🟢Grazie a tutte le lavoratrici e a tutti i lavoratori che ieri hanno partecipato all’assemblea pubblica “Una storia sindacale da rivivere”. Un grande momento di partecipazione, confronto e condivisione. Insieme, la nostra storia continua.
@FaiPuglia@FaiCislTaBr
🇮🇹 Il 2 giugno celebriamo una Repubblica fondata sul lavoro. Ricordiamo il contributo delle donne alla democrazia e rinnoviamo l’impegno per parità, diritti, sicurezza e lavoro dignitoso per tutte e tutti. #2Giugno#CISL
🟢 30 aprile: 76 anni di CISL. Dal 1950 al fianco del lavoro, con autonomia, responsabilità e solidarietà. Un sindacato libero che tutela diritti e costruisce futuro. Insieme, ogni giorno. #76Cisl#30Aprile
🟢 Il #25Aprile non è solo memoria: è libertà, dignità e democrazia da difendere ogni giorno. Come ricorda @DanFumarola, Segretaria Generale @CislNazionale, non c’è vera democrazia senza lavoro stabile, sicuro e giustamente retribuito. #Liberazione
🟢 Il 27 gennaio non è solo memoria del passato, ma responsabilità nel presente. Come ricordava Sami Modiano, l’odio nasce quando si smette di riconoscere l’altro come persona. Oggi, tra conflitti e violenze, scegliamo pace, diritti e dignità.
#GiornataDellaMemoria#CISL
Buon #2026!
Un anno che si apre tra sfide economiche e sociali importanti. La CISL guarda alla nuova #LeggeDiBilancio con giudizio responsabile: segnali positivi, ma serve più coraggio su salari, pensioni, lavoro e welfare.
Con impegno e competenza continuiamo a costruire.💚
Oggi a Roma, la comunità Inas ha percorso il “Cammino della responsabilità”, portando testimonianze dai luoghi della prossimità e incontrando Daniela Fumarola, Segretaria Generale @CislNazionale, e Roberto Pezzani, Segretario Generale @FnpCisl
#DanielaFumarola conclude a Roma iniziativa Patronato Inas Cisl : “Grazie alla grande comunità dell’Inas Cisl che in questi anni e’ stata un presidio solido di servizi e tutele, capace di dare risposte con competenza e passione ai bisogni dei nostri iscritti, lavoratori, pensionati, famiglie, giovani, immigrati. Questo significa vivere la prossimità giorno dopo giorno, ascoltando e restituendo fiducia alle persone, camminando insieme con un approccio solidale e partecipativo”.
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🟢Ancora morte sul lavoro. Altre famiglie distrutte.
Non è fatalità: è responsabilità.
Le leggi ci sono, ma non si applicano.
Nessuna tolleranza per chi non controlla, chi non denuncia, chi ignora la sicurezza.
Basta ipocrisie. Basta morti.
#mortibianche#sicurezzasullavoro
🟢#Pensioni: servono riforme condivise, non annunci estivi.
Confronto subito su:
✅ Garanzia per i giovani
✅ Rafforzamento Opzione Donna e APE
✅ Superamento quote e automatismi
✅ Più previdenza complementare
#CISL#INASCISL#Lavoro#Previdenza
#DanielaFumarola: “Le regole pensionistiche si cambiano insieme al sindacato: no a fughe in avanti o proposte agostane unilaterali utili forse ad animare il dibattito mediatico ma non a costruire il clima adatto a riforme eque e durature. La Cisl chiede di aprire subito un confronto per affrontare la materia in modo serio, organico e strutturale. Non è lanciando dichiarazioni fumose che si affronta un tema tanto delicato. La via giusta passa per un tavolo che metta in priorità innovazioni nel segno dell'inclusione e della flessibilitá. Vuol dire pensione di garanzia per i giovani, rafforzamento di opzione donna, estensione dell'ape sociale, superamento strutturale della logica delle ‘quote' e dell'adeguamento automatico dei requisiti pensionistici, forti sostegni e incentivi per lo sviluppo della previdenza complementare e rafforzamento dei trattamenti in essere. In vista della Legge di Stabilità è urgente e necessario aprire il confronto al Ministero del lavoro. Bisogna trovarsi in un perimetro comune e condiviso di interventi, o si contribuirà solo ad aumentare incertezza e tensione sociale”.
#DanielaFumarola: “Le regole pensionistiche si cambiano insieme al sindacato: no a fughe in avanti o proposte agostane unilaterali utili forse ad animare il dibattito mediatico ma non a costruire il clima adatto a riforme eque e durature. La Cisl chiede di aprire subito un confronto per affrontare la materia in modo serio, organico e strutturale. Non è lanciando dichiarazioni fumose che si affronta un tema tanto delicato. La via giusta passa per un tavolo che metta in priorità innovazioni nel segno dell'inclusione e della flessibilitá. Vuol dire pensione di garanzia per i giovani, rafforzamento di opzione donna, estensione dell'ape sociale, superamento strutturale della logica delle ‘quote' e dell'adeguamento automatico dei requisiti pensionistici, forti sostegni e incentivi per lo sviluppo della previdenza complementare e rafforzamento dei trattamenti in essere. In vista della Legge di Stabilità è urgente e necessario aprire il confronto al Ministero del lavoro. Bisogna trovarsi in un perimetro comune e condiviso di interventi, o si contribuirà solo ad aumentare incertezza e tensione sociale”.
🇮🇹 Il 2 giugno celebriamo la Repubblica fondata sul lavoro, sulla democrazia e sulla solidarietà.
Come CISL, rinnoviamo l’impegno per un’Italia giusta, coesa e attenta a chi lavora.
#2giugno#FestadellaRepubblica#CISL#Lavoro#Costituzione
Tweet 6 (conclusione):
👉 Questi referendum non migliorano il lavoro, non contrastano la precarietà, non rafforzano i contratti.
La CISL crede nel cambiamento vero, non nei passi indietro.
L’8 e 9 giugno: VOTA NO.
#CISL#ReferendumLavoro#LavoroGiusto
Tweet 5 di 6:
❌ Quesito 4: Reinserimento obbligatorio sempre
Il reintegro automatico non tiene conto delle situazioni concrete.
Serve equilibrio tra tutele e giustizia.
Non rigidità.
#VotaNO