Despite progress, gender equality at work remains a challenge —from unequal paychecks & gaps in social protection to disparities in employment rates & beyond.
@ilo works to close gender gaps in the labour force for a better future for all. https://t.co/20I7avir2j via @ilo
La #FestaDeiLavoratori è più di un semplice giorno di riposo: è un momento per riflettere insieme sui traguardi raggiungibili attraverso il lavoro e sui successi conquistati nel corso degli anni.
Buon #PrimoMaggio a tutti, dal Gruppo Adecco.
«Come ti immagini il CEO di domani?»
Claudio Soldà VP Public Affairs & CSR di The Adecco Group Italia, ha risposto parlando di intelligenza emotiva, visione e sostenibilità. Tu cosa ne pensi? Scrivicelo nei commenti.
#CEOforOneMonth#FaiVedereChiSarai#C1M9
Sul @sole24ore del 28 dicembre @AleRosina68, professore di Demografia e Statistica sociale, @Unicatt e coordinatore scientifico dell'Osservatorio Giovani dell'Istituto Toniolo affronta, in un lungo e approfondito articolo, la situazione dei giovani in Italia.
Appuntamento al 21/11 alle 17 con “Inclusion@Work - L’inserimento lavorativo delle persone con disabilità”.
Numerosi speaker d’eccezione delineeranno le pratiche da adottare per un mondo del lavoro più inclusivo.
Per iscriversi: https://t.co/eIxeOhtHsG
L'inserimento lavorativo delle persone con disabilità in Italia è ancora ostacolato da molte barriere. Quali sono e come abbatterle? Appuntamento al 21/11 con “Inclusion@Work – L’inserimento lavorativo delle persone con disabilità”, all'interno della #4W4I https://t.co/75H4MlKCDO
🌐 27% of workers globally will quit their job in the next 12 months, and 45% of these are actively applying for new roles now.
Download the full whitepaper now to find out for yourself 👇
#FutureOfWork#GlobalWorkforceOfTheFuture#GWOF#AdeccoGroup
“Tre lodi al settore: in Italia la #Somministrazione è stata sviluppata meglio che in Europa, la Parità di trattamento è una grande garanzia, il 4% della massa salariale media investito in #Formazione è qualcosa di lunare, di incredibile”.
Tiziano Treu @cnel_it a #25Treu
Laura Ciardiello, Responsabile Sviluppo Progetti di FA, è stata premiata con il #TestimoneRosadelVolontariato.
Un riconoscimento per chi svolge attività di inclusione e aiuta le donne vittime di violenza a trovare un'occupazione e l'indipendenza: https://t.co/QJJde5btTF
🌐 Voices from the debate
“Platforms can help workers & businesses flourish, but we need to evolve the relationship between flexibility & social security.”
Bettina Schaller, SVP Head Group Public Affairs, The Adecco Group👇
@apcoworldwide@beschabo@nwbrux#FutureOfWork
Creare un ponte tra scuola e lavoro per favorire l’inserimento dei giovani: questo l’obiettivo dell’alternanza scuola-lavoro, che consente di consolidare le competenze attraverso una formazione pratica.
L’obiettivo finale? Rendere i giovani indipendenti: https://t.co/V4JVRGQkYf
Ce lo aveva già mostrato il dato sul PIL della scorsa settimana. Negli ultimi mesi l'economia italiana è andata decisamente meglio di quanto temevamo tra guerra, prezzi e strozzature nelle forniture. 👇
Un nuovo modo di vivere e pensare la disabilità, per sostenere l’inclusione sociale e lavorativa.
Questo è il #DisabilityPrideMonth, un mese che celebra la valorizzazione dell’unicità come strumento per costruire una società equa e inclusiva per ogni singolo individuo.
La #GiornataMondialeDelRifugiato è una ricorrenza che parla di storie e valori che sono vicini a Fondazione Adecco da sempre. Racconta di persone e progetti che siamo fieri di sostenere, e di un domani che, insieme, possiamo provare a rendere migliore.
#C1M8: il terzo - e ultimo - giorno di Bootcamp inizia con un annuncio importante.
Ecco chi sono i 3 superfinalisti dell’ottava edizione: Isacco, Filippo e Alberto!
Chi di loro sarà il prossimo #CEOforOneMonth?