🚨 ¡Basta de improvisación!
Los bomberos y bomberas forestales dicen "basta" ante la falta de medios y la desprotección que sufren a las puertas de la campaña antiincendios.
Las administraciones siguen sin cumplir: falta de personal, recursos bajo mínimos y el reglamento de PRL paralizado.
📢 Rueda de prensa:
📅 Hoy, 23 de junio
🕚 11:00 h
📍 CCOO
🎥 https://t.co/xD5MM9k77Q
⚠️ Se rompe la negociación del Convenio del Metal de Palencia. La patronal abandona la mesa tras rechazar mejoras salariales, cláusula de revisión del IPC y reducción de jornada. 🤝❌ CCOO Industria Palencia anuncia protestas y mediación. 📢✊
👉 https://t.co/IJNBO9b6Ka
🚨 El 25 de junio vamos a la #Huelga en el sector del calzado.
❌ Salarios que no recuperan poder adquisitivo.
❌ Negativa a pagar el 2% pendiente.
❌ Riesgo sobre la prima de productividad.
❌ Más precariedad.
❌ Bloqueo de derechos laborales.
✊ Por un convenio digno, estabilidad y futuro.
#ArrancandoDerechos
📢 Unas 200 personas trabajadoras participaron en la asamblea del sector del calzado celebrada en Arnedo.
El 24 de junio habrá reunión en el SIMA y el 25 está convocada huelga nacional, pendiente de la negociación con la patronal.
🔗 https://t.co/fl4TdZhVAp
🤔¿A dónde se han ido los camareros/as y cocineros/as? 🍽️
El sector de la hostelería sigue quejándose de la "falta de personal", pero la realidad detrás de este "misterio" tiene mucho más que ver con las condiciones, los salarios y el cambio de prioridades tras la pandemia.
Un análisis imprescindible de @eldiarioes 👇@BORJASUAREZSAN
https://t.co/B36XzEzvhl
La huelga es un éxito en @iberdrola: La plantilla exige un convenio justo que reconozca su aportación a unos resultados históricos
Hoy ha sido un día caliente en la eléctrica 🔥🔥🔥
https://t.co/fTZDgMNvj7
A los 17 tuve que irme de casa.
Hay historias que explican por qué el Orgullo sigue siendo necesario.
Porque nadie debería verse obligado a elegir entre su hogar y ser quien es.
🏳️🌈 Un día de Orgullo. Años de lucha.
#ConMásOrgullo#Orgullo2026
A los 17 tuve que irme de casa.
Hay historias que explican por qué el Orgullo sigue siendo necesario.
Porque nadie debería verse obligado a elegir entre su hogar y ser quien es.
🏳️🌈 Un día de Orgullo. Años de lucha.
#ConMásOrgullo
Tu experiencia también vale un título.
Si llevas años trabajando, puedes acreditar tus competencias y obtener un certificado de profesionalidad.
En CCOO La Rioja te ayudamos con la inscripción.
📞 682655117 | [email protected]#AcreditaTuExperiencia#Formación#LaRioja
🔧 4ª reunión del Convenio del Metal de Valladolid. 🤝 La parte social rechaza propuestas empresariales por considerarlas regresivas en contratación, antigüedad y permisos. ⚠️ Sin avances relevantes.
📅 Nueva reunión el 24 de junio.
👉 https://t.co/QUMhMqcin0
Objetivo de CCOO en @gestamp_es ⤵️
Asegurar que la transformación del auto se desarrolle con empleo de calidad, garantías laborales y participación sindical
▪️El 17, 18 y 19 de junio se reunieron en Madrid el comité europeo y la Coordinadora Estatal de CCOO
https://t.co/LjaeENwHzj
🏳️🌈 La clase trabajadora avanza frente al odio.
Ahora más que nunca, desde el sindicalismo de clase de CCOO alzamos la voz para defender la diversidad, conquistar la igualdad real y garantizar los derechos de las personas LGTBI+ en los centros de trabajo y en cada rincón de nuestra sociedad.
✊ En este #Orgullo2026 reivindicamos:
✅ Cumplimiento real de las leyes LGTBI+
✅ Recursos para combatir la discriminación en las empresas
✅ Pacto de Estado contra los discursos de odio
✅ Reconocimiento pleno de las personas intersex
✅ Protección en el mundo rural
✅ Fin de las pseudoterapias de conversión
Los derechos se conquistan y se defienden cada día en los centros de trabajo.
✊🏳️🌈 ¡SU VERGÜENZA, NUESTRO ORGULLO!
🚪❌ ¡AL TRABAJO SIN ARMARIOS!
#Orgullo2026
A los 17 tuve que irme de casa.
Hay historias que explican por qué el Orgullo sigue siendo necesario.
Porque nadie debería verse obligado a elegir entre su hogar y ser quien es.
📷 Un día de Orgullo. Años de lucha.
#ConMásOrgullo
📢 Firmado el nuevo Convenio Colectivo de Panaderías de La Rioja, con vigencia hasta 2029.
✅ Subida salarial del 3% anual
✅ Revisión salarial
✅ Reducción de 9 horas de jornada
✅ Salidas médicas: de 10 a 16 horas
Más información 👇
https://t.co/ycSgJN0fgX
🍷 La negociación del convenio del vino y alcoholeras sigue sin avances significativos.
CCOO defiende incrementos salariales que eviten perder poder adquisitivo y una reducción de la jornada laboral.
📅 Próxima reunión: 13 de julio.
📰 https://t.co/1ahBlYWSA9
⚡ La plantilla de Iberdrola La Rioja se ha concentrado hoy para exigir un convenio justo y avances en la negociación colectiva.
🎥 Vídeo:
https://t.co/73REPcTX2u
#Iberdrola#LaRioja#CCOOIndustria
El 19 de junio, segunda huelga general en @iberdrola 🔥✊🏽
❌ La negociación del convenio dura ya dieciséis meses
❌ La plantilla pierde el 19% de su poder adquisitivo
La eléctrica bloquea la negociación mientras obtiene unos beneficios récord
https://t.co/SyK9dexXBc