co/2DoKqql7hi #antalrussia #исследованиеAntal #salarysurvey

[Antal Russia @AntalRussia]

О том, как сохранить эффективность бизнеса в период пандемии коронавируса, читайте по ссылке: https://t.co/7JqYCjUiMI #antalrussia

[Antal Russia @AntalRussia]

45% опрошенных думают о мнении работодателя и не выкладывают в соцсети ничего компрометирующего.
9% респондентов считают: соцсети – это их личное пространство и выкладывают всё, что хотят.

Полные результаты исследования рынка труда: https://t.co/ZERJwiFoH9

#AntalRussia #соцсети

[Antal Russia @AntalRussia]

Анастасия Ковалёва, операционный менеджер Antal, рассказала о плюсах и минусах удаленной работы. Подробнее читайте по ссылке: https://t.co/rSy7S9AdpY #antalrussia #удаленка #рыноктруда

[Antal Russia @AntalRussia]

В рамках исследования рынка труда мы спросили у респондентов, какие «мягкие» навыки важны в их работе. Подробнее — по ссылке: https://t.co/gjcBLehSCg

#AntalRussia #softskills

[Antal Russia @AntalRussia]

Наталия Нежданова (Управляющий эксперт Antal Russia) рассказала об удаленной работе в компаниях. Подробнее читайте по ссылке: https://t.co/0TG7GRSpdZ #antalrussia #удаленка

[Antal Russia @AntalRussia]

По нашим данным, 25% респондентов сталкивались с дискриминацией на работе. Эйджизм — самая частая причина дискриминации.
Полные результаты Исследования рынка труда вы можете получить по ссылке: https://t.co/ZERJwinNPB
#AntalRussia #salarysurvey #исследованиеAntal #дискриминация

[Antal Russia @AntalRussia]

Экспат или россиянин: кто эффективнее во главе большого бизнеса? Комментирует Михаэль Гермерсхаузен в статье портала СберПро. Прочитать статью можно по ссылке: https://t.co/GEVBFeuTbB
#antalrussia #expat

[Antal Russia @AntalRussia]

Оксана Нырченко (Руководитель рекрутмента в Санкт-Петербурге) рассказала о рынке труда после пандемии. Подробнее читайте по ссылке: https://t.co/TRr6nSOPNR
#AntalRussia #salarysurvey #исследованиеAntal #исследованиерынкатруда

[Antal Russia @AntalRussia]

Почему сотрудники уходят из компаний? Мы узнали у респондентов, почему они сменили работу. Самая популярная причина — отсутствие перспектив и возможности карьерного роста. Полные результаты исследования можно найти по ссылке: https://t.co/ZERJwiFoH9
#поискработы #AntalRussia

[Antal Russia @AntalRussia]

Удаленка является достаточно важным критерием при поиске работы. 17% кандидатов отметили - им важно иметь возможность работать из дома. У 86% такая возможность уже есть.
Получить полные результаты Исследования рынка труда бесплатно можно тут: https://t.co/ZERJwiFoH9
#AntalRussia

[Antal Russia @AntalRussia]

Самая популярная причина, почему кандидаты не могут найти работу, — их отклики просматривают, но не приглашают на интервью. Полные результаты исследования рынка труда можно получить бесплатно по ссылке: https://t.co/ZERJwinNPB #salarysurvey #AntalRussia #поискработы

[Antal Russia @AntalRussia]

В рамках ежегодного Исследования рынка труда мы обсудили с Евгением Горцевым тренды в найме руководителей e-commerce направления.
Получить полные результаты Исследования можно бесплатно по ссылке:
https://t.co/ZERJwinNPB
#рыноктруда #исследованиеantal #salarysurvey #AntalRussia