أعتقد أن أخطر ما تعانيه بعض بيئات العمل في المستشفيات والتجمعات الصحية اليوم ليس ضغط العمل ولا كثرة المسؤوليات، بل تآكل الرضا الوظيفي، وفقدان الانتماء والشغف والشعور بالأمان. عندما تطغى لغة التهديد والتوعّد على الحوار والتقدير، ويصبح الممارس قلقًا على مستقبله أكثر من حماسه لعمله، فهنا يجب أن نتوقف ونسأل: ماذا حدث لبيئة العمل؟
بالخوف قد تصنع صمتًا لكنك لن تصنع انتماءً، وبالتهديد قد تفرض حضورًا لكنك لن تصنع شغفًا.
إذا كان الممارس الصحي يقضي وقته يلاحق حقوقه، فمن بقي للمريض؟
موعد طبي يحتاج ملاحقة، تدريب يحتاج ملاحقة، بدل يحتاج ملاحقة، وقرار أو حسم قد يحتاج تظلمًا ومراسلات حتى يعرف الموظف لماذا صدر أصلًا.
هنا المشكلة ليست في الممارس، بل في كفاءة #الإدارة.
وظيفة الإداري أن يسهّل عمل الممارس، ويحمي وقته، ويضمن وضوح حقوقه وإجراءاته؛ حتى يتفرغ لما وظف من أجله: المريض.
والحوكمة ليست تشديد الرقابة على الممارس وحده، بل وضوح القرار، وعدالة الإجراء، ومساءلة الجميع بالمعيار نفسه.
الإدارة الناجحة لا تجعل الموظف يطاردها… بل تجعل النظام يعمل دون أن يطارد أحدٌ حقوقه.
من عجائب بعض #القيادات:
يعرفون المقصر، ويعرفون الخلل، ويعرفون أن نفس الشخص سواء #مدير او #نائب سبب أغلب التخبط… ويذكرونه في كل اجتماع وكأنه اكتشاف إداري جديد.
لكن القرار؟ لا يوجد.
واضح أن المشكلة ليست في أداء #الموظف، المشكلة أن #الإدارة معجبة جد��ا به ل��رجة أنها قررت الاحتفاظ به كجزء أساسي من منظومة الفشل.
تجتمعون لتشخيص المشكلة، ثم تتركون سببها يمشي معكم للاجتماع القادم.
هذا ليس ضعف قرار… هذا ولاء استراتيجي للمشكلة.
#بيئة_العمل
نشكر ا��مولى عز وجل أن شرّفنا بخدمة الحرمين الشريفين، ورعاية حجاج بيته الحرام، سائلين الله أن يتقبل من الحجاج حجهم ونسكهم وطاعاتهم.
ومع حلول عيد الأضحى المبارك، نهنئ شعبنا في هذا الوطن المبارك وأمتنا الإسلامية بهذه المناسبة، وندعوه سبحانه أن يجعله عيد خير وسلام واستقرار على أمتنا والعالم أجمع.
وكل عام وأنتم بخير.
بيان هام من السعودي�� وقطر والأردن وإندونيسيا وباكستان وتركيا ومصر والإمارات..
"لا سيادة لإسرائيل على القدس، ويجب فتح الأقصى فورًا":
• رفض القيود الإسرائيلية على حرية العبادة للمسلمين والمسيحيين في القدس.
• إدانة منع المصلين من الوصول إلى المسجد الأقصى وكنيسة القيامة.
• رفض أي محاولات لتغيير الوضع التاريخي والقانوني للأماكن المقدسة.
• التأكيد أن الإجراءات الإسرائيلية انتهاك صارخ للقانون الدولي.
• التشديد على عدم وجود سيادة لإسرائيل على القدس.
• إدانة إغلاق المسجد الأقصى لمدة 30 يومًا متواصلة خلال رمضان.
• التحذير من تداعيات هذه الإجراءات على الأمن الإقليمي والدولي.
• التأكيد أن المسجد الأقصى بكامل مساحته مكان عبادة خالص للمسلمين.
• الإقرار بولاية أوقاف القدس الأردنية على إدارة الحرم القدسي.
• الدعوة لفتح الأقصى فورًا وإزالة القيود عن البلدة القديمة.
• مطالبة المجتمع الدولي باتخاذ موقف حازم لوقف الانتهاكات.
#بيان | تابعت المملكة العربية السعودية التطورات المتسارعة في سوريا الشقيقة، وتعرب المملكة عن ارتياحها للخطوات الإيجابية التي تم اتخاذها لتأمين سلامة الشعب السوري الشقيق وحقن الدماء والحفاظ ��لى مؤسسات الدولة السورية ومقدراتها.
تجني وتكسب #الخدمة_الاجتماعية العديد من الفوائد اعتمادا على علم المستقبل منها ما يلي:
-اكتشاف المشكلات قبل وقوعها، ومن ثم ال��هيؤ لمواجهتها أو حتى لقطع الطريق عليها والحيلولة دون وقوعها.
-إعادة اكتشاف أنفسنا ومواردنا وطاقاتنا.وبخاصة ماهو كامن منها
#ماجستير_خدمة_اجتماعية_kau