𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠

Without trust, we don’t truly collaborate; we merely coordinate or, at best, cooperate. It is trust that transforms a group of people into a team.-Stephen Covey

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

Durante la primera vuelta tuviste la oportunidad de votar por quien te representara. Hoy tienes dos opciones: ya obtuviste una muestra de la “capacidad” del sombrero con Castillo al mando. Tú decides: ¿quieres seguir con ese patrón o dejas de lado tus odios y votas por la otra opción?
Si lavarte las manos es lo que te representa, pues adelante; nadie te criticará. Pero luego no digas que no tuviste opciones.

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@flyn2030 y qué quieres decir con eso?

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@flyn2030 Uds. denominaron “traidores a la patria” o “personas que no tendrían perdón de Dios” a quienes no apoyaran a López Aliaga. Pues están cosechando lo que sembraron.

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

Many talk about the value of brainstorming with others.
I decided to operationalize it.
I spent 8 hours collaborating with @claudeai Sonnet to share the vision, architectural principles, constraints, and long-term objectives behind a new AI-native solution.

We pressure-tested assumptions, challenged design decisions, uncovered blind spots, and aligned the architecture with engineering best practices and regulatory requirements.

Once the BDR was finalized, I leveraged Claude Opus to generate executive-ready diagrams and technical artifacts for stakeholder review.

Next step: stakeholder alignment.

Excited for what’s ahead. Looking forward to putting this solution in users’ hands soon

#ArtificialIntelligence #EnterpriseAI #SolutionArchitecture
#AILeadership #FutureOfWork

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@ObamaFoundation @BarackObama @MarkHamill

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

You’re right. In this context, delegation really does mean transferring parts of the decision layer, not just tasks.
That’s exactly where the opportunity is: how we architect those layers so the system behaves the way we intend.

Governance and human‑in‑the‑loop aren’t optional. They’re mandatory, and they determine whether this shift becomes a success or a disaster.

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

Imagine your smartphone without apps, Web forms replaced by intelligent entities that, with minimal interaction, just get things done.

It starts by moving away from traditional productivity and business apps, with AI agents handling day-to-day work.

Scary? Maybe. Exciting? Absolutely.

The shift is already happening. The question is: will you adapt fast enough to stay relevant?

#AI #AIAgents #FutureOfWork #Automation #DigitalTransformation #Innovation

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@BTimee_ Finally

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@Anavlisilvana En ese caso, se repiten las elecciones con los mismos dos candidatos hasta que haya un ganador.

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@BarackObama You are an absolute disgrace.

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

I’ve had the privilege of working in tech for 20+ years. I’ve seen every “next big thing,” helped companies transform, and watched solutions I built reach millions of people around the world.

So here’s how I see it: Everyone is worried about being replaced by AI. But the truth is simple: AI won’t replace you if you’re willing to adapt to a new way of working.
Microsoft’s 90‑day framework captures this shift perfectly:

Days 1–30: Build your base. Learn the tools. Shift routine work to AI. Reclaim time.

Days 31–60: Double down on the human edge. Creativity, communication, curiosity, courage, the skills AI can’t replicate.
Days 61–90: Chart your path forward. Use the time you’ve gained to focus on the work only you can do.

AI isn’t replacing you; it’s reshaping work so your human strengths matter more than ever.

https://t.co/CBz7H6RZBA

#Leadership #DigitalTransformation #AIAdoption #ArtificialIntelligence

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@exitosape

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

En pocas palabras, esto es como acusar al BCP por usar computadoras DELL.
El outsourcing de DNS a un proveedor privado peruano no constituye evidencia de fraude; es una práctica estándar. Las fallas logísticas deben investigarse a través de canales institucionales y judiciales, no mediante posts virales que polarizan.

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@tromepe

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

Mira Murati has been on a tear since leaving OpenAI.

• Sep '24, exits OpenAI
• Feb '25, launches Thinking Machines Lab, raises $2B at a $12B valuation
• Oct '25, unveils Tinker, a platform for building custom frontier models
• Jan '26, forms a strategic partnership with NVIDIA to accelerate frontier‑scale RL systems
• Apr '26, signs a multibillion‑dollar compute deal with Google Cloud
In ~18 months, she’s built a frontier lab, shipped a platform, and secured partnerships at a scale most companies never reach.
One of the fastest ascents in the AI ecosystem, and she’s clearly just getting started. The next moves will be worth watching.

#ArtificialIntelligence #ThinkingMachinesLab #TechLeadership #MiraMurati

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

Felicitaciones por el trabajo que están haciendo en @opene_election. Auditar las actas públicamente y señalar posibles mejoras técnicas es muy valioso para la transparencia electoral.
Sin embargo, hay 4 puntos del post que no son del todo exactos y que pueden generar confusión o preocupación innecesaria en personas que no están familiarizadas con estos temas técnicos:
1) “ONPE borra la información” / “la cadena de custodia digital no existe”
No es lo más preciso. Es cierto que los PDFs públicos no conservan los metadatos completos del escáner, pero eso no significa que ONPE “borre” evidencia a propósito ni que no exista cadena de custodia. La custodia principal sigue siendo física y procedimental (actas firmadas en mesa, custodias en ODPE, etc.). La versión digital pública es solo una capa adicional.
2) “No hay forma técnica de saber nada” sin metadatos
Es una exageración. Aunque la trazabilidad pública es limitada, sí existen otros controles internos (logs de servidores, hashes de integridad, sistema STAE con firmas digitales en varias etapas). No es ideal, pero tampoco es que “no se pueda verificar nada”.
3) Mezclar posibilidad teórica con evidencia real
El post menciona correctamente escenarios posibles (reescanear, editar, etc.), pero no presenta evidencia de que alguno de esos casos ocurra. Señalar una debilidad técnica es válido, pero puede leerse como que hay fraude masivo cuando en realidad es una crítica a la transparencia.
4) Descartar la privacidad como motivo
Decir que “privacidad” es solo “la respuesta cómoda” ignora que constituye un motivo legítimo (evitar fugas de información interna de los equipos). Lo ideal sería usar firma digital (que ONPE ya aplica en otros documentos), pero no se puede asumir mala fe sin pruebas.

En resumen: el punto central es correcto y útil (los PDFs públicos deberían tener mejor trazabilidad, idealmente con firma digital), pero la forma en que se presenta puede generar la impresión de un problema mucho más grave de lo que realmente es.
Sigan auditando y mejorando la transparencia. ¡Con críticas constructivas como esta se fortalece la democracia!

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@VanyaThais “Al pueblo lo que pida” , yeah right

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@VanyaThais @alvarosarco Ni te desgastes @VanyaThais , estamos presenciando el nacimiento de los "cojudignos de derecha"

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@fkrklect @ONPE_oficial https://t.co/85yCpiOCiP

[Leonardo Rafael @leo_valra]

Los personeros de Fuerza Popular están siendo de gran ayuda para que López Aliaga se aproxime a Sánchez.
Qué grandeza la de KEIKO, merece ser Presidente!!

[𝕄𝕒𝕦𝕣𝕚𝕔𝕚𝕠 @DarthSQLUS]

@giuli_cc https://t.co/85yCpiOCiP

[Leonardo Rafael @leo_valra]

Los personeros de Fuerza Popular están siendo de gran ayuda para que López Aliaga se aproxime a Sánchez.
Qué grandeza la de KEIKO, merece ser Presidente!!