🧟‍♂️mar

[YOU. @YousifMosadak]

انت عارف اللي يضحك؟ انك بتنقي من الزبالة.
#اطباء_مصر_تستغيث
#اطباء٢٦_ياريس

[Ha...! @ahmed_gamal050]

فيما يتعلق بحركة نيابات وزارة الصحة لدفعة تكليف مارس ٢٠٢٥

إدارة التكليف ووزارة الصحة المصرية ليست جهة إدارية عادية. هي الجهة التي تمثل، في وجدان الممارس الصحي، واجهة التدريب والاعتماد والتطوير المهني. وهي التي يُفترض أن تعكس في ممارساتها المبادئ التي تطلب من الأطباء أنفسهم الالتزام بها: المهنية، والشفافية، والمسؤولية، والاحترام، والتواصل.

ولهذا فإن غياب هذه القيم في موقف كهذا يحمل مفارقة مؤلمة.

فمسؤولية المؤسسات المهنية الكبرى أن تدرك أن القوة الإدارية يجب أن تقابلها مسؤولية أخلاقية أكبر. وعندما تكون المؤسسة هي الطرف الذي يملك المعلومات والقرار، يصبح واجبها في التواصل أكبر، لا أصغر.

وأن تعي بأن خلف كل طلب قدمه طبيب، هناك سنوات من الدراسة، ومناوبات، وامتحانات، وتضحيات شخصية ومادية، وربما وظيفة أو مدينة أو زواج أو التزامات عائلية معلقة على نتيجة واحدة. فالطبيب الذي ينتظر قبوله ليس رقم طلب في نظام إلكتروني، وليس خانة في جدول مفاضلة، إنه إنسان بنى جزءًا من حياته على موعد ووعد وإجراء رسمي.

فالاحترافية ليست فقط في اللوائح التي نضعها، ولا في الاختبارات التي نجريها، ولا في الشهادات التي نمنحها. الاحترافية تظهر عندما تسوء الأمور، وعندما لا تسير الخطة كما كان متوقعًا، هنا تحديدًا تظهر ثقافة المؤسسة الحقيقية.

في النهاية، تأكد بأن المتقدمون لا يحتاجون إلى معاملة استثنائية، وإنما يطلبون شيئًا أكثر بساطة وعمقًا: أن يُنظر إليهم باعتبارهم بشرًا، قبل أن يكونوا متقدمين.

فأول درس في المهنية هو أن تحترم الإنسان الذي أمامك، وأن تتحمل مسؤولية الصمت عندما يصبح الصمت مؤذيًا.

وإذا كانت المهنية قيمة نريد أن نغرسها في أطبائنا، فيجب أن يروها أولًا في المؤسسات التي تدربهم وتعتمدهم وتمثل مستقبلهم.
منقول بتصرف
#اطباء٢٦_بلا_تخصص
#اطباء٢٦_ياريس

[pagliacci the hated 🌝 @Slatzism]

@itamarbengvir evergreen

[YOU. @YousifMosadak]

@Baheegovic ٤٨ ايه 😭
المعهد ٦٤ ساعة ف الاسبوع وقت ما كانوا ٣٠ نايب
24h CCU
24h postoperative ICU
8 + 8 استقبال
شوف دلوقتي هيشيلوها ازاي بالستة دول
#اطباء٢٦_بلا_تخصص
#اطباء٢٦_ياريس

[🧟‍♂️mar @Baheegovic]

@YousifMosadak كده ١٣ يوم عمل متواصل في ٧ أيام، النائب الميتوزي.

[🧟‍♂️mar @Baheegovic]

معهد القلب كان بياخد ٣٠ نايب خد ٦ بس، ١/٥ بالضبط.

لو كان النايب بيشتغل ٤٨ ساعة أسبوعيا، المفروض انه هيشتغل دلوقتي ٢٤٠ ساعة في الاسبوع. ١٠ أيام عمل متواصل في ٧ أيام. وياخد نفس المرتب.

Math isn't mathing.

[YOU. @YousifMosadak]

❗نبذة بسيطة، عدد نيابات القلب في المستشفيات التعليمية فقط -حركة مايو ٢٠٢٥- ٥٤ نيابة.
دا غير المستشفيات الاخرى سواء التابعة للأمانة او العام او المركزي، ومعظمهم لم تكتمل كمان
#نيابات٢٦_تستغيث_بالريس

[الجزيرة مصر @AJA_Egypt]

أزمة في حركة نيابات الأطباء.. 1400 طبيب بلا تخصصات وسط احتياج المستشفيات ونقص في عدد من التخصصات.. ما القصة؟

[🧟‍♂️mar @Baheegovic]

كلهم ولاد عمرو.

[YOU. @YousifMosadak]

اعذروا انفعالي لكن،
كلهم ولاد عرص
ولا استثني احدا

#انقذوا_مستقبل_اطباء_2026
#اعاده_النظر_في_نيابات_٢٠٢٦

[Abubaker Abed @AbubakerAbedW]

Dystopian. Hell on Earth. Live-streamed holocaust

The world will regret this

[🧟‍♂️mar @Baheegovic]

نسبة تحقيق الأطباء لواحدة من أول ٣ رغبات في الحركة دي ٣٦٪ ده على حد كلام المتحدث باسم الوزارة. في حركة ديسمبر ٢٠٢٤ كانت ٨٢٪، ومايو ٢٠٢٥ كانت ٧٨٪.

Math isn't mathing يا سيادة المتحدث.

[Moaz Abouelmagd @MoazElsayed2023]

تحليل مفصل لحركة نيابات ديسمبر 2024 ومايو 2025

علشان بحبكم، وبعد الكارثة اللي في حركة النيابات الحالية، وعلشان مفيش داتا متوفرة فعملتلكم تحليل لاخر حركة نيابات متوفرة علشان نشوف في ايه..

• 7,935 طبيبًا
• 46 تخصصًا
• 544 مستشفى
• 29 كلية طب
• 27 محافظة
• 14,700 فرصة نيابة

[Moaz Abouelmagd @MoazElsayed2023]

6 of 42 specialties عدت العدد اللي كانوا كاتبينه فالاختياجات

83 مستشفى/قسم خدوا اكتر من اللي قالوا انهم هياخدوه

553 hospital-specialty combinations ظهرت من العدم فملف الماتش مع انها مش في الاحتياجات

فضايح بجلاجل والله

[أحمد علي @AAli_RN]

أصل دا شغل سيستم آلة وبكل شفافية ووضوح فعلاً ومحدش بيتدخّل فيها :"
And other hilarious jokes you keep telling yourself
#تضرر_اطباء_نيابات_٢٠٢٦
#انقذوا_مستقبل_اطباء_2026

[YOU. @YousifMosadak]

#انقذوا_مستقبل_اطباء_2026
#اعاده_النظر_في_نيابات_٢٠٢٦

[YOU. @YousifMosadak]

#انقذوا_مستقبل_اطباء_2026
#اعاده_النظر_في_نيابات_٢٠٢٦

[النحاسليك @sajamrah]

طالبين تعاقد بعد مالوزاره بعتتلهم واحد بس في كل تخصص
#تضرر_اطباء_نيابات_٢٠٢٦

[Kareem @KareemShaheen4]

عيب ننشر الحد الأدنى ، لكن من كام اسبوع كان المعاد السنوي لإدارة التكليف انها تنزل بيانات التكليف بتاع ١٠ الاف طبيب ف pdf فيه الاسم والرقم القومي ورقم التليفون وعنوان البيت ومكان التوزيع
انا قرفت
#تضرر_اطباء_نيابات_٢٠٢٦
#تضرر_أطباء_نيابات_٢٠٢٦

[مُحَمَّد 𓂆 @Doctor_Tenma1]

مش معقول والله
اللي حصل دا جنااان رسمي
#تضرر_اطباء_نيابات_٢٠٢٦

[Kareem @KareemShaheen4]

أساس الأنظمة الفاشية بيكون مبني على فكرة إقصاء والتضحية ب فصيل أو جماعة معينة مع وعود وتصوير ان إقصاءهم هيكون الخاتمة ومن بعده الإصلاح هياخد مجراه
هل احنا الدفعة اللي الوزارة تضحي بيها على أساس اننا هنكون سدينا عجز مع وعود بالإصلاح بعدها؟
الحقيقة ان عمر الإقصاء ما بيقف