¿Qué le depara a México en el gran torneo de fútbol? 📊 El panorama se divide:
28% cree que llegará a octavos de final.
20% apuesta por los cuartos de final ("quinto partido").
Solo 15% visualiza un escenario en semifinales o la final. 🏆
El análisis:
🔗 https://t.co/DwOXXJviP7
¿Ya tienes tu playera lista para apoyar a México? ⚽ El análisis de consumo revela que la adquisición de artículos alusivos moverá con fuerza el bolsillo, destacando las camisetas (53%), gorras (31%) y estampas (22%).
Las tendencias de gasto: 👇
🔗 https://t.co/DwOXXJviP7
¿Cómo impacta la gran justa del fútbol a la economía familiar? 🛒 La afición estima un aumento en estos rubros:
72% en alimentos y bebidas 🍔🥤
35% en servicios de TV, streaming o internet 🌐
35% en restaurantes y bares 🍻
Conoce más datos:
🔗 https://t.co/DwOXXJviP7
¡Pura pasión e identidad! ⚽ El fútbol va más allá de la cancha: 89% de la población percibe unión cuando juega la Selección 🇲🇽, y si se logra la victoria, ¡90% experimenta orgullo total!
¿Tú también lo sientes así? El estudio completo: 👇
🔗 https://t.co/DwOXXJviP7
¿Ha mejorado el nivel de la Selección? 🇲🇽 1 de cada 3 (33%) ve una mejoría, mientras que 46% opina que se mantiene igual. Eso sí, el optimismo es generacional: sube a 44% en jóvenes (18-24 años) y cae a 17% en mayores de 58 años. 📊
El estudio: 👇
🔗 https://t.co/DwOXXJviP7
¿Quién se llevará la victoria en la gran justa del fútbol? ⚽️ Según nuestro estudio, Argentina (18%), Francia (16%) y Brasil (15%) lideran las expectativas del público.
Conoce las percepciones y pronósticos completos aquí: 👇
🔗 https://t.co/DwOXXJviP7
🔴HALLAZGO: El impacto de las carreras STEM.
👉 Quienes se especializan en estas áreas perciben ingresos un 8% superiores al promedio nacional.
👉 La brecha salarial de género disminuye al 18% (4 puntos por debajo de la media del país).
🔗 https://t.co/Pow9wPAJST
46% de los trabajadores reporta estrés continuo y 54% atiende asuntos laborales fuera de su horario.
Datos sobre la jornada en México:
https://t.co/IxAEusJoCZ
69% de los trabajadores en México elegiría pasión sobre salario: prefieren un sueldo promedio en algo que les guste que uno alto en algo que no.
https://t.co/IxAEusJoCZ
¿Oficina o casa? 53% se concentra mejor en la oficina, pero el 60% de los trabajadores más jóvenes prefiere el hogar para tareas de enfoque.
https://t.co/IxAEusJoCZ
La salud mental es prioridad para 24% de los trabajadores jóvenes (18-24 años). 44% de los encuestados valora los programas de bienestar integral.
https://t.co/IxAEusJoCZ
77% de los trabajadores en México prioriza la estabilidad laboral a largo plazo sobre el crecimiento rápido con riesgo, según nuestro último estudio: https://t.co/IxAEusJoCZ
📊 En México, el comercio informal es parte del día a día.
El 94% de los consumidores reconoce haber comprado en este sector recientemente.
Precio, acceso y conveniencia siguen marcando la decisión.
Consulta el estudio del @CopUVM 👇
https://t.co/cZuKaDHXrx
El incremento en la esperanza de vida y el envejecimiento demográfico están reconfigurando la cultura laboral.
¿Cómo conviven distintas generaciones en un mismo equipo? 👥 En el #DíaDelTrabajo, analizamos las expectativas y retos de este panorama.
🚀
https://t.co/IxAEusJoCZ
Las carreras tecnológicas ofrecen algo invaluable: modelos de trabajo digitales y flexibles. Esto permite a las mujeres gestionar mejor su tiempo y reduce el "castigo por maternidad" en el crecimiento salarial. 👩💻
Consulta los beneficios del sector: 🔗 https://t.co/R6X0ttfrl7
Existe un mito: 58% de los hombres en STEM cree que hay pocas mujeres por "falta de interés". Pero, los datos revelan microagresiones y ambientes masculinizados que frenan el talento. 🗣️
Explora los desafíos del entorno académico: 🔗 https://t.co/R6X0ttfrl7
🔍 66% de los jóvenes decide su carrera durante la preparatoria. La orientación vocacional en esta etapa es crítica. Necesitamos intervenciones tempranas para que el "miedo a las matemáticas" no apague futuras carreras.
El perfil del talento joven: 🔗 https://t.co/R6X0ttfrl7
El apoyo empieza en la familia: 83% de los padres confía en el éxito de sus hijos varones en STEM, pero esa confianza cae al 57% cuando se trata de sus hijas. 🧠
Analiza el impacto del entorno familiar: 🔗 https://t.co/R6X0ttfrl7