BirgaripİİBFLİ

Akdeniz Üniversitesi '14

Hazine ve Maliye Bakanlığı 🇹🇷

#GUY🥰

[BirgaripİİBFLİ @BOzlener]

Arkadaşlar ben atandımmmmmm😇💥✨
Şükürler olsun Rabbim'e🙏

[BirgaripİİBFLİ @BOzlener]

Ben de artık "Arkadaşlar ben atandımmmmm." aşamasına geçmek istiyorum. Çok istiyorum, aşırı istiyorum 😣

[BirgaripİİBFLİ @BOzlener]

Kedimizi sahiplenelim

[BirgaripİİBFLİ @BOzlener]

@huzunyuklubulut @siyahsancakx Hemen deniyoruz😂 gerçi benim de burda çözüldü ama üstüne dertler eklendi hahahahah

[BirgaripİİBFLİ @BOzlener]

@huzunyuklubulut Oha çok güzel

[BirgaripİİBFLİ @BOzlener]

@huzunyuklubulut Dayan aşko kışın sonu bahar 🥳

[BirgaripİİBFLİ @BOzlener]

@Ss_202696202696 Bu gece bu duyguyu benim de yaşamam peki 😒

[Kariyer Büro-SEN @KariyerBuroSEN]

2011’de 666 sayılı KHK ile yaratılan merkez–taşra ayrımı kariyer meslekler arasında 14 yıldır süren derin bir adaletsizliğe dönüşmüştür. Aynı işi yapan, aynı sorumluluğu taşıyan meslekler arasında 25–30 bin TL fark kabul edilemez. Ayrıcalık değil; adil, objektif ve hakkaniyetli bir düzenleme istiyoruz. Çalışma barışı ve kamu hizmetinin niteliği için buradayız.

@nevsinmengu
@cemkucuk55
@zafersahin06
@cuneytozdemir
@memetsimsek

#666KHK14yaşında

[Murat BATI @prof_bati]

✍️Yeni yazım
🖊️Vergi dairesi müdürleriyle çalışanlarının sessiz çığlığını duyan var mı?
https://t.co/I4yqScJ5Re

[Şeydanur Mutlu Yıldırım @seydanur_my]

Yıllardır emek veren Gelir Uzmanları yok sayılıyor.
Adalet ertelenmez, hak geciktirilmez.
375 sayılı KHK’ya eklenmek istiyoruz.

#375KHK
@RTErdogan
@avabdullahguler
@HMBakanligi
@memetsimsek
@mehmedmus

[Kadir Anıl Teke @KadirAnlTeke]

375 Sayılı KHK II ve III sayılı cetvellerinde yapılacak düzenlemede üst düzey yöneticileri kapsayan II saylı cetveldeki meslek grupları yerine III sayılı cetvele:

Sgk Denetmenleri
Muhasebe Uzmanları
Gelir Uzmanları
İl Göç Uzmanları
İl Planlama Uzmanları
Ticaret Denetmenleri
Milli Emlak Denetmenleri
Milli Emlak Uzmanları
Mali Hizmetler Uzmanları
eklenmelidir

Böylece kamuoyu tepkisine neden olan kısmı çıkarılmış, mağduriyet yaşayan kariyer meslekler de daha fazla mağdur edilmemiş olur.

Yukarıda sayılan meslekler kamunun kalifiye hizmet gücünü oluşturmakta olup çalışma barışının tesisi için mevcut düzenleme idare tarafından bir fırsat olarak görülmelidir.

#375KHK

@tcbestepe @RTErdogan @_cevdetyilmaz @mehmedmus @mustafaelitas @avabdullahguler

[Yeterliğe Tabi Gelir Uzmanları Derneği @yguder2013]

Gelir Uzmanları; vergi gelirlerinin toplanması, mevzuatın sahada etkin biçimde uygulanması ve dijital dönüşüm süreçlerinin yürütülmesinde, ülke genelindeki birimlerde kritik bir görev üstlenmektedir. Bu kritik kadronun düzenleme dışında bırakılması; çalışma barışını zedeleyen ve kurum içi dengeyi bozan bir sonuç doğurmaktadır.

Bu nedenle, Gelir Uzmanlarının yıllardır süregelen mağduriyetini giderecek, kurumsal bütünlüğü güçlendirecek ve çalışma barışını yeniden tesis edecek şekilde 375 sayılı KHK’ya Gelir Uzmanlarının da dahil edilmesi gerekmektedir.

Adil, dengeli ve sürdürülebilir bir düzenleme için çağrımızı kararlılıkla yineliyoruz.

#375KHK

[Şeydanur Mutlu Yıldırım @seydanur_my]

Vergi dairesi, kanundan aldığı tahsil yetkisiyle devleti ayakta tutan kurumdur.
Seyyanen zamda “merkez kariyer” diyerek ayırıp, taşra kariyeri yok saymak; emeği değil tabelayı ödüllendirmektir.
Aynı devlet için çalışanlar arasında bu ayrım adalet değil, motivasyon kaybıdır. Sahada esas yükü omuzlayan taşra kariyer uzmanları görmezden gelirseniz bugünü adaletsizlik tarihine kara leke olarak yazarsınız. #kabuletmiyoruz

[Tolga Akgül @aktulgalibey]

Yarın Plan ve Bütçe komisyonunda görüşülecek torba yasa ile kapsam dışı bırakılan kariyer mesleklerimizin 375 sayılı KHK ya eklenmesini istiyoruz.

Bu sorun 15 yıl daha devam edemez.

Sgk Denetmenleri
Muhasebe Uzmanları
Gelir Uzmanları
İl Göç Uzmanları
İl Planlama Uzmanları
Ticaret Denetmenleri
Milli Emlak Denetmenleri
Milli Emlak Uzmanları
Mali Hizmetler Uzmanları'nın daha fazla ötekileştirilmesini #kabuletmiyoruz

@RTErdogan @_cevdetyilmaz @mustafaelitas @memetsimsek @mehmedmus @aerdemcantimur @ilhan_hatipoglu

@KariyerBuroSEN

[Kariyer Büro-SEN @KariyerBuroSEN]

Taşrada görev yapan kariyer meslekleri yok sayarak düzenleme yapmak, adalet terazisini daha baştan bozmak demektir.

Emeğin olduğu yerde adalet terazisi hafife alınamaz.
Taşrada görev yapan kariyer meslekler olmadan yapılan bir reform, ne adildir ne de sürdürülebilir.

Bugün bir kez daha güçlü ve ortak bir iradeyle söylüyoruz:
Bu masa biz olmadan kurulamaz. Bu düzenlemeyi

#kabuletmiyoruz

@mehmedmus
@_cevdetyilmaz

[Gökhan ŞAHİN @Gokbilgii]

Kamuda ücret adaletsizliğini kabul etmiyoruz.
#kabuletmiyoruz

[Hakan GÜREL @hakangurel28]

Geçmiş dönemde iki ayrı kanun teklifi, taşrada görev yapan kariyer mesleklerin kapsam dışında bırakılması nedeniyle ciddi toplumsal itirazlarla karşılaşmış; oluşan kamuoyu baskısı üzerine her iki teklif de geri çekilmiştir.

Bugün üçüncü kez benzer bir düzenlemenin gündeme taşınması, personel rejimi bakımından süreklilik arz eden yapısal bir soruna işaret etmektedir.

Bu kez ortaya çıkan reaksiyon, önceki süreçlerden farklı olarak yalnızca belirli meslek gruplarıyla sınırlı değildir.

Bu çerçevede şu husus vurguluyoruz. Kariyer mesleklerin tamamını kapsayan, dengeli, hakkaniyetli ve eşitlik ilkesine uygun bir düzenleme yapılmadığı sürece; hazırlanacak her teklif, aynı toplumsal tepkiyle karşılaşacaktır.

Yüce Meclis’ten beklentimiz;
kimsenin dışlanmadığı, mağduriyet üretmeyen, eşitlik ilkesine uygun ve kurumsal bütünlüğü gözeten hakkaniyetli bir düzenlemenin yeniden ele alınmasıdır.

Bu mesele yalnızca bir maaş farkı değil, kamu yönetiminde adalet ve liyakat ilkesinin korunması meselesidir.

#kabuletmiyoruz

@mehmedmus
@_cevdetyilmaz

[sefa gurbuz @sefagurbuz]

Gelir uzmanı olup 5 yıldır Bakanlık merkez birimlerinde geçici görevli çalışan biri olarak söylüyorum. Taşradaki arkadaşlarımızın yaptığı iş çoğu zaman merkezdekinden daha nitelikli ve zahmetli.
Biz fark kapansın derken siz uçurumu 50–60 bine çıkarıyorsunuz. #kabuletmiyoruz

[Yeterliğe Tabi Gelir Uzmanları Derneği @yguder2013]

Gelir Uzmanları açısından son yıllarda yaşanan süreçler, kamu personel rejiminde önemli bir yapısal soruna işaret etmektedir.

Gelir İdaresi Başkanlığı’nın görev alanı incelendiğinde; vergi toplama süreçlerinin ve saha işleyişinin büyük ölçüde Gelir Uzmanlarının bilgi birikimi ve uzmanlık katkısıyla sürdürüldüğü açıktır. Bu nedenle bu kadronun düzenlemeler dışında tutulması, yalnızca bir özlük hakkı meselesi değil; kurumsal işleyiş, personel dengesi ve kamu yararı bakımından doğrudan sonuç doğuran bir konudur.

Bu çerçevede beklentimiz;
Gelir Uzmanları da dâhil olmak üzere tüm kariyer meslekleri kapsayan, eşitlik ilkesine uygun, kurum içi dengesini koruyan ve uygulamada yeni sorunlar üretmeyecek kapsayıcı bir düzenlemenin yeniden ele alınmasıdır.

Kamu yönetiminde istikrar ve çalışma barışının sağlanması, ancak bütüncül bir yaklaşımla mümkündür.

#kabuletmiyoruz

[Tolga Akgül @aktulgalibey]

Kariyer Meslekler arasında bitmek bilmeyen bu ayrışma son bulabilir,

Bu sorunu kalıcı olarak çözmek için tüm kariyer mesleklerin özlük hakları 375 sayılı KHK'ya alınmalıdır. Bütünleştirici düzenlemeler yapılmalıdır.

Henhangi bir kamu personeli için yapılacak olumlu düzenlemelere karşı çıkmayız. Sadece soruyoruz diğer kariyer mesleklerimizin özlük hakları #neolacak

@RTErdogan @_cevdetyilmaz @mehmedmus @memetsimsek @aerdemcantimur @mustafaelitas

Diğer kariyer mesleklerimizin de sürece dahil edilmesi için yarın 11:30'da ilk adımı atıyor, OECD önünde eylem yapıyoruz.

@KariyerBuroSEN ailesi olarak mağdur olan kariyer mesleklerimizin her zaman yanında olacağız.

[Gökhan ŞAHİN @Gokbilgii]

Sgk Denetmenleri
Muhasebe Uzmanları
Gelir Uzmanları
İl Göç Uzmanları
İl Planlama Uzmanları
Ticaret Denetmenleri
Milli Emlak Denetmenleri
Milli Emlak Uzmanları
Mali Hizmetler Uzmanları'nın özlük hakları
#NeOlacak