DAVID FATTA

[DAVID FATTA @DAVIDFATTA]

« #NoussommesPoleEmploi »

[BARILLOT PASCALE @BarillotP]

Vous êtes nombreux à nous avoir adressé des messages de solidarité et de soutien. Merci.
Ce site est en ligne pour recueillir vos hommages à Patricia et Géraldine : https://t.co/4w7SCWqydd

[Jean-Marc Vermorel @jm_vermorel]

✍️

[DAVID FATTA @DAVIDFATTA]

👏👏

[Cadel @DelphineCarlie7]

Les valeurs du sport sont les mêmes dans le monde du travail cohésion d'équipe, challenge, tolérance, respect et courage.
Ce partenariat avec @APELS_ permet à des jeunes en difficulté de reprendre confiance en eux et d'accéder à un emploi durable
@poleemploi_RCVL #TousMobilisés

[DAVID FATTA @DAVIDFATTA]

👍💪

[Jean-Marc Vermorel @jm_vermorel]

Maintenons le lien entre nos communautés !
Ns vs proposons de relever le #DeFi #OsonsLaConfiance
Ns, ns l’avons relevé : 👉https://t.co/RuC7lndt0F👈
🤳Mnt c’est à vs de jouer ! En équipe, imaginez, osez, enregistrez-vs et partagez 😉
🧐quel est votre message aux communautés ?

[Jean-Marc Vermorel @jm_vermorel]

❌le contrôle pour laisser plus de place à la confiance ✅
#Manager à distante peut vraiment fonctionner si un cadre de #confiance est co-construit, partagé et validé par l'ensemble de l'équipe 🤝
#entreprise #télétravail #confinement2 #collaboration #QVT #RH

[DAVID FATTA @DAVIDFATTA]

👏👏

[Jean-Marc Vermorel @jm_vermorel]

🔔RDV des #podcast de la performance par la #confiance
Vincent nous raconte prq & comment son entretien professionnel annuel habituellement réalisé par son #Manager est mnt réalisé par son #equipe 🎙️
⬇️
#épisode2 = #talent, #RH , #innovation #Evaluation collective #lacherprise

[Jean-Marc Vermorel @jm_vermorel]

#Télétravail & #Collaboration !
Comment adhérer à cette nouvelle #culture du travail?
👉inspirer vos #collaborateurs
👉favoriser #créativité, idéation & #innovation
👉avoir 1 #engagement➕ fort
#entreprise #performance par la #confiance
#confinement

https://t.co/QCKBHoWPdT

[BARILLOT PASCALE @BarillotP]

Audition de Jean Bassères DG de @pole_emploi en commission des affaires sociales de l’assemblée nationale. Les parlementaires saluent unanimement le rôle essentiel et l’engagement des conseillers dans cette période 🙏🏻

[Jean-Marc Vermorel @jm_vermorel]

👉 pour aller plus loin dans la #performance Par la #confiance nous devons progresser dans la #cooperation
➡️ 9 clés pour ➕ de coopération au sein d'une équipe 👍 🙂
@pole_emploi #Emploi #engagement #RH #QVT https://t.co/4QKbiTU7QT

[DAVID FATTA @DAVIDFATTA]

@isabelle_rouby @poleemploi_bfc @YvesHutin 👏👏👏👏👍👍👍

[Jean-Marc Vermorel @jm_vermorel]

#Webinaire de lancement #1jeune1solution
Présentation d'outil co-créé par nos équipes ➡️ LE BOOSTER
Booster? 🤔 C'est l'apprentissage par l'action, basé sur des principes PPC : vision partagée, #intelligence collective, centré #usagers...
#cooperation #collectif @pole_emploi

[Jean-Marc Vermorel @jm_vermorel]

👉 re-enchanter la fonction de manager à ⁦@pole_emploi⁩ ⁉️ 🙂
▶️ c’est possible avec #Performance par la #confiance
▶️ devenir manager facilitateur,
✅ créer les conditions de la coopération
✅ développer le pouvoir d’agir de chacun.
https://t.co/v9Zu0Gv8bW

[Virginie Coppens Menager @vcoppensmenager]

🎦Tournage d'une vidéo à l'agence de #Chartres pour informer les collaborateurs #poleemploi sur l'évolution de notre plan de reprise d'activité.

[Jean-Marc Vermorel @jm_vermorel]

👍 à diffuser sans modération !
👉Le manager retrouve tout son rôle : créer les meilleures conditions de vie au #travail et produit de la #QVT
➡️La #confiance ne se décrète pas, elle se construit au quotidien par ce type d’attention 😜
@pole_emploi #rh #avecPoleEmploi

[Virginie Coppens Menager @vcoppensmenager]

[#Déconfinement] Pour la réouverture (uniquement sur RDV) de nos agences, je suis allée échanger avec des agents #poleemploi, dans le respect des consignes sanitaires. 👏👏aux équipes.

[Virginie Coppens Menager @vcoppensmenager]

👏 à toutes les équipes @poleemploi_RCVL 👏 Elles sont prêtes à recevoir dès lundi chaque usager qui en aura besoin sur RDV et dans les meilleures conditions d'accueil! Priviilégiez la prise de RDV et prenez masque et stylo personnel! #OnEstLàPourVous #AvecPôleEmploi

[Virginie Coppens Menager @vcoppensmenager]

J-1 avant l'ouverture de l'une de nos 34 agences @poleemploi_RCVL, avec comme premier principe "assurer la protection des agents et des usagers fréquentant nos sites" 😷

[Jean-Marc Vermorel @jm_vermorel]

📣Je partage avec vs ce teaser de 🎬 qui m'a donné l'envie de commencer l'aventure de #transformation à @pole_emploi, l'envie d'oser💪
Pendant le #confinement, prenons le ⏳ d'1 bon moment d'humanité
On la joue #collectif #inspiration #Manager autrement
https://t.co/hYSb4qeH4B

[Hervé Jouanneau @HerveJouanneau]

Coronavirus, confinement et com interne : les managers en toute première ligne ! Nombre de collaborateurs, éparpillés, télétravaillent. Les managers doivent d'autant plus redoubler d'efficacité dans la communication de proximité. https://t.co/VgEST5SEZc via @EchosExecutives

[Hervé Jouanneau @HerveJouanneau]

#MobilisationEmploi une plateforme initiée par le @gouvernementFR et @pole_emploi pour favoriser les #recrutements dans des secteurs en tension,en respectant les mesures de protection des salariés contre le Covid 19 https://t.co/vWn17zMFLw #TousMobilisés