Cristina Cancer

Group Head of Alumni, Career Service and Industry Relations @istititutomarangoni. Here only personal opinion. Retweet is not endorsement

[Cristina Cancer @CristinaCancer3]

@BadenochClarkIT @armadioverde Intervento davvero utile e di ispirazione per gli studenti di Istituto Marangoni! Grazie ancora ad Ottavio e a Leonardo per questa opportunità di condivisione!

[istitutomarangoni @marangonischool]

A fantastic article about #fashiondesigner and IM Brand Ambassador @RahulMishra_7 on @VOGUEIndia 's December Issue

[istitutomarangoni @marangonischool]

The word is out... scholarships powered by @EtroOfficial @Balmain @ChantalThomass @ermannoscervino and @PoliformUK are now available for the best talents. Apply by Jan 21. https://t.co/fKifCeVA73

[Andrea Malacrida @aamalacrida]

Siamo alla vigilia di un nuovo decennio, uno scenario in cui la #tecnologia acquisirà ulteriore rilevanza nel mondo del lavoro. #MorningFuture ha avuto l’opportunità di intervistare @derFuturist, futurologo tedesco di fama mondiale. @AdeccoGroupITA https://t.co/IQu4DRFxjJ

[Harvard Business Review @HarvardBiz]

1. Be a collaborator, not an opponent.
2. Speak human to human.
3. Anticipate reactions and plan countermoves.
4. Replace blame with curiosity.
5. Ask for feedback on how you communicate.
6. Measure psychological safety.
https://t.co/2g67YQc9cF

[Cristina Cancer @CristinaCancer3]

Condivido con piacere alcuni dei dati rilevati dalla nuova edizione della ricerca #WorkTrendsStudy, realizzata da ⁦@AdeccoItalia⁩ in collaborazione con l’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano che vuole indagare i trend del #socialrecruiting https://t.co/cOqB1cWdmB

[Fondazione Adecco @FondAdecco]

Tutti abbiamo il potere di colorare la vita degli altri con una buona azione. Elio ci racconta #COLORIAMOLINVISIBILE, il progetto che supporta #persone con #autismo nell’#inclusionelavorativa. Ogni euro donato verrà raddoppiato da @AdeccoGroupITA https://t.co/yyJOyaPKIt

[AdeccoItalia @AdeccoItalia]

Come evolve e si adegua l’#HR business in funzione della #DigitalTransformation? @CristinaCancer3 ne traccia lo scenario ai #WiredTrends 2020 con @wireditalia.

https://t.co/z0e6uS0XPI

[Daniel Goleman @DanielGolemanEI]

Career setbacks can help us grow, both personally and professionally.
https://t.co/cMwTPyMZVo

[Daniel Goleman @DanielGolemanEI]

“Before you are a leader, success is about growing yourself. When you become a leader, success is all about growing others.” — Jack Welch

[Cristina Cancer @CristinaCancer3]

Il digitale spinge il mercato del lavoro, ma mancano le techno-skill https://t.co/EVHUhOtz9N via @Cor_Com

[Cristina Cancer @CristinaCancer3]

Oggi più che mai è cruciale la capacità di adattarsi e di saper gestire il cambiamento

[Daniel Goleman @DanielGolemanEI]

“Change is the only constant in life. One’s ability to adapt to those changes will determine your success in life.” — Benjamin Franklin

[Cristina Cancer @CristinaCancer3]

Oggi in tutte le nostre filiali @AdeccoItalia e nel nostro HQ di @AdeccoGroupITA ospitiamo l’#ExperienceWorkDay una giornata dedicata ai giovani per aiutarli a comprendere meglio il futuro del mondo del lavoro

[Akkodis Italia @AkkodisItalia]

Il primo passo verso il tuo futuro nella #CyberSecurity? La #ModisAcademy in partenza a Milano: entra in Modis, hai ancora 5 giorni di tempo. Iscriviti qui: https://t.co/VSh2FniwAx

[Manlio Ciralli @manlio_ciralli]

Aziende illuminate. Il futuro del lavoro passa dall’educazione a nuove competenze. Ecco la sfida [giá vinta] di Unilever: 30 milioni per dotare di nuove skill il 100% dei dipendenti https://t.co/OXGoV5q2tx via @Cor_Com #occupabilitá #employability #phyd

[Cristina Cancer @CristinaCancer3]

La #digitaltransformation ha reso ancora più rilevante il ruolo delle #softskills. L’attuazione dei progetti di trasformazione digitale di imprese e settori produttivi richiede molto più delle tecnologie. Le #competenzetrasversali sono ancora più cruciali: https://t.co/Kfxag8ElDl

[Andrea Malacrida @aamalacrida]

Da sempre noi di @AdeccoGroupITA crediamo nel #lavoro come chiave per la crescita del Paese e per lo sviluppo delle potenzialità di ogni #individuo. Per questo, cerchiamo 100 #professionisti da inserire all'interno del nostro Gruppo. #CreareLavoro https://t.co/Q1jQfpSfht

[The Adecco Group ITA @AdeccoGroupITA]

Il lavoro sta cambiando ed è importante restare al passo: al #WiredNextFest il nostro Chief Sales e Branding & Innovation Officer @manlio_ciralli ha presentato @Phyd, la piattaforma #AI sviluppata con @microsoftitalia per favorire l'#occupabilità.
https://t.co/Qbf3hxR8Jj

[Martina Dendi @MartinaDendi]

La creatività degli studenti incontra le aziende: scopri il progetto che fa trovare lavoro. #TecnicaMente2019 Firenze @AdeccoItalia @ScuolaPelleIta https://t.co/r9JQblWoIO via @skuolanet

[Cristina Cancer @CristinaCancer3]

Oggi siamo al Laboratorio SMILE di @ConfindustriaBG dove grazie al prezioso contributo di @HevolusInn e @MaurizioChiappa gli studenti dell’IITS Marconi di Dalmine hanno sviluppato un progetto di #holomaintenance grazie alla #mixedreality. @AdeccoItalia