Birgit Mallow

Member of the Guild Agile Organizational Development #BusinessAgility #Agile #Facilitation #Kanban #AgileHR #Wertschöpfungsorganisation

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

@wibasde spricht über Organisationsdesign mit sehr viel Erfahrung. Der Vortrag wird sicher sehr spannend!

[wibas @wibasde]

Malte und Caroline halten am 05.10. einen Vortrag über agiles Organisationsdesign - in Theorie und Praxis!

Den Vortrag möchtest du auf keinen Fall verpassen? Dann klinke dich hier in die Besprechung ein: https://t.co/oZ6RzojTFH

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

Sehr lesenswert!

[wibas @wibasde]

#SundayRead mit @mfoegen
Auch vonunter Kennern gilt SAFe® immer wieder als "falsch". Malte meint: SAFe ist nicht das Problem! SAFe sollte nicht als "Framework", sondern als Enzyklopädie betrachtet – nur so kann man erfolgreich sein. Mehr im Blogbeitrag: https://t.co/ITzPWPwvCb

[wibas @wibasde]

Die Sommerpause ist vorbei & bei wibas geht es mit spannenden Schulungen weiter!
Deine Organisation möchte agiler werden und agil auch skalieren? Wir haben noch Plätze in der Implementing SAFe® Schulung, sei am 13. – 16.09.2022 dabei!
Buche deinen Platz: https://t.co/3EcmzjVs4z

[wibas @wibasde]

Wir feiern Geburtstag, wibas wird 25 Jahre alt! Danke an alle, die wibas auf der Reise bisher begleitet haben. Es sind viele großartige Projekte, Produkte & Freundschaften entstanden. Heute Abend dürfen wir mit vielen wundervollen Menschen feiern und auf einige Erfolge anstoßen!

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

View my verified achievement from @Scrumdotorg. https://t.co/RcSyRXdhuC

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

„Systemisch“ nimmt meist Bezug zur Systemtheorie von Niklas Luhmann, hat damit tatsächlich aber meist wenig zu tun oder wird grob verfälscht. @Stefan_Kuehl⁩ über die Trivialisierung von Wissenschaft https://t.co/xmNgxpNZY7

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

Wie kommen wir unter Ungewissheit vom individuellen Funken zu einer gemeinsamen Sache?
#effectuation #ungewissheit #effectuallogic https://t.co/B0crXa2k3m…

[Shift/HR @hrisummit]

Unternehmen + Entwicklung in Unternehmen muss agil sein= agilhoch2 @bjoern_n zu
@BirgitMallow zu Gast im #hritalk
#AgileOrganisationsentwicklung #NeuesArbeiten jetzt live: https://t.co/4esDFJXcUT

[Shift/HR @hrisummit]

Organisationen zu gestalten heißt Paradoxien zu managen.
@BirgitMallow zu Gast im #hritalk #AgileOrganisationsentwicklung #NeuesArbeiten jetzt live: https://t.co/4esDFJXcUT

[Shift/HR @hrisummit]

Mitgestalter von Veränderungen zu sein wird HR oft noch gar nicht zugestanden in den Unternehmen
@BirgitMallow zu Gast im #hritalk #AgileOrganisationsentwicklung #NeuesArbeiten jetzt live: https://t.co/4esDFJXcUT

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

@hrisummit Leider gilt das tatsächlich noch für nicht wenige Unternehmen. Insgesamt ist die Spannbreite für die HR-Rolle in den letzten Jahren aber sehr viel größer geworden, geht über OE-Gestalter bis hin zum #Organisationsbegleiter, Enabler, #Agile #Coach für Teams und Führende.

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

Vorfreude – gleich startet der #shifthrTalk . Björn Negelmann hat mich eingeladen, mit ihm über agile Organisationsentwicklung im New Normal zu sprechen. @kongressmedia @bjoern_n #AgileOrganisationsentwicklung #NeuesArbeiten
https://t.co/qfAbCquz0o

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

@MarkusVaeth Danke, das zeigt m.E. gut, dass der Begriff #NewWork zu einem #Flutschbegriff geworden ist. Besseres kann einem Buzzword aka Management-Mode auch nicht passieren 😉
Wir müssen im konkreten Fall also Dialoge dazu führen, was genau wir meinen. Und es Definitionsangebote...

[Stefan Kühl @Stefan_Kuehl]

Das Wuchern der Formalstruktur - ein kurzer Beitrag zu ungewollten Nebenfolgen holakratischer Organisationen. Wie immer - Anmerkungen und Widerspruch willkommen.

https://t.co/vCO5eRbZZt

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

⁦@bennoloeffler⁩ über #ÜberraschungsRobustheit - Manager und Führungskräfte nutzen dazu ihre #Macht schaffen Strukturen, die #Potentialentfaltung von Mitarbeitern ermöglichen, damit diese in #Komplexität gute #Lösungen entwickeln können #sauguteZukunft ⁦@VollScheff⁩

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

#Innovation braucht #Serendipity - These von Stefan Hentschel, Google: Büros sind deshalb weiter nötig (wenn auch weniger als vor der Pandemie) #sauguteZukunft @VollScheff #WinterSchool

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

@agileChanges

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

@agileChanges Na dann: ganz herrlichen Glühwurm und ein Jahr lang gute Sause bis zum nächsten Wiegenfest ! 🌷🍾🎉🍀

[wibas @wibasde]

Vielen Dank Markus, für das Feedback zur Certified Agile Coach Schulung ❤️

Am 30.03.21 und am 06.04.21 bietet Jochen Kraus eine Infoveranstaltung zu der Certified Agile Coach Schulung an. Wenn Ihr Lust habt dabei zu sein, meldet Euch bei [email protected]

[Birgit Mallow @BirgitMallow]

@udowiegaertner Das erste Zeitalter von Mittelerde (Silmarillion u. Fragmente dazu) - lange her 😊